Центрам іноземних мов та ІТ не дозволяється стягувати плату за довгострокове навчання.

Згідно з документом, нещодавно надісланим Департаментом освіти та навчання міста Хошимін інвесторам центрів іноземних мов та інформаційних технологій, після 3 місяців перевірки діяльності центрів Департамент виявив, що деякі підрозділи не повністю дотримуються законодавчих норм.

Для того, щоб центри іноземних мов та ІТ (як перевірені, так і неперевірені підрозділи) працювали відповідно до нормативних актів, Департамент освіти та навчання рекомендує проводити проактивні перевірки, перегляди та коригування діяльності підрозділів.

Зокрема, центри іноземних мов та інформаційних технологій можуть зараховувати студентів та організовувати навчання лише після отримання ліцензії на ведення освітньої діяльності від Міністерства освіти та навчання.

Щодо плати за навчання, Департамент освіти та навчання вимагає, щоб плата за навчання стягувалася на основі фактичної кількості місяців навчання та була оприлюднена з початку курсу. Довгострокова плата за навчання не повинна стягуватися з порушенням правил. Важливо забезпечити «публічне розкриття цін».

Центри повинні забезпечити організацію освітньої діяльності відповідно до ліцензованого контенту; а також організацію навчання відповідно до форми (пряма, онлайн, онлайн та пряма), зареєстрованої в Департаменті. У разі зміни місця проведення освітньої діяльності, зареєстрованої юридичної особи, предметів, що викладаються, навчальної програми тощо, підрозділ повинен заповнити реєстраційну форму для коригування ліцензованого контенту та надіслати її до Департаменту.

Щодо навчальної програми, якщо впроваджується програма франчайзингу, підрозділ повинен повністю та правильно впроваджувати зміст підписаного договору франчайзингу, програми франчайзингу та програмного забезпечення, що підтримує навчання на підрозділі.

Щодо обладнання, центри повинні забезпечити відповідність парт, стільців та навчального обладнання віку учнів; забезпечити умови пожежної безпеки; та вивісити таблички з назвою ліцензованого закладу.

Підрозділи також повинні перевіряти та забезпечувати набір та використання іноземних працівників; підписання трудових договорів та договорів із запрошеними лекторами здійснюється відповідно до Закону про освіту; а також впровадження режимів виплат соціального страхування, відкриття та закриття бухгалтерських книг відповідно до положень Закону про соціальне страхування.

Навчальна програма та навчальні матеріали повинні бути оцінені Міністерством освіти та навчання або оцінені на якість Департаментом освіти та навчання, а навчальна програма має бути розподілена відповідно до умов навчання в школі; іноземні вчителі, які приїжджають викладати до школи, повинні повністю дотримуватися шкільних правил щодо робочого часу, форми та професійних норм. Центр надає дозвіл на роботу кожному вчителю перед тим, як приїхати викладати до школи.

(Джерело: Vietnamnet)

Джерело