Подолання адміністративних бар'єрів для залучення талантів з усього світу

У проекті Резолюції Національних зборів щодо низки конкретних механізмів та політики для досягнення проривів у розвитку освіти та навчання пропонується група політик щодо міжнародної інтеграції в освіті та навчанні.

Ця група політик спрямована на усунення адміністративних бар'єрів, створення справді відкритого та конкурентного середовища для залучення талантів з усього світу, а також на підвищення позицій та привабливості в'єтнамської освіти на міжнародній арені. Зокрема, наступне:

По-перше, щодо скасування віз та дозволів на роботу: проривна політика, що трансформує підхід від адміністративних бар'єрів до конкурентних переваг. Відповідно, зараз триває 5-річний пілотний захід щодо скасування віз та дозволів на роботу для іноземних експертів та науковців , спрямований на досягнення мети, викладеної в Резолюції 71-NQ/TW, щодо залучення щонайменше 2000 відмінних викладачів з-за кордону.

По-друге, щодо підтвердження керівництва: ключовим університетам та вищим навчальним закладам дозволено підтверджувати, що іноземні експерти та науковці з докторськими ступенями, яких запрошують керувати, викладати, проводити наукові дослідження та академічні обміни в їхніх закладах, не підлягають дозволам на роботу відповідно до критеріїв, виданих Міністром освіти та навчання .

Підтвердження вищим навчальним закладом замінює процедуру запиту підтвердження від компетентного місцевого органу влади. Вищий навчальний заклад несе відповідальність за законність дипломів, сертифікатів та умов праці іноземних експертів та науковців відповідно до положень законодавства.

По-третє, щодо організації міжнародних конференцій та семінарів: вищі навчальні заклади та заклади професійної освіти організовують міжнародні конференції та семінари у певних секторах та галузях відповідно до постанов Міністра освіти та навчання; та подають повідомлення відповідно до форми, виданої Міністром освіти та навчання.

По-четверте, щодо співпраці у створенні філій іноземних вищих навчальних закладів у В'єтнамі: заохочувати в'єтнамські вищі навчальні заклади та іноземні вищі навчальні заклади, що входять до групи 500 вищих навчальних закладів, які посіли найвищі місця у престижних світових рейтингах вищих навчальних закладів за один із трьох останніх років, до співпраці у створенні філій іноземних вищих навчальних закладів у В'єтнамі на основі методу державно-приватного партнерства (ДПП) у секторі освіти.

По-п'яте: Щодо дозволу іноземним студентам працювати неповний робочий день: політика дозволяє іноземним студентам працювати до 20 годин на тиждень, щоб забезпечити собі витрати на проживання, культурний досвід та робоче середовище у В'єтнамі, що сприяє залученню більшої кількості іноземних студентів.

Насправді, в умовах глобальної конкуренції за висококваліфіковані людські ресурси, чинні правила В'єтнаму щодо візових процедур та дозволів на роботу для іноземних експертів та науковців все ще є складними та громіздкими, створюючи зайві адміністративні бар'єри.

Джерело: https://giaoducthoidai.vn/pha-bo-cac-rao-can-hanh-chinh-de-thu-hut-nhan-tai-toan-cau-post750084.html