Що потрібно знати про добровільний поліс соціального страхування

Добровільне соціальне страхування – це політика партії та держави, спрямована на благо працівників та народу, захищена державою та реалізована Агентством соціального страхування. Учасники добровільного соціального страхування користуються багатьма гуманними та вищими режимами.

Báo Lào Cai•15/09/2025

страхування-праці.jpg

Деякі чинні нормативні акти щодо добровільного соціального страхування, зокрема такі:

- Громадяни В'єтнаму віком від 15 років не підлягають обов'язковому соціальному страхуванню та не є одержувачами пенсій, допомог із соціального страхування чи щомісячної допомоги;

- Працівники, які працюють за безстроковими трудовими договорами, трудовими договорами зі строком дії 1 місяць і більше, та державні службовці, трудові договори або контракти на виконання робіт яких тимчасово призупинено.

РІВЕНЬ ЩОМІСЯЧНОГО ПЛАТЕЖУ

Рівень внеску:

Там:

- Учасники добровільного соціального страхування можуть обрати рівень доходу як основу для виплати таким чином:

+ Найнижчий рівень дорівнює межі бідності у сільській місцевості (1 500 000 донгів/місяць).

+ Найвищий рівень у 20 разів перевищує контрольний рівень на момент закриття угоди (наразі контрольний рівень дорівнює базовій зарплаті у розмірі 2 340 000 донгів на місяць).

- Учасники добровільного соціального страхування отримують державну підтримку у вигляді виплати у відсотках (%) від щомісячної виплати соціального страхування, що дорівнює межі бідності у сільській місцевості:

+ 50% для учасників з бідних сімей; людей, які проживають в острівних комунах та спеціальних зонах відповідно до правил.

+ 40% для учасників з майже бідних домогосподарств.

+ 30% для учасників з етнічних меншин.

+ 20% для інших груп учасників.

**Строк підтримки залежить від фактичного стажу участі кожної особи у добровільному соціальному страхуванні, але не більше 10 років (120 місяців).

Спосіб закриття:

- Вибрано для закриття наступним методом закриття:

+ щомісяця

+ Кожні 3 місяці.

+ Кожні 6 місяців.

+ Кожні 12 місяців.

+ Багато років поспіль (не більше 5 років (60 місяців)).

+ Одноразова виплата: За решту часу (не більше 5 років (60 місяців)) для отримання пенсії.

ПІЛЬГИ ТА РІВНІ ПІЛЬГ

Учасники добровільного соціального страхування, за умови виконання всіх встановлених умов, користуються такими пільгами:

Декретна відпустка

- Об'єкт:

+ Працівниці, що народжують;

+ Чоловіки-працівники мають дружин і дітей.

- Умови для отримання допомоги: Наявність добровільного соціального страхування або сплата як обов'язкового соціального страхування, так і добровільного соціального страхування протягом щонайменше 6 місяців протягом 12 місяців до пологів.

- Рівень субсидії становить 2 мільйони донгів на кожну народжену дитину та кожен плід віком 22 тижні або старше, який помирає в утробі матері або під час пологів.

Пенсійний режим

- Умови для задоволення

+ З 1 липня 2025 року учасники добровільного соціального страхування отримуватимуть пенсії, якщо вони сплачуватимуть соціальне страхування 15 років і більше та досягнуть встановленого пенсійного віку.

+ Пенсійний вік: з 1 січня 2025 року

Чоловік: 61 рік і 3 місяці. Після цього щороку збільшуйте на 3 місяці. Пенсійний вік для чоловіків-працівників досягне 62 років у 2028 році.

Жінка: 56 років і 8 місяців. Потім збільшуйте на 4 місяці щороку. Пенсійний вік для працюючих жінок досягне 60 років у 2035 році.

- Рівень пільг

У якому щомісячна пенсійна ставка працівників розраховується на рівні 45% відповідно до кількості років сплати внесків на соціальне страхування таким чином:

Для працівників-чоловіків це 20 років. Якщо період виплат соціального страхування становить від 15 до менше 20 років, ставка допомоги становить 40%, що відповідає 15 рокам, а за кожен додатковий рік виплат додається 1%.

Працівниці мають стаж роботи 15 років.

Після цього за кожен додатковий рік сплати внесків на соціальне страхування як для чоловіків, так і для жінок буде нараховано додаткові 2%; максимальний рівень становить 75%. Якщо період сплати внесків на соціальне страхування відповідає положенням міжнародного договору, учасником якого є В'єтнам, але період сплати внесків на соціальне страхування у В'єтнамі становить менше 15 років, кожен рік сплати внесків протягом цього періоду буде розраховано як 2,25%.

- Одноразова допомога: Чоловіки зі стажем соціального страхування понад 35 років, жінки зі стажем соціального страхування понад 30 років при виході на пенсію, окрім пенсії, також отримають одноразову допомогу:

Рівень одноразової виплати = 0,5 x Середній рівень доходу, що використовується як основа для внесків на соціальне страхування за кожен рік сплати внесків, що перевищує встановлений пенсійний вік.

