اس کانفرنس میں مرکزی کمیٹی برائے پارٹی کی تعمیر اور تنظیمی کام سے متعلق کئی نئی دستاویزات کو پھیلانے پر توجہ مرکوز کی گئی۔

پورے سیاسی نظام میں بروقت اور متفقہ نفاذ کو یقینی بنانے کے لیے، 29 اکتوبر کی سہ پہر کو، مرکزی تنظیمی کمیٹی نے پارٹی کی تعمیر اور تنظیم کے کام سے متعلق پولٹ بیورو کے 5 ضابطوں اور 1 کے اختتام کو پھیلانے اور نافذ کرنے کے لیے ایک آن لائن کانفرنس کا انعقاد کیا۔ یہ کانفرنس ملک بھر میں کمیون کی سطح تک 2,760 مقامات سے منسلک ہے۔

کانفرنس کا منظر۔ تصویر: Phuong Hoa/VNA

اس مدت کے آغاز سے، پولیٹ بیورو اور سیکرٹریٹ نے پارٹی کی تعمیر اور تنظیم کے بارے میں جامع اور مکمل ضابطے جاری کیے ہیں۔ تاہم، سیاسی نظام کے تنظیمی آلات کی تشکیل نو میں انقلاب کے تناظر میں، اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کہ مقامی اور اکائیوں کے لیے تمام ضابطے لاگو کیے جائیں، پولٹ بیورو اور سیکریٹریٹ، جس کی سربراہی جنرل سیکریٹری ٹو لام کر رہے ہیں، نے مرکزی تنظیم کے محکمے کو ہدایت کی ہے کہ وہ بنیادی، نئے سیاق و سباق اور ہم آہنگی کے حوالے سے دستاویزات کی نظرثانی اور جاری کرنے کے لیے مشورہ دیتے رہیں۔ مرحلہ

کانفرنس میں سینٹرل آرگنائزنگ کمیٹی کے قائدین نے دستاویزات کے مواد کی مکمل وضاحت کی۔

خاص طور پر، ضابطہ نمبر 377 عملے کے انتظام کی وکندریقرت اور منصوبہ بندی، تقرری، نامزدگی، عارضی معطلی، برطرفی، استعفیٰ، اور عہدیداروں کے عہدے سے ہٹانے سے متعلق ہے۔ یہ ایک اہم دستاویز ہے جس کا مقصد پارٹی کی پالیسیوں اور قراردادوں کو مستحکم کرنا، اہلکاروں کے کام میں متحد اور موثر قیادت کو یقینی بنانا، اور عملے کے معاملات میں سختی، جمہوریت، معروضیت، کھلے پن اور شفافیت کی ضمانت دینا ہے۔

نئے ضوابط نے انتظامی وکندریقرت، منصوبہ بندی، تقرری، اور امیدواروں کی نامزدگی کے تمام پہلوؤں کو ایک دستاویز میں ضم کر دیا ہے، تین الگ الگ ضابطوں کو ایک جامع، مطابقت پذیر، اور متحد ضابطے میں تبدیل کر دیا ہے۔ عملے کے کام کے تمام مراحل کے درمیان جامعیت اور ربط کو یقینی بنانا۔

ضابطہ 365 پارٹی کی مرکزی کمیٹی، پولیٹ بیورو ، اور سیکرٹریٹ کے انتظام کے تحت سرکاری عہدوں کے معیارات کے ساتھ ساتھ تمام سطحوں پر سرکاری عہدوں اور قیادت کے معیارات کے فریم ورک سے متعلق ہے۔ اس ضابطے نے ابتدائی طور پر اہلکاروں کے کام میں مضبوط اصلاحات کی بنیاد رکھی، خاص طور پر اہلکاروں کی تشخیص اور تشخیص میں مادہ اور تاثیر کو یقینی بنایا۔ اس نے معیارات اور عہدوں کا ایک نظام قائم کیا ہے، جو ہر شعبے اور شعبے کے لیے موزوں ہے، پورے سیاسی نظام میں متحد ہے۔ یہ تمام سطحوں پر سرکردہ اور انتظامی عہدیداروں کے لیے واضح اور زیادہ مخصوص عمومی معیارات فراہم کرتا ہے، زیادہ سے زیادہ حد تک معیار کے معیار کو درست کرتا ہے۔ وقار اور قائدانہ صلاحیت کے تقاضوں پر زور دیتے ہوئے، خاص طور پر "فضیلت" اور "ٹیلنٹ" دونوں کی قدر کرتے ہوئے، اخلاقی کردار اور طرز زندگی کو بنیاد کے طور پر استعمال کرتے ہوئے؛ اور اہلیت، کام کی کارکردگی، اور مخصوص کام کی پیداوار کو عہدیداروں کے انتخاب کے لیے پیمانہ کے طور پر استعمال کرنا۔

