26 جون کی صبح قومی اجرت کونسل کے پہلے اجلاس سے پہلے ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کے نائب صدر جناب Ngo Duy Hieu کی طرف سے شیئر کی گئی معلومات۔ انہوں نے اس اصول کا حوالہ دیا کہ کونسل کا اجلاس پہلے ہونا چاہیے، لیکن کاروباری اداروں کی صورت حال کو شیئر کرتے ہوئے، ملک کی ترقی کے لیے ایک مشترکہ رفتار پیدا کرنے کے لیے، یونین نے مذاکرات کا وقت ملتوی کرنے پر اتفاق کیا۔
انہوں نے کہا کہ "وقت اور مخصوص اضافے پر آج کی میٹنگ کے ذریعے بات چیت جاری رہے گی تاکہ کارکنوں اور کاروباری اداروں کے مفادات کو ہم آہنگ کیا جا سکے۔ اس کے علاوہ، اس میں قانونی طریقہ کار بھی شامل ہو گا جیسے کہ حکم نامے جاری کرنے کے ساتھ ساتھ عام سماجی تناظر سے ہم آہنگ ہونا،" انہوں نے کہا۔
علاقائی کم از کم اجرت کو حال ہی میں یکم جولائی 2024 کو ایڈجسٹ کیا گیا تھا، جس کی شرح 6% تھی - ایک ایسی سطح جسے "کاروبار اور کارکنوں کے درمیان ہم آہنگی سمجھا جاتا ہے، بنیادی طور پر 2025 میں کم از کم معیار زندگی کو یقینی بنانا"۔
ریجن 1 میں موجودہ کم از کم ماہانہ اجرت 4.96 ملین VND ہے۔ خطے 2 میں یہ 4.41 ہے۔ خطے 3 میں یہ 3.86 ہے اور خطہ 4 میں یہ 3.45 ملین VND ہے۔ ریجن 1 میں کم از کم فی گھنٹہ اجرت 23,800 VND ہے۔ خطہ 2 میں یہ 21,200 ہے۔ ریجن 3 میں یہ 18,600 ہے۔ خطہ 4 میں یہ 16,600 VND ہے۔ گھنٹہ کی اجرت کو ہفتہ وار یا یومیہ اجرت سے تقسیم کیا جاتا ہے جو ایک ہفتے یا دن میں عام کام کے اوقات کی تعداد سے تقسیم ہوتا ہے۔ یا پیس ورک کی اجرت یا معاہدے کی اجرت کو پروڈکٹ تیار کرنے کے لیے کام کے اوقات کی تعداد سے تقسیم کیا جاتا ہے۔
10 سالوں سے کم از کم اجرت ہر سال یکم جنوری کو ایڈجسٹ کی جاتی رہی ہے۔ تاہم، کووِڈ وبائی امراض کے اثرات اور عالمی حالات کے اتار چڑھاؤ کی وجہ سے، دو سب سے حالیہ کم از کم اجرت کی ایڈجسٹمنٹ دونوں یکم جولائی کو کی گئیں۔
قومی اجرت کونسل، جو وزیر اعظم کی طرف سے قائم کی گئی ہے، 17 اراکین پر مشتمل ہے، جس میں ماہانہ اور گھنٹہ وار اجرت سمیت علاقائی کم از کم اجرت پر حکومت کو مشورہ دینا ہے۔ مزدوروں کے لیے اجرت کی پالیسیاں؛ اجرت کی صورت حال، کارکنوں کے کم از کم معیار زندگی، کاروباری اداروں کی پیداوار اور کاروبار کا سروے اور جائزہ؛ روزگار، بے روزگاری؛ کارکنوں اور خاندانوں کے کم از کم معیار زندگی کا جائزہ لینا؛ ہر مدت میں اجرت میں اضافے کی بنیاد کے طور پر کم از کم اجرت کا اطلاق کرنے والے علاقوں کو تقسیم کرنا۔ ہر سال، یہ ایجنسی حکومت کو تجویز کرنے کے لیے مذاکرات کا اہتمام کرتی ہے کہ علاقائی کم از کم اجرت، بشمول ماہانہ اور گھنٹہ کی شرحوں کو ایڈجسٹ کرنے کے منصوبے۔
اس سال کی پہلی سہ ماہی میں، اقتصادی ترقی کی شرح کا تخمینہ 6.93% لگایا گیا ہے، جو کہ 2020 - 2025 کے عرصے کے سالوں کے مقابلے میں سب سے زیادہ ہے۔ مینوفیکچرنگ اور پروسیسنگ انڈسٹری میں کاروباری رجحانات پر سروے کے نتائج - معیشت کی محرک، 24.1 فیصد سے زیادہ نے کہا کہ گزشتہ سال کے مقابلے میں پیداوار اور کاروباری صورتحال بہتر رہی۔ 47% سے زیادہ کاروبار نے اسے مستحکم سمجھا، باقیوں نے اسے مشکل سمجھا۔ خاص طور پر، سال کے پہلے 3 مہینوں میں کنزیومر پرائس انڈیکس (سی پی آئی) میں 2024 کی اسی مدت کے مقابلے میں 3.22 فیصد اضافہ ہوا۔
یکم جولائی 2025 سے علاقائی کم از کم اجرت کا تعین ضلعی سطح کے بجائے کمیون لیول کے انتظامی یونٹس کے مطابق کیا جائے گا جب دو سطحی لوکل گورنمنٹ ماڈل عمل میں آئے گا۔
TH (VnExpress کے مطابق)ماخذ: https://baohaiduong.vn/cong-doan-de-nghi-tang-luong-toi-thieu-vung-truoc-1-1-2026-415016.html
تبصرہ (0)