ہنوئی کو ٹیک ٹیلنٹ کو راغب کرنے کے لیے نئی سوچ کی ضرورت ہے۔

VHO - 19 جون کی صبح، ہنوئی میں، ہنوئی پیپلز کمیٹی نے ہائی ٹیک پارکس میں کام کرنے کے لیے ہائی ٹیک انسانی وسائل کو راغب کرنے اور ہائی ٹیک پارکوں میں اختراعی سرگرمیوں کو فروغ دینے کے لیے میکانزم، پالیسیوں، ترجیحی اقدامات، اور تعاون پر تبادلہ خیال کرنے کے لیے ایک ورکشاپ کا انعقاد کیا۔

ورکشاپ کا جائزہ

ورکشاپ میں بہت سے ماہرین نے باصلاحیت افراد کو دارالحکومت کی طرف راغب کرنے کی پالیسی پر گہری رائے دی۔ پروفیسر ڈاکٹر بوئی تھی من ہونگ، ڈائریکٹر ایجوکیشن مینجمنٹ، VinUni یونیورسٹی، VinFuture فنڈ کے نائب صدر، نے کہا کہ اندرون و بیرون ملک باصلاحیت سائنسدانوں کو راغب کرنے کے لیے ایک بڑا وژن، حقیقی معنوں میں چیلنجنگ مسائل، اور ایک کھلے تعاون کے ماڈل کی تعمیر ضروری ہے۔

"معاوضہ ضروری ہے، لیکن فیصلہ کن عنصر نہیں۔ باصلاحیت لوگ آئیں گے اگر وہ حقیقی شراکت کرنے اور سائنسی اقدار کا احترام کرنے والے ماحول میں کام کرنے کے مواقع دیکھیں گے،" محترمہ ہانگ نے زور دیا۔

نیشنل انوویشن سینٹر (NIC) کے ڈپٹی ڈائریکٹر Do Tien Thinh نے تجویز پیش کی کہ ہمیں پہلے ٹیکنالوجی کے بنیادی ڈھانچے میں سرمایہ کاری کرنی چاہیے، خاص طور پر صاف بجلی، ٹیلی کمیونیکیشن، اور انٹرنیٹ، پھر سماجی انفراسٹرکچر جیسے سڑکیں، ہاؤسنگ اور اسکول۔ انہوں نے بین الاقوامی تجارتی تعاون کو سپورٹ کرنے کے پروگراموں کے ساتھ ساتھ بڑے اداروں کے لیے اضافی ٹیکس اور زمینی مراعات بھی تجویز کیں۔

جناب Nguyen Trung Chinh، بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین، CMC ٹیکنالوجی گروپ کے ایگزیکٹو چیئرمین، نے تجویز پیش کی کہ ہنوئی کو ایک "تین فریقی" تعاون کے ماڈل کے نفاذ کا آغاز کرنا چاہیے جس میں ریاست، سائنسدانوں اور کاروباری اداروں کو ہوآ لاک ہائی ٹیک پارک میں ہی شامل کرنا چاہیے۔ یہ ایک حقیقی اختراعی ماحولیاتی نظام بنانے کا ایک طریقہ ہے، جس میں ادارے جدت طرازی کا مرکز ہیں، سائنس دان علم کو فروغ دینے کا عنصر ہیں، اور ریاست پالیسی سازی، واقفیت اور قیادت کا کردار ادا کرتی ہے۔ اگر اس تین فریقی تعاون کے ماڈل کو مؤثر طریقے سے بنایا جا سکتا ہے، تو یہ ہنوئی کے لیے ہنر کو برقرار رکھنے کے لیے ایک پائیدار بنیاد ہو گی، جبکہ پورے خطے کے لیے ترقی کی نئی رفتار پیدا کرے گی۔

CMC کے چیئرمین جناب Nguyen Trung Chinh نے ورکشاپ میں تجاویز پیش کیں۔

مسٹر چن نے یہ بھی کہا کہ ہنوئی کو ایسے میکانزم کی ضرورت ہے جو ماہرین کے ہر گروپ کے لیے واقعی پرکشش ہوں۔ مثال کے طور پر، سرکردہ ماہرین کے لیے، پیداوار کے نتائج، مصنوعات کے مطابق تنخواہ سے منسلک انعامی پالیسی کی ضرورت ہے۔ بیرون ملک مقیم ویتنامی یا بین الاقوامی ماہرین کے لیے ویزا پالیسی، رہائش، طویل مدتی جائیداد کی ملکیت، ذاتی انکم ٹیکس میں چھوٹ، فیملی سپورٹ کی ضرورت ہے۔ نوجوان ٹیلنٹ کے لیے، ایک انکیوبیشن میکانزم، اسٹارٹ اپس کو سرمایہ کاروں کے ساتھ جوڑنے اور ایک ماہر تحفظاتی پروگرام کی ضرورت ہے۔ سب سے اہم بات یہ ہے کہ یہ پالیسیاں واضح، شفاف، قابل رسائی اور مؤثر طریقے سے بین الاقوامی برادری تک پہنچائی جائیں۔

ہنوئی پیپلز کمیٹی کے مستقل وائس چیئرمین مسٹر لی ہونگ سن نے ورکشاپ سے خطاب کیا۔

ورکشاپ کے اختتام پر ہنوئی پیپلز کمیٹی کے مستقل وائس چیئرمین لی ہونگ سن نے کہا کہ شہر دارالحکومت کے بارے میں ترمیم شدہ قانون کی وضاحت کے لیے فوری طور پر قراردادوں کو مکمل کر رہا ہے۔ ٹیکنالوجی کے ماہرین، اختراعی بانیوں، اور R&D تنظیموں کے لیے واضح، ٹھوس اور پیش رفت کی ترغیباتی پالیسیاں ہوں گی، جن کا مقصد 2026 سے دارالحکومت کے GRDP میں دوہرے ہندسے کی نمو لانے کے ہدف کو حاصل کرنا ہے۔

"ہنوئی نئے ماڈلز کے لیے ایک ٹیسٹنگ گراؤنڈ بننے کے لیے تیار ہے۔ اور شہر کو CMC جیسے بصیرت اور اختراعی کاروبار کی حمایت کی ضرورت ہے،" مسٹر سون نے زور دیا۔

توقع ہے کہ اگلے جولائی میں، ہنوئی تقریباً 20 قراردادیں جاری کرے گا جس میں کیپٹل لا (ترمیم شدہ) کی وضاحت کی گئی ہے، جن میں سے تقریباً 10 قراردادیں براہ راست سائنس، ٹیکنالوجی، اختراعات اور ڈیجیٹل تبدیلی سے متعلق ہیں۔

PHAM QUANG HUY/Nhan Dan اخبار کے مطابق

اصل مضمون کا لنک

ماخذ: https://baovanhoa.vn/nhip-song-so/ha-noi-can-tu-duy-moi-de-thu-hut-nhan-tai-cong-nghe-144424.html