سیاسی نظام میں اجتماعی اور افراد کے معیار کا جائزہ لینے، جائزہ لینے اور درجہ بندی کرنے سے متعلق ضابطہ نمبر 366؛ سیاسی نظام میں سرکردہ اور انتظامی کیڈرز کا جائزہ لینے کی پالیسی پر نتیجہ نمبر 198: یہ ضابطہ اس ضرورت پر پوری طرح عمل کرتا ہے کہ کیڈر کی تشخیص باقاعدہ اور مسلسل ہونی چاہیے۔ یہ ضرورت پڑنے پر سہ ماہی، مدت پر مبنی، اور ایڈہاک تشخیصات کی تکمیل کرتا ہے، سالانہ متواتر تشخیص سے باقاعدہ اور مسلسل تشخیص کی طرف منتقل ہوتا ہے، کیڈر کے کام کی ضروریات کو پورا کرتا ہے۔ اس کے ساتھ ہی، اس نے پولٹ بیورو اور سیکرٹریٹ کے انتظام کے تحت ہر کیڈر کے عہدہ کے لیے تشخیصی معیارات کا ایک سیٹ مقرر کیا ہے، جس کا مقصد ماضی کی دیرینہ حدود کو دور کرنا اور ان پر قابو پانا ہے جب اسٹریٹجک سطح کے کیڈرز کے کاموں اور ذمہ داریوں اور ایجنسیوں کی ذمہ داریوں اور ذمہ داریوں سے منسلک اسٹریٹجک سطح کے کیڈرز کا جائزہ لینے کے لیے کوئی خاص معیار نہیں تھا۔

کیڈرز کا جائزہ لینے کی پالیسی پر 198 کا نتیجہ واضح طور پر کیڈرز کے انتظام اور تشخیص میں پارٹی کمیٹیوں اور تنظیموں کے اختیار اور ذمہ داری کی وضاحت کرتا ہے، جس کا مقصد نئے دور کی ضروریات کو پورا کرتے ہوئے اپنے تفویض کردہ فرائض اور ذمہ داریوں کو پورا کرنے میں ناکام رہنے والے کیڈرز کو فوری طور پر تبدیل کرنا ہے۔

ضابطہ نمبر 368 سیاسی نظام کے اندر عہدوں، ملازمت کے عنوانات، اور قائدانہ کرداروں کی فہرست سے متعلق ہے۔ یہ ضابطہ ایک منظم سیاسی نظام کی تعمیر کو یقینی بنانے کے لیے جاری کیا گیا تھا جو موثر، مؤثر اور مؤثر طریقے سے کام کرتا ہے۔ سیاسی نظام کے اندر عہدوں اور کرداروں کے درمیان یکسانیت، جامعیت، ہم آہنگی اور باہمی ربط کو یقینی بنانا؛ اور ہر ایجنسی، علاقے اور یونٹ کے عہدوں، کرداروں اور ملازمت کے عنوانات کے معیارات کے مطابق ہونا۔ یہ تمام سطحوں پر پارٹی کمیٹیوں اور تنظیموں کے لیے بنیاد کے طور پر کام کرتا ہے تاکہ مقامی اور یونٹ کی سطح پر فہرست کو کنکریٹائز کیا جا سکے، اس بات کو یقینی بنانے میں مدد ملتی ہے کہ عملے کے کام کو ایک متحد فریم ورک کے اندر انجام دیا جائے، اصولوں کی پاسداری اور عملے کے معاملات میں پارٹی کی مستقل قیادت۔

