Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Міністерство освіти та навчання має право набирати та мобілізувати вчителів.

Департамент освіти та навчання офіційно призначений керівником набору, прийому, мобілізації, відрядження та переведення вчителів, працівників управління освітою, державних службовців та працівників державних навчальних закладів провінції.

Báo Thanh niênBáo Thanh niên30/07/2025

Міністерство освіти та навчання щойно видало циркуляр № 15 від 24 липня, який визначає функції, завдання та повноваження Департаменту освіти та навчання й Департаменту культури та соціальних справ при Народному комітеті на рівні комуни.

Sở GD-ĐT chính thức có quyền tuyển dụng, điều động đội ngũ nhà giáo  - Ảnh 1.

Департамент освіти та навчання відповідає за набір, прийом, мобілізацію, відрядження та переведення педагогічного персоналу.

ФОТО: ДЕПАРТАМЕНТ ОСВІТИ ТА НАВЧАННЯ ХАНОЮ

Згідно з циркуляром, Департамент освіти та навчання має право приймати рішення про створення шкільних рад, визнавати, призначати та звільняти голову шкільної ради, додавати та замінювати членів шкільної ради, а також приймати рішення про визнавання, призначення, повторне призначення, продовження робочого часу до пенсійного віку, відставку з посади, звільнення, зміну посади, похвалу та дисциплінарне стягнення керівників та заступників керівників державних навчальних закладів, що підпадають під його управління.

Визнавати, доповнювати та вдосконалювати шкільну раду та раду директорів; визнавати, звільняти, усувати з посади та замінювати голову шкільної ради, заступника голови шкільної ради, директора, заступника директора, а також замінювати голову, секретаря та членів ради директорів або припиняти діяльність ради директорів приватних навчальних закладів, що перебувають під її управлінням, відповідно до стандартів та процедур, встановлених законом.

Рішення про призначення керівників та заступників керівників державних навчальних закладів, що перебувають під державним управлінням двох або більше адміністративних одиниць комунального рівня.

Департамент освіти та навчання також доручено керувати впровадженням відповідно до положень Закону про вчителів, відповідних правових положень та децентралізації Провінційного народного комітету щодо набору, прийому, мобілізації, відрядження та переведення вчителів, керівного персоналу навчальних закладів, державних службовців та працівників державних навчальних закладів провінції.

Керувати впровадженням управління, використанням, зміною професійних звань, навчанням, сприянням та оцінюванням команди вчителів, керівників навчальних закладів, державних службовців та працівників державних навчальних закладів провінції відповідно до децентралізації провінційного Народного комітету та положень Закону про вчителів.

Департамент освіти та навчання приймає рішення відповідно до децентралізації або подає рішення Голові провінційного народного комітету щодо затвердження посад, коригування посад та структури персоналу відповідно до професійних звань у державних навчальних закладах, що перебувають під його керівництвом; управляє посадами, персоналом відповідно до професійних звань та кількістю осіб, що працюють у навчальних закладах провінції.

Забезпечити достатнє укомплектування штатів державними службовцями в управлінні освітою, достатню кількість працівників, які отримують заробітну плату з державного бюджету, кількість трудових договорів відповідно до затверджених проектів посад, виконання умов для забезпечення якості освіти, нести відповідальність за освітню діяльність, якість освіти, керувати персоналом, працівниками та учнями, впроваджувати політику розвитку освіти під керівництвом керівництва.

Прийняти рішення про призначення та коригування кількості працівників, які отримують заробітну плату з державного бюджету, для державних навчальних закладів провінції в межах загальної кількості працівників, затвердженої Народною радою провінції відповідно до нормативних актів.

Департамент освіти та навчання також відповідає за прийняття рішень відповідно до децентралізації або подання Голові Провінційного народного комітету для прийняття рішень щодо регулярного підвищення заробітної плати, дострокового підвищення заробітної плати, а також режимів і політики щодо заробітної плати, надбавок, премій та інших режимів і політик, передбачених для державних службовців та працівників за контрактом у навчальних закладах, що перебувають під його керівництвом, як це передбачено законом та як це передбачено Провінційним народним комітетом.

Будь ласка, ознайомтеся з повним текстом циркуляра ТУТ.

Джерело: https://thanhnien.vn/so-gd-dt-co-quyen-tuyen-dung-dieu-dong-giao-vien-185250730121849865.htm


Коментар (0)

No data
No data

У тій самій темі

У тій самій категорії

Хошимін залучає інвестиції від підприємств з прямими іноземними інвестиціями у нові можливості
Історичні повені в Хойані, знімок з військового літака Міністерства національної оборони
«Велика повінь» на річці Тху Бон перевищила історичну повінь 1964 року на 0,14 м.
Кам'яне плато Донг Ван - рідкісний у світі «живий геологічний музей»

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнес

Помилуйтеся «затокою Халонг на суші», яка щойно увійшла до списку найулюбленіших місць у світі

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт