جنرل سکریٹری ٹو لام، پارٹی اور ریاستی رہنماؤں اور مندوبین نے 18 مئی 2025 کو نجی اقتصادی ترقی سے متعلق قرارداد 68-NQ/TW کو پھیلانے اور نافذ کرنے کے لیے قومی کانفرنس کے موقع پر نمائش "نجی اقتصادی ترقی میں کامیابیاں اور نجی اداروں کی مصنوعات کی نمائش کرنے والے بوتھ" کا دورہ کیا۔
تصویر: وی این اے
مسٹر تھائی نہ ہیپ ، بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین، Vinh Hiep کمپنی لمیٹڈ کے ڈائریکٹر: کاروباری اداروں کی "دفاعی" ذہنیت کو ختم کر دیا گیا ہے۔
تصویر: این وی سی سی
اس سے پہلے، بہت سے نجی اداروں نے پالیسیوں میں زبردست اتار چڑھاؤ کی وجہ سے "اپنی پوری کوشش" کرنے کی ہمت نہیں کی۔ پارٹی کی نئی قراردادوں نے کاروباری اداروں کے ایک حصے میں "دفاعی، نیم دل" ذہنیت کو ختم کر دیا ہے ۔ تاہم، پالیسیوں کو حقیقت میں بدلنے کے سفر میں وقت لگتا ہے۔ اس لیے اس کے لیے پالیسیوں سے لے کر مخصوص پالیسیوں تک اعلیٰ اتحاد کی ضرورت ہے، جس کے نفاذ میں مرکزی سے لے کر مقامی سطح تک "دفاعی" ذہنیت کو مکمل طور پر ختم کرنے کی ضرورت ہے جیسا کہ اوپر بتایا گیا ہے۔
نئے دور میں دوہرے ہندسے کی ترقی کے ہدف کو حاصل کرنے کے لیے پارٹی اور ریاست کو صنعت کے لیے مخصوص ماحولیاتی نظام بنانے کی ضرورت ہے۔ وہاں، وہ براعظمی اور عالمی سطح تک پہنچنے کے لیے معروف اکائیاں بننے کے لیے مضبوط صلاحیت کے حامل کاروباروں کی حمایت پر توجہ مرکوز کرتے ہیں۔ کچھ صنعتوں جیسے چاول، کافی، کاجو یا سمندری غذا میں بڑے پیمانے پر فوائد کے ساتھ زرعی شعبے کے لیے... یہ مکمل طور پر ممکن ہے۔ اس کے علاوہ، نجی اداروں کے لیے ایک ایسا ماحول پیدا کریں کہ وہ سرکردہ اداروں کی قیادت کے ساتھ منسلک ہوں۔ اس کے ساتھ ساتھ، ملک کو تیزی سے آگے بڑھانے کے لیے "سرکاری اور نجی مل کر ملک کی تعمیر" کی ایک وسیع تحریک کی تشکیل کے لیے نجی شعبے اور سرکاری شعبے کے درمیان تعاون کا ایک طریقہ کار بنائیں۔
سالوں کے دوران، زراعت نے ہمیشہ معیشت کے ایک ستون کے طور پر کردار ادا کیا ہے۔ سبز دور میں، ویتنام کی زرعی مصنوعات نہ صرف وافر مقدار میں ہونی چاہئیں بلکہ پائیدار اور ماحول دوست بھی۔ کافی کی صنعت میں، ہم کاربن غیر جانبدار پیداوار کو فروغ دینے کے لیے کسانوں کے ساتھ تعاون کر رہے ہیں۔ تاہم، سرٹیفیکیشن اور کریڈٹ دینے کے طریقہ کار، اور تجارتی مارکیٹ اب بھی سست ہے۔ یہ وہ چیزیں ہیں جن کو فعال طور پر فروغ دینے کی ضرورت ہے کیونکہ نیا دور قریب آرہا ہے۔
مسٹر فام وان ویت ، ویت تھانگ جین کمپنی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین: پالیسی رکاوٹ کے بجائے ایک محرک بن جاتی ہے۔
تصویر: آزادی