Якщо працівник має право на пенсію, але продовжує сплачувати внески соціального страхування:

Рівень субсидії = 02 x Середній рівень доходу, що використовується як основа для сплати внесків на соціальне страхування за кожен рік сплати внесків, що перевищує встановлену кількість років з моменту досягнення встановленого пенсійного віку до моменту виходу на пенсію.

Одноразове соціальне страхування

- Умови для отримання допомоги : Суб'єкти в одному з наступних випадків:

(a) Досягнення пенсійного віку, але не сплата внесків соціального страхування протягом 15 років та непродовження участі у соціальному страхуванні.

(b) Виїзд за кордон для освоєння.

(d) Люди зі зниженням працездатності на 81% або більше; люди з особливо тяжкою інвалідністю.

(d) Після 12 місяців непродовження сплати соціального страхування, але без сплати протягом 20 років (для працівників, які сплачували соціальне страхування до 1 липня 2025 року).

- Рівень пільг розраховується на основі кількості років сплати внесків та бази для нарахування внесків на соціальне страхування

У якому за кожен рік виплати соціального страхування:

+ 1,5-кратний середньомісячний дохід для внесків на соціальне страхування за роки до 2014 року.

+ 0,2-кратний середньомісячний дохід для внесків на соціальне страхування за роки, починаючи з 2014 року.

Якщо період виплат соціального страхування менше 1 року, розмір допомоги дорівнює виплаченій сумі, але не більше ніж у 2 рази перевищує середній дохід, що використовується як основа для виплати соціального страхування.

+ Розмір одноразової виплати соціального страхування суб'єктів, яких підтримує держава, не включає суму державної бюджетної підтримки добровільних виплат соціального страхування, за винятком випадків, зазначених у пунктах (c) та (d) вище.

Щомісячна допомога

- Умови: Громадяни В'єтнаму, які досягли пенсійного віку, але не відповідають умовам для отримання пенсії згідно з нормативними актами та не відповідають умовам для отримання соціальних пенсійних виплат, якщо вони не отримують одноразові виплати соціального страхування та не резервують їх, але мають запит, вони отримуватимуть щомісячні виплати з власних внесків.

- Рівень пільг:

+ Тривалість та рівень щомісячних виплат визначаються на основі періоду сплати внесків на соціальне страхування працівника та його бази. Найнижчий рівень щомісячної виплати дорівнює рівню соціальної пенсії.

+ У випадку, якщо щомісячного періоду виплати виплат, розрахованого на основі періоду сплати внесків на соціальне страхування, недостатньо для отримання щомісячної виплати до досягнення віку отримання соціальної пенсії, працівник може здійснити одноразову виплату на суму, що залишилася до досягнення віку отримання соціальної пенсії.

+ У разі смерті особи, яка отримує щомісячну допомогу, родичі отримають одноразову допомогу за місяці, що ще не були отримані, та одноразову допомогу на поховання, якщо вони відповідають встановленим умовам.

+ Люди, які отримують щомісячні виплати, отримуватимуть медичні страхові внески з державного бюджету.

Виплата у разі смерті

- Допомога на поховання

+ Умови: Наступні люди після смерті:

Люди, які сплачували соціальне страхування протягом 60 місяців або більше.

Пенсіонери, призупинення виплати пенсій.

+ Бенефіціари: Організації та особи, що відповідають за похорони.

+ Рівень допомоги: 10-кратний від базового рівня у місяці смерті учасника добровільного соціального страхування.

-Одноразова допомога у разі смерті

Видана картка медичного страхування

Учасникам добровільного соціального страхування під час отримання пенсії агентство соціального страхування видасть картку медичного страхування.

Коригування пенсії

Пенсії та щомісячні виплати коригуються залежно від зростання індексу споживчих цін та економічного зростання відповідно до Державного бюджету та Фонду соціального страхування.

МІСЦЕ РЕЄСТРАЦІЇ ТА ПОРЯДОК УЧАСТІ

- Заповніть форму участі згідно з встановленою формою та зареєструйтесь за адресою:

+ Штаб-квартири провінційних та місцевих агентств соціального страхування.

+ Організації, що надають послуги зі стягнення внесків соціального та медичного страхування.

+ Національний портал державних послуг або Портал державних послуг соціального забезпечення В'єтнаму.

ПОШУК ІНФОРМАЦІЇ

- Електронний інформаційний портал: baohiemxahoi.gov.vn

- Гаряча лінія: 1900 9068 для консультацій та підтримки.

- Заявка VssID - Номер соціального страхування: для оновлення інформації про соціальне страхування, медичне страхування, страхування на випадок безробіття та процес виплати та виплати допомоги учасникам.

(Електронний інформаційний портал соціального забезпечення В'єтнаму)

xaydungchinhsach.chinhphu.vn

Джерело: https://baolaocai.vn/nhung-dieu-can-biet-ve-chinh-sach-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-post882089.html