Виділити 70% збільшення доходів бюджету на 2025 рік до фонду реформи заробітної плати

Ілюстративне фото.

Центральні та місцеві міністерства та підрозділи повинні заощадити щонайменше 10% збільшених регулярних витрат на проведення реформи заробітної плати у 2026 році. Про це йдеться у проекті циркуляра, що регулює організацію виконання кошторису державного бюджету на 2026 рік, який розробляє Міністерство фінансів .

Крім того, 70% цьогорічного збільшення доходів місцевих бюджетів буде спрямовано безпосередньо до фонду реформи заробітної плати, а також 50% збільшення доходів у 2024-2026 роках. Водночас Міністерство фінансів заявило, що має бути гарантовано, що конкретний рівень асигнувань буде не нижчим за цільовий показник, встановлений Прем'єр-міністром .

У випадку, якщо міністерства, центральні та місцеві установи мають збалансовані ресурси відповідно до нормативних актів, але все ще не повністю відповідають потребам реформи заробітної плати, з центрального бюджету буде розглянуто питання підтримки решти ресурсів, включаючи фінансування фонду преміювання відповідно до режиму.

25 листопада, згідно з інформацією з Апарату Національних зборів, Голова Національних зборів Чан Тхань Ман підписав та видав Резолюцію 245/2025/QH15 щодо кошторису державного бюджету на 2026 рік.

Згідно з Постановою, доходи державного бюджету становлять 2 529 467 млрд донгів. З них доходи центрального бюджету становлять 1 225 356 млрд донгів, доходи місцевих бюджетів – 1 304 111 млрд донгів.

Використати 23,839 млрд донгів з фонду реформи заробітної плати місцевого бюджету до кінця 2025 року, а решту коштів перерахувати до місцевого бюджету на 2026 рік, для впровадження базової зарплати у розмірі 2,34 млн донгів на місяць.

Джерело: https://vtv.vn/trich-70-so-tang-thu-ngan-sach-2025-vao-quy-cai-cach-tien-luong-100251125100957542.htm