کاروباری برادری مشکلات سے نکل کر ملک کی سماجی و اقتصادی سرگرمیوں میں اپنا حصہ ڈالنے کے لیے ہمیشہ تیار رہتی ہے۔ سب سے دلچسپ بات یہ ہے کہ نجی معیشت کو معیشت کا سب سے اہم محرک تسلیم کیا گیا ہے۔ میں سمجھتا ہوں کہ تمام تاجر توقع رکھتے ہیں کہ پالیسیاں نئی سمتیں کھولیں گی، انتظامی طریقہ کار کو کم کرنے، دو سطحی حکومت کو انتظامی ماڈل کے بجائے سروس ماڈل پر منتقل کرنے اور خاص طور پر معاشی خلاف ورزیوں کو مجرمانہ نہ بنانے جیسی رکاوٹوں کو دور کرے گی، جس سے تاجروں اور کاروباروں کو پراعتماد ہونے اور پائیدار ترقی کی طرف بڑھنے میں مدد ملے گی۔ پالیسیوں کی روح نے رکاوٹوں کو ختم کرتے ہوئے ایک ہم آہنگ اور ہموار ادارے کی تعمیر پر زور دیا ہے۔ جب پالیسیاں رکاوٹ کی بجائے محرک بن جاتی ہیں، تو نجی کاروباری برادری اپنی اختراعی صلاحیت سے بھرپور فائدہ اٹھائے گی، ایک ایسی قوت بن جائے گی جو ملک کے خوشحال دور میں داخل ہونے کے رجحانات کو جنم دیتی ہے۔
بین ٹری کوکونٹ انویسٹمنٹ جوائنٹ اسٹاک کمپنی (BEINCO) کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین مسٹر ٹران وان ڈک: درست سمت، تیزی سے کام کرنے کی ضرورت ہے۔
تصویر: این وی سی سی
حالیہ دنوں میں، لوگوں کی اکثریت، خاص طور پر دانشور اور کاروباری طبقہ، پارٹی کی جانب سے پیش کردہ "چار قراردادوں" کے بارے میں بہت پرجوش ہے۔ کاروباری برادری میں، جوش و خروش اس وقت بھی زیادہ ہوتا ہے جب ہر کوئی مضبوط بننے، عالمی سپلائی چین اور نئے دور میں عالمی مارکیٹ میں گہرائی سے ضم ہونے کے لیے "کوشش" کرنا چاہتا ہے۔ خاص طور پر کمیونٹی اور ملک میں حصہ لینے اور زیادہ سے زیادہ حصہ ڈالنا چاہتے ہیں۔ اگر "چار قراردادیں" قوم کی رہنمائی کرنے والے مینارہ کی مانند ہیں، تو معاشرے کو اعلی آمدنی والے ملک بننے کی منزل تک پہنچنے کے لیے "راستہ" کی ضرورت ہے۔ کاروباری برادری جس "راستہ" کی توقع کرتی ہے وہ یہ ہے کہ کس طرح ان پالیسیوں کو قانونی دستاویزات جیسے کہ قوانین، حکمناموں اور سرکلرز کے ذریعے ادارہ جاتی اور تفصیلی بنایا جائے گا تاکہ معاشی شعبوں میں ایک منصفانہ اور مساوی ماحولیاتی نظام بنایا جا سکے، اور چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری اداروں کے لیے آسانی سے رسائی کے لیے آسان ہونا چاہیے۔
نئے دور میں، قوم کے اٹھنے کے لیے، ہمیں ایک جدید قانونی ماحول بنانا چاہیے جس میں لوگ اور کاروبار اپنے اور کمیونٹی کے لیے اورینٹ پروڈکشن، کاروبار، ترقی اور افزودگی کے لیے درخواست دے سکیں۔
مسٹر Nguyen Duy Thanh ، گلوبل ہوم کمپنی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین: انٹرپرائزز کے پاس آج جتنا سازگار "لانچنگ پیڈ" کبھی نہیں تھا۔
تصویر: این وی سی سی
