Спільне замовлення їжі вдень: чи вважається відмова від спільного замовлення нетовариством?

Щодня по обіді весь офіс збирається разом, щоб замовити бабл-чай та снеки. Якщо ми не замовляємо, ми почуваємося покинутими та не на своєму місці, а якщо замовляємо разом, ми хвилюємося, що залишимося без зарплати.

Багато молодих працюючих людей щодня витрачають невелику суму на «культуру післяобіднього чаювання», таку як бабл-ті, кава та закуски з колегами. Фото-ілюстрація: LE HUY

О 15:00 з’явилося повідомлення з посиланням для замовлення напоїв та бабл-чаю для всього офісу. Багато молодих людей, які щойно почали працювати, не хотіли замовляти, але все одно неохоче приєднувалися, боячись, що їх можуть вважати нетовариськими.

Я проходив стажування та заробив 3 мільйони донгів, але гроші, які я витратив на бабл-чай, перевищили мій дохід.

«Коли я був стажером, моя зарплата становила 3 ​​мільйони донгів, але щоразу під час обіду колеги запрошували мене на каву. В кінці місяця мої витрати на харчування навіть перевищували мою зарплату», – сказав Нгок Ань (25 років, офісний працівник у Хошиміні).

Були дні, коли вона не мала наміру брати участь, але всі все одно запрошували її приєднатися заради розваги, тому іноді було трохи незручно відмовитися.

Ан зізналася, що кава та чай з бульбашками з колегами допомогли їй зблизитися з усіма в компанії.

«У мене були добрі стосунки з персоналом, і після стажування мене взяли на повний робочий день без подальших співбесід», – сказав Ань.

Бао Лінь (23 роки, співробітниця відділу зв'язку в Хошиміні) сказала, що витрачає близько 800 000 донгів на місяць на «культуру післяобіднього чаювання».

«Коли я тільки починав працювати, це було дуже стресово. Якщо мої колеги запрошували мене замовити, а я ні, вони думали, що я нетовариський. Однак більшість рішень все одно виходили з моїх власних уподобань; я просто замовляв, бо мені подобалися напої, і ніхто мене не змушував», – зазначив Лінь.

Попрацювавши деякий час, Лінь поступово звикла до цього. Лінь додала, що її компанія та багато інших компаній мають окремі надбавки на такі речі, як обід чи післяобідній чай, які вважаються «пропозиціями» на додаток до зарплати та бонусів, щоб покращити якість та враження від роботи для співробітників.

Крім того, багато закладів також готують окрему зону для співробітників, де вони можуть купувати тістечка, фрукти, йогурт, пакетований чай, упаковану каву тощо.

Відмова від спільного замовлення бабл-чаю може вважатися «недружелюбністю», і дорослі задаються питанням, звідки беруться всі ці гроші?

Кхань Ха (24 роки, працівник відділу зв'язку в Хошиміні) вважає, що замовлення бабл-чаю або полуденних закусок у групах в офісі стало звичним явищем; хто хоче, може замовити, інакше — ні.

«Коли я тільки почав працювати, я почувався трохи не на своєму місці, коли всі інші замовляли напої, а я не брав участі, але поступово я звик до цього відчуття», – згадував Ха.

Ха сказала, що в її компанії немає фіксованої «культури післяобіднього чаю». Зазвичай, коли хтось хоче випити чаю, він надсилає посилання до групи, щоб усі могли замовити разом для зручності, заощадити на доставці, а також отримати код знижки.

Ха додав, що випадки, коли вся група замовляє разом, зазвичай трапляються на таких заходах, як дні народження, підвищення по службі або прощання з колегами. У звичайні дні люди замовляють переважно тому, що відчувають спрагу або хочуть перекусити.

Ха також вважає, що фінансовий тиск часто виникає від нових співробітників, особливо коли вони ще знайомляться та інтегруються в команду. Що ж до давніх працівників, то пити чи ні – це особиста справа кожного; вони замовляють, якщо хочуть, інакше – ні.

Пані Тхань Хан (35 років, офісна працівниця в Хюе ) розповідає, що після багатьох років роботи вона помітила, що «культура післяобіднього чаювання» раніше майже не існувала. Вдень люди готували собі їжу самостійно або швидко перекушували.

Вона зазначила, що багато молодих людей сьогодні перебувають під робочим тиском, багато хто працює безперервно, навіть понаднормово, і має багато завдань щодня, тому замовлення чаю з бульбашками або перекусу вдень також є особистою потребою.

Однак багатьох старших працівників компанії турбує те, що вони щодня замовляють їжу та чай з бульбашками. За приблизними підрахунками, це становить від десятків до сотень тисяч донгів на людину на день, тому щомісячні витрати на це досить значні.

ЛЕ-ЮЇ

Джерело: https://tuoitre.vn/chieu-chieu-cung-dat-do-an-tu-choi-dat-chung-co-bi-coi-la-khong-hoa-dong-20260508121758739.htm