وزارت داخلہ سرکاری ملازمین کی بھرتی اور ملازمت کے عہدوں سے متعلق ضوابط کا جائزہ لے گی۔

وزیر داخلہ نے کہا کہ وہ سرکاری ملازمین کی بھرتی کی بنیادوں، اصولوں اور طریقوں اور ملازمت کے عہدوں پر قواعد و ضوابط کا جائزہ لیں گے۔

امور داخلہ کے وزیر دو تھانہ بن نے سول سرونٹ (ترمیم شدہ) کے مسودہ قانون کے متعدد مسائل کی وضاحت اور وضاحت کی۔ تصویر: فام ڈونگ

13 نومبر کو قومی اسمبلی کے ہال میں سول سرونٹس (ترمیم شدہ) قانون کے مسودے پر بحث ہوئی ۔ وزیر داخلہ دو تھانہ بن نے مندوبین کو تشویش کے متعدد مسائل کی وضاحت اور وضاحت کی۔

وزیر نے کہا کہ کچھ مندوبین نے مسودہ قانون کے آرٹیکل 5 میں پبلک سروس یونٹس کی تنظیم اور آپریشن کو ریگولیٹ نہ کرنے پر غور کرنے کی تجویز دی بلکہ اسے پبلک سروس یونٹس کی تنظیم اور آپریشن کے قانون پر چھوڑنے کی تجویز دی۔

تاہم، اس وقت کے دوران جب پبلک سروس یونٹس کی تنظیم اور آپریشن سے متعلق قانون نافذ نہیں کیا گیا ہے، یہ تجویز ہے کہ قومی اسمبلی مسودہ قانون میں موجود شقوں کو ذیلی قانون کی دستاویزات کی بنیاد کے طور پر رکھے تاکہ پبلک سروس یونٹس کے آپریشن میں استحکام برقرار رہے۔

بہت سے مندوبین سرکاری ملازمین کے انتظام اور استعمال میں جدت لانے، سرکاری ملازمین کی بھرتی، استعمال، تشخیص اور معیار کی درجہ بندی کے مرکز کے طور پر ملازمت کے عہدوں کو لینے ، تنخواہوں، بونسز، اور سرکاری ملازمین کی ٹیم سے متعلق دیگر حکومتوں اور پالیسیوں پر عمل درآمد کے بارے میں فکر مند ہیں۔

تبصروں کے جواب میں، وزارت داخلہ بھرتی کی بنیادوں پر دفعات کا جائزہ لے گی۔ بھرتی کے اصول؛ مسودہ قانون میں ملازمت کے عہدوں پر بھرتی کے طریقے اور ضوابط۔

سرکاری ملازمین کی بھرتی کے اختیار کے حوالے سے، اس اجلاس میں، حکومت نے تعلیم اور تربیت کی ترقی میں پیش رفت کرنے کے لیے متعدد مخصوص اور شاندار طریقہ کار اور پالیسیوں پر مشتمل قومی اسمبلی کی قرارداد کا مسودہ بھی قومی اسمبلی میں پیش کیا۔

اس میں سرکاری ملازمین کے لیے ریکروٹمنٹ اتھارٹی کے ضوابط شامل ہیں جو سرکاری تعلیمی اداروں میں اساتذہ ہیں۔ ایک ہی وقت میں، یہ شرط رکھتا ہے کہ اس قرارداد اور قانون کے درمیان ایک ہی مواد میں فرق ہونے کی صورت میں، اس قرارداد کی دفعات لاگو ہوں گی۔

اس لیے اساتذہ کے لیے مخصوص ضابطے اس قرارداد کی دفعات کے مطابق نافذ کیے جائیں گے۔ دیگر مشمولات کے لیے، وزارت داخلہ متعلقہ ایجنسیوں کے ساتھ ہم آہنگی کرے گی تاکہ مسودہ قانون اور خصوصی سرکاری ملازمین کے انتظام سے متعلق قوانین کی دفعات کے درمیان نظرثانی اور ہم آہنگی کو یقینی بنایا جا سکے۔

13 نومبر کو صبح کا سیشن۔ تصویر: فام ڈونگ

ایک اور مواد سرکاری ملازمین کو لیبر کنٹریکٹ یا سروس کنٹریکٹ پر دستخط کرنے کی اجازت دیتا ہے تاکہ وہ پبلک سروس یونٹ کے علاوہ ایجنسیوں اور تنظیموں کے ساتھ پیشہ ورانہ سرگرمیاں انجام دے سکیں جہاں وہ کام کر رہے ہیں۔

وزیر کے مطابق، مندوبین کی رائے سرکاری اور نجی شعبوں کے درمیان انسانی وسائل کو جوڑنے کے لیے ایک طریقہ کار بنانے کے لیے سرکاری ملازمین کو مزدوری کے معاہدوں اور کام کے معاہدوں پر دستخط کرنے کی اجازت دینے کی پالیسی کے ساتھ بہت زیادہ متفق ہیں۔ ایک ہی وقت میں، سرکاری ملازمین کے لیے ایسے حالات پیدا کرنا کہ وہ اپنی محنت سے اپنی جائز آمدنی میں اضافہ کر سکیں۔

تبصروں کے جواب میں، وزارت داخلہ سرکاری ملازمین کے لیے ان کی پیشہ ورانہ سرگرمیوں میں زیادہ سے زیادہ حالات پیدا کرنے کے اصول کو یقینی بنانے کے لیے جائزہ لے گی اور ایڈجسٹ کرے گی، لیکن ساتھ ہی شفافیت کو یقینی بنائے گی، مفادات کے تصادم اور پالیسی کے استحصال سے گریز کرے۔

سرکاری ملازمین کی تشخیص اور درجہ بندی کے بارے میں، بہت سے مندوبین نے تشخیص کے طریقہ کار کے بارے میں اپنی تشویش کا اظہار کیا، اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ تشخیص کو مصنوعات اور کام کی کارکردگی کے نتائج سے منسلک ہونے کے اصول کی بنیاد پر کافی ہونا چاہیے۔ مقداری، مقصدی، اور کثیر جہتی۔

وزارت داخلہ نتائج، عوامی خدمت کے معیار اور لوگوں کے اطمینان کی بنیاد پر باقاعدہ، مسلسل، اور کثیر جہتی تشخیص کے لیے اصولوں اور حکام کو تجویز کرنے کے لیے نظرثانی اور نظر ثانی کرے گی۔ ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کا اطلاق کریں، سرکاری ملازمین پر ایک قومی ڈیٹا بیس بنائیں تاکہ سرکاری ملازمین کی تشخیص، انتظام اور ترقی میں تشہیر اور شفافیت کو یقینی بنایا جا سکے۔

ماخذ: https://laodong.vn/thoi-su/bo-noi-vu-se-ra-soat-cac-quy-dinh-ve-tuyen-dung-vi-tri-viec-lam-cua-vien-chuc-1608337.ldo