Міністерство внутрішніх справ запропонувало розділити Ханой та Хошимін на 15 департаментів.

Кінхтедоті — Щодо рамкової кількості департаментів у складі провінційного Народного комітету, то, за даними Міністерства внутрішніх справ , загальна кількість департаментів, створених відповідно до положень, не повинна перевищувати максимальну кількість департаментів згідно з принципом: для Ханоя та Хошиміна організовано 15 департаментів.

Міністерство внутрішніх справ щойно завершило розробку нового урядового указу, який регулює організацію спеціалізованих установ при Народних комітетах на обласному та районному рівнях.

Цей Указ має на меті забезпечити терміновість, своєчасність та взаємозв'язок у процесі організації місцевих спеціалізованих установ відповідно до організації міністерств та відомств на центральному рівні.

Відповідно, рамки щодо кількості заступників директорів департаментів та заступників керівників спеціалізованих департаментів районного рівня делегуються місцевим органам влади для прийняття конкретних рішень, забезпечуючи дотримання сфери діяльності, об'єктів управління, масштабу, характеру операцій та вимог до державного управління сектором та сферою.

Положення про об'єднання, упорядкування та впорядкування організації спеціалізованих установ у складі Народних комітетів на провінційному та районному рівнях аналогічні до організації та впорядкування урядового апарату. Однак, якщо в центральному уряді є міністерство для управління сектором чи сферою, то на місцевому рівні також не обов'язково мати відповідні департаменти та управління.

Провінційний рівень першого класу дозволяється збільшувати не більше ніж на 10 заступників директорів департаментів.

Примітно, що проект Указу визначає керівників, заступників керівників департаментів та кількість заступників організацій, що підпорядковуються департаменту.

Виходячи з функцій та завдань департаментів після впровадження організації та впорядкування, проект Указу доповнює положення про те, що на додаток до загальної кількості заступників директорів департаменту згідно із загальним середнім показником (в середньому кожен департамент має 3 заступників директорів), для рівня провінцій 2 типу кількість заступників директорів може бути збільшена не більше ніж на 7; для рівня провінцій 1 типу кількість заступників директорів може бути збільшена не більше ніж на 10. Зокрема, для Ханоя та Хошиміна кількість заступників директорів може бути збільшена не більше ніж на 15.

Виходячи з кількості створених департаментів, обсягу повноважень, функцій, завдань департаментів та загальної кількості заступників директорів, Провінційний народний комітет відповідно визначає кількість заступників директорів кожного департаменту.

Щодо кількості заступників керівників організацій, що підпорядковуються департаменту, цей проект доповнює положення про те, що департаменти департаменту в Ханої та Хошиміні, які мають 20 або більше посад державних службовців, повинні мати не більше 4 заступників керівників департаментів (це положення не поширюється на апарат департаменту).

Це сприятиме здійсненню державної управлінської консультативної роботи у секторах та сферах у двох містах. Водночас, внести зміни до пункту 6 щодо кількості заступників керівників департаментів у складі Департаменту, щоб він застосовувався відповідно до положень для департаментів у складі Департаменту.

Державні службовці відділу «Єдиного вікна» Департаменту внутрішніх справ Ханоя приймають та оформлюють адміністративні процедури для громадян.

6 відділів мають стабільну назву, функції та завдання

Щодо організації департаментів, на виконання Висновку № 09-KL/TW Центрального керівного комітету щодо підбиття підсумків виконання Резолюції 18-NQ/TW та відповідно до вказівок Керівного комітету щодо підбиття підсумків виконання Резолюції Уряду 18-NQ/TW, проект Указу пропонує упорядкування та об'єднання існуючих департаментів до загальної кількості 16 департаментів.

З них 6 департаментів зберігають незмінну назву, функції та завдання; 5 департаментів утворено після об'єднання відповідно до структури міністерств на центральному рівні; 5 департаментів отримали та доповнили функції. Після об'єднання існує 12 департаментів та відділів з єдиною організацією та 6 департаментів зі спеціальною організацією.

Зокрема, департаменти та відділення організовані в єдиний спосіб, включаючи: Департамент внутрішніх справ, Департамент юстиції, Департамент фінансів, Департамент будівництва, Департамент сільського господарства та навколишнього середовища, Департамент науки і технологій, Департамент охорони здоров'я, Департамент освіти та навчання, Департамент промисловості та торгівлі, Департамент культури, спорту та туризму, Інспекцію, Офіс Народного комітету.

