حکومت 2024 کے لیے علاقائی کم از کم اجرت کا منصوبہ پیش کرنے پر زور دیتی ہے۔

2024 کے لیے کم از کم اجرت کے منصوبے کے بارے میں رپورٹ کرنے کے لیے وقت پر وزیر محنت، غیر قانونی اور سماجی امور اور قومی اجرت کونسل کو سرکاری دفتر سے حال ہی میں بھیجے گئے ایک پیغام میں نائب وزیر اعظم لی من کھائی کی یہ رائے ہے۔

Chính phủ đốc thúc trình phương án lương tối thiểu vùng 2024 - Ảnh 1. — حکومت نے وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور سے درخواست کی کہ وہ جلد ہی 2024 کے لیے علاقائی کم از کم اجرت کا منصوبہ تجویز کرنے والی ایک رپورٹ پیش کرے۔

دستاویز میں کہا گیا ہے کہ 2024 کے لیے لاگو ہونے والے کم از کم اجرت کے منصوبے پر نظرثانی کے لیے قومی اجرت کونسل کی رپورٹ پر غور کرتے ہوئے نائب وزیر اعظم لی من کھائی نے قومی اجرت کونسل سے درخواست کی کہ وہ سماجی و اقتصادی صورتحال، پیداوار اور کاروبار، لیبر مارکیٹ، دیگر متعلقہ عوامل اور قانونی دفعات میں پیش رفت کی بنیاد پر حکومت کے لیے ملازمین کو کام کرنے کے لیے تجویز کردہ کام، کام کے منصوبے کے مطابق کام کرنے کی سفارش پر غور کرے۔ اتھارٹی اور موجودہ ضوابط کے مطابق۔

وزارت محنت، ناجائز اور سماجی امور کو مقررہ ریاستی انتظامی افعال اور کاموں کو ضوابط کے مطابق انجام دینے کے عمل میں قومی اجرت کونسل کی رپورٹ کا مطالعہ کرنے کے لیے تفویض کیا گیا ہے۔ اختیارات سے تجاوز کی صورت میں رپورٹ 30 ستمبر سے پہلے مجاز اتھارٹی کو جمع کرائی جائے۔

اس سے پہلے، 9 ستمبر کو، اگست میں باقاعدہ حکومتی اجلاس میں، وزیرِ اعظم نے وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور سے درخواست کی کہ وہ سماجی تحفظ کی پالیسیوں کو نافذ کرنے پر توجہ مرکوز کرے۔ مزدوروں کے لیے کم از کم اجرت میں اضافے کی تجویز، اور مجاز حکام کو رپورٹ کریں۔

اگست میں، نیشنل ویج کونسل نے 2024 میں علاقائی کم از کم اجرت میں اضافے کے منصوبوں پر بات کرنے کے لیے اپنی پہلی میٹنگ کی۔

مزدوروں کی نمائندگی کرتے ہوئے، ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر نے 2024 میں علاقائی کم از کم اجرت میں 5-6 فیصد اضافہ کرنے کی تجویز پیش کی۔

تاہم، کونسل کے بہت سے اراکین نے تنخواہوں میں ایڈجسٹمنٹ پر غور کرنے کے لیے وقت ملتوی کرنے کا مشورہ دیا تاکہ کاروبار پیداوار کو برقرار رکھ سکیں اور کارکنوں کے لیے ملازمتوں کو یقینی بنا سکیں۔

سال کے پہلے چار مہینوں میں 63 صوبوں اور شہروں میں لیبر، غیر قانونی اور سماجی امور کی وزارت کی طرف سے کیے گئے ایک سروے سے پتہ چلتا ہے کہ 500,000 سے زیادہ لوگوں کی ملازمتیں متاثر ہوئی ہیں، جن میں سے تقریباً 300,000 لوگوں نے اپنی ملازمتیں چھوڑ دی ہیں۔

ملازمت چھوڑنے یا کھونے والے کارکنوں کی تعداد ان صوبوں میں مرکوز ہے جہاں بڑے صنعتی پارکس اور اقتصادی زونز جیسے کہ بنہ ڈونگ، ڈونگ نائی، ہو چی منہ سٹی، باک گیانگ، اور باک نین۔

لہذا، قومی اجرت کونسل کے اراکین نے اس بات پر اتفاق کیا کہ کم از کم اجرت میں اضافے کے عوامل کا جائزہ لینے کے لیے مزید وقت درکار ہے۔

2024 میں کم از کم اجرت میں اضافے کے منصوبے اور وقت کو حتمی شکل دینے کے لیے اگلی میٹنگ نومبر کے آخر تک ملتوی کیے جانے کی توقع ہے۔

حکومت کے فرمان 38 کے مطابق، 1 جولائی 2022 سے، ماہانہ کم از کم اجرت میں 6% اضافہ ہو جائے گا، جو کہ تنخواہ کے علاقے کے لحاظ سے، پہلے کے مقابلے میں 180,000 - 260,000 VND کے برابر ہے۔ فی الحال، ماہانہ کم از کم اجرت 4 خطوں میں درج ذیل ہے: خطہ 1 4.68 ملین VND/ماہ ہے؛ علاقہ 2 4.16 ملین VND/ماہ ہے۔ علاقہ 3 3.64 ملین VND/مہینہ ہے اور خطہ 4 3.25 ملین VND/مہینہ ہے۔

دریں اثنا، علاقہ 1 میں کم از کم گھنٹہ اجرت 22,500 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ 2 میں 20,000 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ 3 میں 17,500 VND/گھنٹہ ہے، خطہ 4 میں 15,600 VND/گھنٹہ ہے۔

ماخذ لنک