Зрозумійте власну цінність
Перш ніж розпочати переговори щодо зарплати, важливо зрозуміти свою цінність. Це включає оцінку ваших навичок, досвіду та вашого внеску в компанію.
Не соромтеся та не соромтеся демонструвати свою цінність та те, що ви можете привнести в організацію, за допомогою вражаючого резюме.
Окрім першого враження від вашого резюме, те, що ви покажете на співбесіді, також є основою для переговорів про відповідну зарплату.
Ретельно вивчіть середню зарплату на вакансії перед співбесідою.
Дослідження ринку, щоб зрозуміти середню зарплату у вашій галузі, також є важливим кроком у процесі переговорів. Вам потрібно знати, скільки заробляють люди у вашому регіоні на аналогічній роботі.
Це не лише допоможе вам краще підготуватися до переговорів щодо зарплати, але й допоможе вам почуватися впевненіше під час обговорення зарплати з роботодавцями, уникаючи відчуття недоплати або використання переваг через брак інформації. Водночас у вас буде основа для призначення бажаної зарплати, яка відповідає ринку праці.
Щоб дослідити ринкові зарплати, ви можете звернутися до веб-сайтів з пошуку роботи, таких як JobsGO. Крім того, ви також можете проконсультуватися з друзями або галузевими експертами щодо базової зарплати в галузі, якої зарплати вони очікують на вашій новій посаді з урахуванням ваших навичок?
Пам’ятайте, що середня зарплата – це лише орієнтовна величина. Вона може змінюватися залежно від багатьох факторів, таких як досвід, навички, місце роботи, вид бізнесу тощо.
Демонструйте професійну впевненість під час переговорів
Вам потрібно розуміти, що для успіху в будь-яких переговорах надзвичайно важливий впевнений та професійний настрій. Це не лише допоможе вам справити позитивне враження на вашого партнера, але й збільшить ймовірність досягнення бажаного результату.
Впевнений та професійний настрій можна продемонструвати, говорячи чітко, впевнено, підтримуючи зоровий контакт та будучи ввічливим. Застосовуючи ці елементи, ви можете продемонструвати професійне ставлення в будь-яких переговорах. Це збільшить ваші шанси на досягнення ваших цілей та зміцнить вашу довіру.
Терпляче чекайте
Після співбесіди роботодавець врахує ваші вимоги та очікування. Йому знадобиться час для обговорення, перш ніж прийняти офіційне рішення щодо вашого працевлаштування та запропонованої зарплати. Їм також потрібно буде врахувати інші фактори, такі як бюджет та організаційна структура, перш ніж зробити конкретну пропозицію. Цей процес може тривати кілька днів або навіть тиждень.
Даючи своєму партнеру час для обмірковування та оцінки різних факторів, ви дозволяєте йому сформувати комплексне уявлення та ретельно все обміркувати, перш ніж приймати рішення. Це може призвести до кращої остаточної угоди для обох сторін.
Однак очікування запропонованої роботодавцем зарплати не завжди відповідає тій, яку ви очікуєте або пропонуєте. Тому, чи погоджуєтесь ви на неї, чи ні, залежить від вас. Окрім зарплати, ретельно врахуйте деякі інші пов’язані умови компанії, такі як робочий час, адреса тощо, щоб прийняти остаточне рішення.
Вище наведено поради щодо ведення переговорів під час співбесіди. Завдяки цим корисним порадам JobsGO сподівається, що ви зможете подати заявку та успішно отримати бажану зарплату на майбутній співбесіді.
Джерело






Коментар (0)