З них 5 департаментів було утворено шляхом об'єднання 10 департаментів та відділень, що відповідають розташуванню міністерств на центральному рівні; 4 департаменти були збережені та отримали та доповнені функціями та завданнями.

Тобто: Департамент фінансів було створено шляхом об'єднання Департаменту планування та інвестицій і Департаменту фінансів; фактично успадкувавши функції та завдання, що наразі покладені на Департамент планування та інвестицій і Департамент фінансів.

Департамент будівництва був створений шляхом об'єднання Департаменту транспорту та Департаменту будівництва; фактично успадкувавши функції та завдання, що наразі покладені на Департамент транспорту та Департамент будівництва (не виконуючи функцій та завдань щодо тестування та видачі водійських прав на дорожні транспортні засоби).

Департамент сільського господарства та навколишнього середовища був створений шляхом об'єднання Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів; фактично успадкувавши функції та завдання, що наразі покладаються на Департамент природних ресурсів та навколишнього середовища та Департамент сільського господарства та розвитку сільських районів, та отримавши функції та завдання управління скороченням бідності від Департаменту праці, інвалідів війни та соціальних справ.

Департамент науки і технологій було створено шляхом об'єднання Департаменту інформації та комунікацій та Департаменту науки і технологій; фактично успадкувавши функції та завдання, що наразі покладаються на Департамент науки і технологій та Департамент інформації та комунікацій; передавши функцію управління пресою та видавничою справою від Департаменту інформації та комунікацій до Департаменту культури, спорту та туризму.

Департамент внутрішніх справ було створено шляхом об'єднання Департаменту праці, інвалідів війни та соціальних справ і Департаменту внутрішніх справ; він виконує поточні функції та завдання Департаменту внутрішніх справ та функції та завдання консультування з питань державного управління працею, заробітною платою; зайнятістю; заслугами людей; гендерною рівністю; безпекою та гігієною праці; та соціальним страхуванням від Департаменту праці, інвалідів війни та соціальних справ.

Міністерство охорони здоров'я отримує функції, завдання та організацію державного управлінського дорадчого апарату з питань соціального захисту; дітей та запобігання та боротьби зі соціальними злами (не виконує завдань щодо лікування наркоманії та ведення пост-наркотичної залежності); управляє та використовує Фонд захисту дітей відповідно до положень Міністерства праці, інвалідів війни та соціальних справ.

Департамент освіти та навчання переймає функції, завдання та організацію державного управлінського дорадчого апарату з питань професійної освіти від Департаменту праці, у справах інвалідів війни та соціальних справ.

Департамент промисловості і торгівлі отримує від Міністерства промисловості і торгівлі початковий статус Департаменту управління місцевими ринками та реорганізовує його у Піддепартамент управління ринками у складі Департаменту промисловості і торгівлі.

Департамент культури, спорту та туризму перебирає на себе функції та завдання консультування з питань державного управління пресою та видавничою справою від Департаменту інформації та комунікацій.

Існує 4 департаменти зі специфічною організацією, зокрема: Департамент етнічних меншин та релігій; Департамент закордонних справ; Департамент туризму; Департамент планування та архітектури. У цьому департаменті Департамент етнічних меншин та релігій було сформовано з Етнічного комітету, який отримав функції, завдання та організацію державного управління з питань вірувань та релігій від Департаменту внутрішніх справ, перейменованого на Департамент етнічних меншин та релігій.

Зокрема, щодо кількості департаментів у складі провінційного Народного комітету, Міністерство внутрішніх справ заявило, що загальна кількість департаментів, створених відповідно до вищезазначених правил, не повинна перевищувати максимальну кількість департаментів за принципом: для Ханоя та Хошиміна організовано 15 департаментів (не враховуючи кількість додаткових департаментів відповідно до положень Закону про столицю та департаментів, створених у пілотному проекті).

Ці дві місцевості мають право вирішувати питання створення, розділення, злиття та консолідації департаментів, забезпечуючи їх відповідність характеристикам міста та не перевищуючи встановлену кількість департаментів.

Для інших провінцій та міст, виходячи з вимог місцевого державного управління секторами та галузями, організовувати та укладати спеціалізовані агентства, забезпечуючи не більше 13 департаментів; для провінцій типу 1 зі специфічними галузями - не більше 14 департаментів.

Джерело: https://kinhtedothi.vn/bo-noi-vu-de-xuat-ha-noi-va-tp-ho-chi-minh-duoc-to-chuc-15-so.html