مجھے یقین ہے کہ ویتنامی بزنس کمیونٹی کے پاس اتنا سازگار "لانچنگ پیڈ" کبھی نہیں تھا جتنا آج ہے۔ چونکہ ادارہ بتدریج مکمل ہو رہا ہے، کاروباری معاونت کی پالیسیاں واضح اور زیادہ اہم ہوتی جا رہی ہیں۔ یہ وہ بنیادی عوامل ہیں جو کاروبار کو نہ صرف زندہ رہنے میں مدد دیتے ہیں بلکہ ڈیجیٹل تبدیلی اور عالمی انضمام کے دور میں بھی بہت دور تک پہنچ جاتے ہیں۔ اس بنیاد سے، ویتنامی کاروبار امید کرتے ہیں کہ نہ صرف ملکی مارکیٹ پر غلبہ حاصل کریں گے، بلکہ بین الاقوامی شناخت اور معیار کی مصنوعات اور خدمات کے ساتھ اعتماد کے ساتھ دنیا میں قدم رکھیں گے۔ جدت، ٹیکنالوجی کے استعمال اور پائیدار ترقی کا جذبہ ویتنامی کاروباریوں کا ڈی این اے بن جائے گا ۔ کاروباری افراد کی اگلی نسل نہ صرف معاشی لوگ ہوں گے بلکہ سماجی قدر پیدا کرنے والے بھی ہوں گے، جو قومی مقام کو بڑھانے میں اپنا حصہ ڈالیں گے۔
بلاشبہ، لانچ پیڈ صرف اس وقت کام کرتا ہے جب کاروبار بڑا سوچنے، حقیقی کام کرنے اور طویل مدتی اقدار کی مسلسل پیروی کرنے کی ہمت کرتے ہیں۔ مجھے یقین ہے کہ اگر وہ اپنی ہمت اور خدمت کے جذبے کو برقرار رکھتے ہیں تو ویتنام کے کاروباری افراد قومی ترقی کے سفر میں نئے، قابل فخر باب لکھیں گے۔
ٹی ٹی سی گروپ کے نائب صدر مسٹر ڈانگ ہانگ آنہ : بہت سے ویتنامی برانڈز خطے اور دنیا تک پہنچیں گے۔
تصویر: آزادی
حالیہ برسوں میں، کاروباری اداروں کے لیے ادارہ جاتی اور پالیسی ماحول نمایاں طور پر بہتر ہوا ہے۔ خاص طور پر، پولیٹ بیورو کی "چار قراردادوں" نے ایک ٹھوس لانچنگ پیڈ بنایا ہے۔ یہ نہ صرف عمومی رجحانات ہیں بلکہ براہ راست اہم رکاوٹوں کو دور کرنے کی طرف بھی جاتے ہیں، جس سے کاروباروں کو طویل مدتی حکمت عملیوں کی منصوبہ بندی میں زیادہ محفوظ محسوس کرنے میں مدد ملتی ہے۔ یہ کہا جا سکتا ہے کہ سیاسی سوچ اور عزم کی اعلیٰ سطح کی تصدیق ہوئی ہے، جس سے کاروباری برادری، خاص طور پر نوجوان کاروباری افراد کے لیے ایک واضح راستہ کھلا ہے۔
تاہم، لانچ پیڈ کو اسپرنگ بورڈ میں تبدیل کرنے کے لیے، سب سے اہم عنصر اب بھی پالیسی کے نفاذ سے محرک ہے۔ پالیسیاں تبھی حقیقی معنوں میں معنی رکھتی ہیں جب ان پر تیزی سے، مستقل اور شفاف طریقے سے عمل درآمد کیا جائے، جبکہ غیر ضروری انتظامی اور طریقہ کار کی رکاوٹوں کو ختم کیا جائے۔ اس کے ساتھ ساتھ سرمایہ، ٹیکنالوجی، انتظام اور انسانی وسائل کے حوالے سے کاروباری اداروں کی اندرونی طاقت کو بھی مضبوط کرنا ہوگا۔
ایک نئے دور میں داخل ہونا، یہ تخلیقی صلاحیتوں، رفتار اور پیشہ ورانہ مہارت کا کھیل ہوگا۔ نوجوان کاروباری افراد سے توقع کی جاتی ہے کہ وہ بین الاقوامی معیارات کے مطابق ڈیجیٹل تبدیلی، پائیدار ترقی اور حکمرانی کو بہتر بنانے میں پیش پیش ہوں گے۔ یقین ہے کہ اگلے 5-10 سالوں میں، بہت سے ویتنامی برانڈز خطے اور دنیا تک پہنچیں گے، جو عالمی اقتصادی نقشے پر ویتنام کی بہادری اور ذہانت کی تصدیق کریں گے۔
