Корпорація Thai Son: Масова робота досягла багатьох позитивних результатів

28 листопада вдень корпорація «Тай Сон» (Міністерство національної оборони) провела підсумок масових робіт за період 2021-2025 років та напрямки й завдання на період 2025-2030 років. На заході був присутній та виступив з промовою полковник Хоанг Ван Нгуєн, секретар партії, заступник генерального директора корпорації «Тай Сон».

Báo Quân đội Nhân dân•28/11/2025

Протягом останніх 5 років, під девізом «Вести бізнес, але не затьмарювати політику ; розвивати виробництво, але не послаблювати ідеологію», Масові організації корпорації «Тай Сон» завжди зосереджуються на пропагандистській та освітній роботі; проактивно, інноваційно та ефективно впроваджують політику та директиви партії та держави, а також завдання армії за допомогою різних форм; застосовують інформаційні технології в поєднанні з візуальною освітою через діяльність з джерелами за «червоними адресами»; проводять онлайн-семінари з питань політичної освіти, «Цифрова грамотність», «Гендерна рівність», «День права»...

Товариші керують конференцією.

Профспілка ефективно просуває свою функцію представництва, піклування та захисту законних прав та інтересів працівників. Молодіжна спілка справді стала «ударною силою» в усіх сферах. Рух «Креативна молодь» отримав широке розгортання, тісно пов’язаний із цифровою трансформацією підприємств. Жіноча спілка підтвердила свою роль як міцного тилу, так і м'якого, делікатного авангарду. у кожному завданні. Рух «Сім'я 5 ні, 3 чисто» поширював дух людяності, інтелекту та мужності.

Полковник Хоанг Ван Нгуєн виступив з промовою, керуючи конференцією.

Виступаючи на конференції, полковник Хоанг Ван Нгуєн високо оцінив результати виконання завдань масових організацій за останні 5 років та наголосив: Діяльність масових організацій повинна й надалі пильно стежити за керівництвом; створювати суттєві зміни в інноваційному мисленні та діях, пробуджуючи прагнення до кар'єрного зростання в кожному кадрі, члені профспілки та члені асоціації.

Масові організації – це не лише місця для мобілізації рухів, але й місця для виховання переконань, особистості та ідеалів. Кожна організація та окрема особа пропагує наслідування, розглядаючи його як найвищий вияв любові до професії та патріотизму кожного члена профспілки та асоціації.