Vietcombank'ı temsilen İnsan Kaynakları Planlama Politikası Departmanı Başkan Yardımcısı Pham Thuy Nga, "2024'te Vietnam'da Çalışmak İçin En İyi 10 Yer" ödülünü aldı. Fotoğraf: VC
Sıralamalar yalnızca işletmelerin çabalarının bir takdiri değil, aynı zamanda yerli ve yabancı yetenekler nezdindeki prestij ve çekiciliğinin de bir kanıtıdır. Dijital dönüşüm süreci, işletmelerin üretim ve iş faaliyetleri için birçok fırsat yaratırken, aynı zamanda kaliteli insan kaynağı eksikliği gibi zorluklar da yaratarak güçlü bir şekilde ilerlemektedir. Bu nedenle Viet Research, işletmelerin yetenekleri çekmenin ve elde tutmanın öneminin giderek daha fazla farkına vardığına ve güçlü bir işveren markası oluşturmanın kilit bir faktör haline geldiğine inanmaktadır.Vietcombank Temsilcisi, Organizasyon ve İnsan Kaynakları Departmanı Başkan Yardımcısı (ortada) Nguyen Kien Hieu, "2024'ün En Çok Tercih Edilen 50 İşvereni" ödülünü aldı. Fotoğraf: VC
Bunlar yalnızca lider işverenler değil, aynı zamanda öncü rol oynayan, istihdam yaratmada büyük etkiye sahip ve yeni dönemde ulusal ekonominin ve işgücü piyasasının gelişimine katkıda bulunan işletmelerdir. 2024'ün En Çok Tercih Edilen 50 İşvereni - MAE50 listesinde yer alan seçkin işletmeler, yüksek kaliteli bir işgücü piyasası oluşturmada, çalışma ortamı standartlarını şekillendirmede ve iyileştirmede, sosyal sorumluluğu teşvik etmede ve diğer birçok işletmeyi sürdürülebilir kalkınmaya teşvik etmede, hissedarlar, çalışanlar, ekonomi ve tüm toplum için uzun vadeli değer yaratmada önemli bir rol oynamaktadır.Vietcombank Temsilcisi, Organizasyon ve İnsan Kaynakları Departmanı Başkan Yardımcısı Nguyen Kien Hieu (ortada), "2024'te Vietnam'ın En İyi 500 Önde Gelen İşvereni" ödülünü aldı. Fotoğraf: VC
Yurt içi ve yurt dışında geniş bir operasyon ağına, son derece yetenekli ve piyasa duyarlılığına sahip bir kadroya sahip olan Vietcombank, her zaman çeşitli, adil ve kapsayıcı bir çalışma ortamı oluşturmayı hedefler ve bunu başarının anahtarı olarak görür. Vietcombank, çalışanların her seviyede bağlantı kurmaları, öğrenmeleri, gelişmeleri ve entegre olmaları için uygun koşullar yaratarak açık ve şeffaf kariyer geliştirme fırsatları sunar. Vietcombank Yönetim Kurulu, kitle örgütleriyle koordinasyon halinde, çalışanların maddi ve manevi yaşamlarını her zaman önemser; maaş politikaları ve ayrıcalıklı muamele mekanizmaları piyasayla karşılaştırıldığında rekabetçidir. Banka ayrıca, kurum içi bağ kurma etkinlikleri, spor ve kültür programları uygulama, sağlıklı bir yaşam tarzını teşvik etme, fiziksel ve ruhsal sağlığın iyileştirilmesine katkıda bulunma ve çalışanların iş ve yaşam dengesini kurmalarına yardımcı olma konusunda öncüdür. Kaynak: https://daibieunhandan.vn/vietcombank-dan-dau-danh-sach-binh-chon-nha-tuyen-dung-duoc-ua-thich-va-noi-lam-viec-tot-nhat-nam-2024-post399850.html





Yorum (0)