سیگون پروڈکشن اینڈ ٹریڈ ڈویلپمنٹ جوائنٹ اسٹاک کمپنی (سڈاکو) کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین مسٹر ٹران کووک مان : کاروباروں کے لیے نئے حالات کو تبدیل کرنے اور ان کے مطابق ڈھالنے کا محرک
تصویر: این وی سی سی
پارٹی اور حکومت نے جو بہت اہم پالیسیاں متعارف کروائی ہیں اس نے کاروباریوں اور کاروباری اداروں کی ٹیم کو فخر اور حوصلہ افزائی کی ہے کیونکہ پہلی بار انہیں سب سے اہم کردار کے طور پر تسلیم کیا گیا ہے۔ یہ کاروباروں کے لیے خود کو اختراع کرنے، ڈیجیٹل طور پر تبدیل کرنے، لاگت کو کم کرنے کے لیے انفارمیشن ٹیکنالوجی کو لاگو کرنے، اور نئی مشکلات اور چیلنجوں کا سامنا کرنے کا محرک بھی ہے۔ ساتھ ہی، کاروبار بھی مارکیٹ کو وسعت دینے اور متنوع بنانے کے لیے پالیسیوں کے ذریعے پیدا کیے گئے ہر موقع سے فائدہ اٹھائیں گے۔ نئے شراکت داروں کو تلاش کرتے وقت، یہ مشکلات سے نمٹنے کی صلاحیت میں اضافہ کرے گا، خاص طور پر جب عالمی منڈی میں بہت سے چیلنجنگ اتار چڑھاؤ ہوں۔ ایک ہی وقت میں، کاروبار ایک کارپوریٹ کلچر کو بھی پہچانیں گے اور اس کی تعمیر کریں گے جو نئے ماحول کے مطابق ہو۔
تمام کاروباری اداروں کو امید ہے کہ حکومت کی جانب سے نئی پالیسیوں پر سختی سے عمل درآمد سے کاروباروں کو اپنی مارکیٹوں کو سرمایہ کاری، جدید بنانے اور وسعت دینے کی ترغیب ملے گی۔ یہ اعتماد کاروباروں کو نئے رجحانات کو اپنانے اور ان کے ساتھ جڑنے میں بھی مدد کرتا ہے، اس طرح نئی، موزوں اور قابل عمل حکمت عملیوں کو تخلیق کرتا ہے جو اعلیٰ نتائج لاتی ہیں۔
مسٹر لو نگوین ژوان وو، شوان نگوین گروپ کے جنرل ڈائریکٹر: نجی معیشت کی اندرونی روح کو فروغ دینا
تصویر: این وی سی سی
پولیٹ بیورو کی قرارداد 68 میں جن پالیسیوں کا ذکر کیا گیا ہے ان کا ہم جیسے تاجروں کے جذبے پر مثبت اثر پڑا ہے۔ زندگی میں آنے کے 5 ماہ کے بعد، تمام سطحوں پر حکام تیزی سے تبدیل ہو رہے ہیں، اس لیے کاروباری برادری ایک طرف نہیں کھڑی ہو سکتی لیکن نئے ماحول سے ہم آہنگ ہونے کے لیے فوری طور پر تبدیل ہو جانا چاہیے۔ کاروباری برادری ترقی کے ماحول کی تشکیل میں پارٹی اور ریاست کے کردار پر پختہ یقین کے ساتھ ایک پیش رفت کی تیاری کر رہی ہے۔
محترمہ Cao Thi Ngoc Dung، Phu Nhuan Jewelry Company (PNJ) کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کی چیئر وومن: کاروباری ماحول کاروبار کے لیے مزید تحریک پیدا کر رہا ہے۔
تصویر: این وی سی سی
