ESG у В'єтнамі: 70% підприємств вважають дотримання законодавства рушійною силою

(Ден Трі) – Звіт PwC показує, що 89% в’єтнамських підприємств вже впровадили або збираються перейти на принципи ESG. Дані вважаються ключовим викликом, що змушує підприємства вдосконалюватися, щоб покращити свою репутацію та отримати доступ до зеленого капіталу.

23 вересня вдень PwC Vietnam провела церемонію оголошення Звіту про прогрес практики ESG за 2025 рік. Звіт було складено на основі опитування щодо прогресу практики ESG, проведеного серед 174 представників бізнесу у В'єтнамі.

Виступаючи на церемонії оголошення, пані Дінь Тхі Куїнь Ван, голова правління PwC Vietnam, зазначила, що, згідно з глобальним дослідженням PwC «Цінність у русі», трильйони доларів США перерозподіляються в нові та стійкі сектори цінності.

«Це не просто тенденція, а найбільший зсув у майбутню епоху, зумовлений трьома незворотними силами: зміною клімату, технологічними проривами та змінами в соціальних очікуваннях», – наголосив голова PwC Vietnam.

Дотримання законодавства є рушійною силою номер один у сфері ESG у В'єтнамі

Щодо В'єтнаму, пані Ван вважає, що цей глобальний зсув ідеально поєднується з національною орієнтацією на зелене зростання, відкриваючи безпрецедентні можливості, а також є нагальним закликом до дії для кожного бізнесу.

За словами експертів PwC Vietnam, для експортно-орієнтованої економіки , як В'єтнам, дотримання міжнародних стандартів ESG є необхідною умовою підтримки конкурентоспроможності. В'єтнамські підприємства повинні інтегрувати ESG у свою основну діяльність та узгоджувати її з цілями сталого розвитку як на глобальному, так і на національному рівнях.

У звіті зазначається, що 89% опитаних представників бізнесу взяли на себе або планують взяти на себе зобов'язання щодо ESG протягом наступних 2-4 років, що є значним зростанням порівняно з 80% у 2022 році.

Частка підприємств без планів ESG знизилася до 11%, тоді як 54% виконали свої зобов'язання. Підприємства з прямими іноземними інвестиційними активами лідирували, 71% з яких впровадили ESG завдяки дотриманню світових стандартів; 57% підприємств, що котируються на біржі, досягли завдяки тиску з боку інвесторів та правовому регулюванню. Приватні/некотировані на біржі підприємства діяли повільніше, лише 27% впровадили план, а 23% досі не мали його, що відображає вищі бар'єри та нижчий пріоритет.

Пан Нгуєн Хоанг Нам, заступник генерального директора, керівник відділу ESG-послуг, PwC Vietnam (Фото: BTC).

Пан Нгуєн Хоанг Нам, заступник генерального директора, керівник відділу ESG-послуг PwC Vietnam, сказав: «З огляду на рівень відданості 89% компаній, що взяли участь в опитуванні, я вважаю це дуже позитивним сигналом».

Зокрема, за словами цієї особи, усвідомлення ризиків та можливостей ESG на в'єтнамському ринку в глобальному контексті зумовлене багатьма чинниками, включаючи дотримання чинних правил у В'єтнамі, задоволення вимог клієнтів, інвесторів, фінансових кредиторів, а також побажання працівників та керівників компаній.

«Виходячи з цього, підприємства, як правило, хочуть отримати доступ до джерел «зеленого» фінансування, щоб скористатися перевагами пільгових капітальних витрат, зберегти та збільшити конкурентні переваги», – сказав він.

Сімдесят відсотків опитаних підприємств заявили, що дотримання законодавства було головним рушійним фактором впровадження ESG, підтверджуючи це як основну причину, далі йдуть тиск з боку зацікавлених сторін (40%) та вказівки з боку вищого керівництва (39%).

Лише 16% підприємств вважають зниження витрат рушійною силою впровадження ESG. Аналогічно, лише 25% вважають доступ до фінансування головним рушійним фактором, що свідчить про те, що переваги зеленого фінансування ще недостатньо вивчені або доступні.

Пан Нгуєн Хоанг Нам оцінив, що результати опитування точно відображають контекст В'єтнаму. «Ми також знаємо, що В'єтнам все ще перебуває на ранніх стадіях впровадження зобов'язань ESG на практиці, тому рівень зрілості не надто високий. Виходячи з цього, пріоритетом в'єтнамських підприємств є пошук шляхів доступу до стійких джерел фінансування та зеленого фінансування», – сказав він.

Проблеми в практиці ESG

Пан Нам вказав на кілька важливих проблем у практиці ESG у В'єтнамі.

По-перше, у В'єтнамі наразі немає обов'язкових правил чи конкретних правових баз, але більшість підприємств все одно використовуватимуть світові системи звітності про сталий розвиток.

По-друге, велика проблема полягає у зборі баз даних для звітів про сталий розвиток. Звіт охоплює багато сфер діяльності підприємства, тому потрібен час для збору інформації, даних, оцінки, вимірювання та, що важливо, забезпечення надійності. Питання даних буде ключовим фактором у майбутньому, що вимагатиме від підприємств активних змін для забезпечення кращої надійності.

В'єтнам все ще перебуває на ранніх стадіях впровадження зобов'язань ESG на практиці (Фото: AITCV).

Пан Нам вважає, що В'єтнаму потрібно бути більш проактивним у навчанні та підвищенні обізнаності щодо людських ресурсів. Таким чином, відділ кадрів може оцінити ризики та можливості ESG, а потім найефективніше інтегрувати їх в операційні стратегії.

Крім того, за словами пана Нама, підприємства, що брали участь в опитуванні, також очікують більш пільгової політики для підтримки підприємств, які практикують ESG.

Ці стимули можуть виходити з державної політики, податкової політики, зеленої та сталої фінансової політики, щоб створити пільгові джерела капіталу для бізнесу.

Джерело: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/esg-tai-viet-nam-70-doanh-nghiep-coi-tuan-thu-phap-ly-la-dong-luc-20250923212256798.htm