ضابطہ نمبر 367 پارٹی کے اندرونی سیاسی امور کے تحفظ سے متعلق کچھ مسائل سے متعلق ہے۔ ضابطے نے پارٹی کمیٹیوں میں شامل ہونے اور قیادت اور انتظامی عہدوں پر فائز ہونے والوں کے معیارات کے ساتھ مطابقت کو یقینی بنانے کے لیے افراد کے زمرے کو شامل کیا ہے، مرکزی سے مقامی سطحوں تک موجودہ پارٹی تنظیمی نظام کے مطابق؛ یہ پارٹی کے سیاسی وقار اور قائدانہ کردار کو متاثر کرنے والے خطرات کی شناخت، فعال طور پر روک تھام اور روکنے میں مدد کے لیے اصطلاحات کی تفہیم اور مستقل اطلاق کو بھی یکجا کرتا ہے۔

کانفرنس میں سینٹرل آرگنائزنگ کمیٹی کے قائدین نے اپنے خیالات کا تبادلہ کیا اور مقامی لوگوں، ایجنسیوں اور اکائیوں کی جانب سے درپیش مشکلات اور رکاوٹوں کے حوالے سے سوالات کے جوابات دیئے۔

پارٹی کی مرکزی کمیٹی کے رکن اور مرکزی تنظیمی شعبہ کی قائمہ کمیٹی کے نائب سربراہ ہوانگ ڈانگ کوانگ نے اس بات پر زور دیا کہ مرکزی تنظیمی شعبہ یونٹوں کی آراء کو مکمل طور پر شامل کرے گا تاکہ انہیں عمل درآمد کے لیے رہنما دستاویزات میں شامل کیا جا سکے۔ انہوں نے یہ بھی درخواست کی کہ مقامی اور اکائیاں مرکزی تنظیم کے محکمے کے ساتھ گائیڈ لائنز کے مسودے کو حتمی شکل دینے کے لیے قریبی تعاون کریں۔ اور دستاویزات کا بغور مطالعہ جاری رکھیں، خاص طور پر چھ دستاویزات جو کہ ابھی تقسیم کی گئی ہیں، تاکہ ہم آہنگی، یکسانیت، اور تاثیر کو یقینی بنانے کے لیے دستاویزات کی تقسیم، کنکریٹائزیشن، اور تنظیم کی رہنمائی کی جا سکے۔

پارٹی کی مرکزی کمیٹی کے رکن کامریڈ ہونگ ڈانگ کوانگ، مرکزی تنظیمی شعبہ کی قائمہ کمیٹی کے نائب سربراہ، مرکزی کمیٹی کے نئے ضوابط کے بارے میں بریفنگ دیتے ہیں۔ تصویر: Phuong Hoa/TTXVN۔

اس بات پر زور دیتے ہوئے کہ پارٹی کی 14 ویں قومی کانگریس تک کی مدت بہت اہم ہے اور کام کا بوجھ بہت زیادہ ہے، کامریڈ ہونگ ڈانگ کوانگ نے تمام سطحوں پر پارٹی کمیٹیوں اور تنظیموں پر زور دیا کہ وہ کلیدی کاموں پر شدت سے توجہ مرکوز کریں اور مؤثر طریقے سے انجام دیں، بشمول: مرکزی کمیٹی کے تحت براہ راست پارٹی کمیٹیوں کے لیے کانگریس کے بعد کے کام کو نافذ کرنا؛ فوری طور پر کانگریس کے دستاویزات جاری کرنا، 2025-2030 کی مدت کے لیے کانگریس کی قرارداد کو نافذ کرنے کے لیے ایکشن پروگرام کے پھیلاؤ اور فوری نفاذ کو منظم کرنا؛ پارٹی کی 14 ویں قومی کانگریس کی مکمل تیاری میں فعال طور پر حصہ لینا، خاص طور پر 14 ویں نیشنل کانگریس کو جمع کرائے گئے مسودہ دستاویزات کے لیے اعلیٰ معیار کی رائے دینا؛ 2026-2031 کی مدت کے لیے ہر سطح پر قومی اسمبلی اور پیپلز کونسل کے انتخابات کے لیے احتیاط سے تیاری کرنا؛ اور ویتنام فادر لینڈ فرنٹ اور صوبائی سطح کی سیاسی اور سماجی تنظیموں کی کانگریس کی تیاریوں کو مربوط کرنا۔

ماخذ: https://baotintuc.vn/thoi-su/hoi-nghi-quan-triet-mot-so-van-ban-moi-cua-trung-uong-ve-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-20251029184008225.htm