کاروباری روح پالیسیوں اور رہنما خطوط میں تبدیلیوں کے بارے میں بہت پرجوش ہے۔ خاص طور پر سونے کی صنعت کے لیے، سونے کی سلاخوں پر اجارہ داری کو ختم کرنے کے ضوابط اور خام سونے کی درآمد نے ایک نیا کاروباری ماحول کھولا ہے، جس سے اقتصادی ترقی کی رفتار پیدا ہوئی ہے۔ اس صنعت میں کام کرنے والے کاروباری اداروں کے لیے دیرینہ مسئلہ زیورات اور فنون لطیفہ کی سرگرمیوں کے لیے خام مال کا ذریعہ ہے۔ PNJ کے کاروباری طبقے میں، سونے کے زیورات کا 90% حصہ ہے، باقی چھوٹا تناسب سونے کی سلاخوں کا ہے۔ لہذا، خام مال کا ذریعہ انٹرپرائز کی پیداوار اور کاروبار کی ترقی اور ترقی کے لئے ایک اہم عنصر ہے. نئے ضوابط بینکوں اور کاروباری اداروں کو خام سونا درآمد کرنے کی اجازت دیتے ہیں، جو کئی سالوں سے موجود مسئلہ کو حل کرتا ہے۔ نہ صرف پی این جے بلکہ انڈسٹری کے کاروبار بھی خوش ہیں۔
فی الحال، کاروبار مزید مخصوص رہنما خطوط کے ساتھ پالیسیوں اور رہنما خطوط کے لاگو ہونے کا انتظار کر رہے ہیں۔ جب کاروباری ماحول شفاف ہوتا ہے، تو وہ کاروبار جو ٹیکنالوجی کے معیارات، ڈسٹری بیوشن سسٹم وغیرہ میں سرمایہ کاری کرتے ہیں ان کو فائدہ ہوگا، اس طرح مارکیٹ میں بہتر مقابلہ ہوگا۔ آنے والے سالوں میں کاروبار کے کاروباری منصوبے زیادہ سازگار ہونے کی امید ہے۔
ویتنام اور دنیا ایک نئے دور میں داخل ہو رہے ہیں۔ یہ 90 کی دہائی میں تزئین و آرائش کی مدت کی طرح اہم موقع ہے۔ اگر ہم موقع سے فائدہ اٹھانا جانتے ہیں تو ویتنامی ادارے اپنی اندرونی طاقت کے ساتھ مضبوطی سے ترقی کر سکتے ہیں۔
مسٹر فام کووک لائم، یو اینڈ آئی ایگریکلچر جوائنٹ اسٹاک کمپنی (یونیفارم) کے چیئرمین: پرجوش تاجر
تصویر: این وی سی سی
اس سال دو شاندار پالیسیاں ہیں جن میں کاروباری برادری خاص طور پر دلچسپی رکھتی ہے: پولٹ بیورو کی قرارداد 57 اور قرارداد 68۔ اس کا ہر لفظ بہت قیمتی ہے کیونکہ اس کا تعلق ترقی کی مشق اور زندگی کی سانسوں سے ہے۔ لہٰذا، یہ تاجروں کے لیے ایک پرجوش ماحول پیدا کرتا ہے کیونکہ وہ محسوس کرتے ہیں کہ ملک کے رہنما انھیں سمجھتے ہیں۔ پالیسی کو زندگی میں آنے کے لیے، اس کے لیے بہت سی مخصوص پالیسیوں کی ضرورت ہوتی ہے اور اس میں کافی وقت لگتا ہے۔ اس لیے اس وقت کاروباری برادری سب سے زیادہ جو چاہتی ہے وہ یہ ہے کہ اس وقت کو کیسے کم کیا جائے اور سب سے اہم بات یہ ہے کہ کاروبار چلانے کے لیے ایک واضح قانونی راہداری۔ قرارداد میں انتظامی طریقہ کار کے وقت اور اخراجات کو کم از کم 30 فیصد تک کم کرنے کا ہدف بھی مقرر کیا گیا ہے۔ ہمیں امید ہے کہ اسے جلد از جلد پورا ہوتا ہوا نظر آئے گا تاکہ کاروبار اپنی داخلی طاقت کو مکمل طور پر ترقی دے سکیں۔
Thanhnien.vn
ماخذ: https://thanhnien.vn/doanh-nghiep-da-san-sang-cho-ky-nguyen-vuon-minh-185251012165855037.htm
تبصرہ (0)