Міністерство праці, інвалідів та соціальних справ щойно опублікувало оновлений звіт про ситуацію у сфері праці та зайнятості за перший квартал 2024 року. Згідно з цим звітом, у першому кварталі 2024 року ситуація у сфері праці та зайнятості повернулася до нормальних тенденцій розвитку, як і в період до пандемії COVID-19, тобто чисельність робочої сили зазвичай дещо зменшувалася порівняно з попереднім кварталом, але все ж зросла порівняно з аналогічним періодом минулого року.
Середній дохід працівників за перші три місяці року становив близько 7,6 мільйона донгів/особу/місяць, що на 301 тисячу донгів більше, ніж у четвертому кварталі 2023 року, та на 549 тисяч донгів більше, ніж за аналогічний період 2023 року.

Однак Міністерство праці, інвалідів та соціальних справ заявило, що в перші місяці 2024 року все ще спостерігався локальний дисбаланс у попиті та пропозиції робочої сили та нерівномірний розвиток між регіонами, районами та секторами економіки ; механізм зв'язку між пропозицією та попитом і самобалансування ринку все ще був слабким.
Примітно, що рівень безробіття серед молоді залишається високим. Наразі в країні налічується близько 1,4 мільйона безробітних молодих людей (віком 15-24 років), які не беруть участі в освіті чи професійній підготовці (що становить 11,0% від загальної кількості молоді), і цей показник вищий у сільській місцевості, ніж у міській (12,8% порівняно з 8,3%).
Тим часом, якість пропозиції робочої сили все ще має багато недоліків та обмежень, не задовольняючи попит на робочу силу сучасного, гнучкого, сталого та інтегрованого ринку праці. На сьогодні близько 37,8 мільйона працівників не отримали початкової або вищої освіти.
Згідно з даними Міністерства праці, інвалідів та соціальних справ, у перші місяці року кількість осіб, які беруть участь у соціальному страхуванні, продовжувала зростати порівняно з попереднім роком, але темпи сповільнилися. Якщо порівнювати місяці першого кварталу 2024 року, то кількість осіб, які беруть участь у соціальному страхуванні як в обов'язковому, так і в добровільному соціальному страхуванні, зменшилася порівняно з кінцем 2023 року.
Крім того, викликає занепокоєння те, що кількість людей, які отримують одноразові виплати соціального страхування, постійно зростала протягом перших місяців 2024 року. Це свідчить про те, що отримання одноразових виплат соціального страхування все ще є можливим для працівників після розірвання трудових договорів, звільнення з роботи або втрати роботи.
Джерело
Коментар (0)