نئے Hai Phong کے لیے اعلیٰ معیار کی افرادی قوت تیار کرنا۔

انضمام کے بعد، ہائی فونگ کا نیا شہر پہلے کے مقابلے رقبہ اور آبادی میں دوگنا ہو گیا ہے، اور زیادہ جامع اور مضبوط ترقی کے لیے تیار ہے۔

پریکٹیکل سیشن کے دوران ہائی فون ٹیکنیکل کالج کے طلباء۔

اس صلاحیت کو مؤثر طریقے سے بروئے کار لانے کے لیے، اہم چیلنج ایک ہم آہنگ افرادی قوت تیار کرنا ہے۔ فی الحال، شہر فعال طور پر پالیسیوں کا جائزہ لے رہا ہے اور اسے ایڈجسٹ کر رہا ہے، پیشہ ورانہ تربیت کے روابط کو فروغ دے رہا ہے، اور ترقی کی نئی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے ایک اعلیٰ معیار کی افرادی قوت تیار کرنا ہے۔

پالیسیوں کا فوری جائزہ

Hai Phong شہر میں پیشہ ورانہ تعلیمی اداروں کا نیٹ ورک خود مختاری اور سماجی کاری کو فروغ دینے کی سمت میں ترقی کر رہا ہے، جس میں 40 پیشہ ورانہ تعلیمی ادارے (18 سرکاری، 22 نجی) اور 11 کاروباری ادارے پیشہ ورانہ تعلیم کی سرگرمیوں میں حصہ لے رہے ہیں۔ تربیت کے تین درجوں (کالج، انٹرمیڈیٹ اور بنیادی) کے لیے اندراج کا پیمانہ تقریباً 65,000 افراد تک ہر سال پہنچتا ہے۔

ہائی ڈونگ صوبے میں، صوبائی عوامی کونسل کے ایک جائزے کے مطابق، تقریباً 8,700 آپریٹنگ کاروبار ہیں جن میں تقریباً 380,000 ورکرز ہیں، جن میں زیادہ تر غیر ہنر مند مزدور ہیں یا جن کی تربیت تین ماہ سے کم ہے۔ پیشہ ورانہ تربیت کا نیٹ ورک اس وقت 33 پیشہ ورانہ تعلیمی اداروں اور شرکت کرنے والے کاروباروں پر مشتمل ہے، جس میں سالانہ تقریباً 38,000 طلباء کے اندراج کے پیمانے ہیں۔

پیشہ ورانہ تربیت کی معاونت کی پالیسیوں کے حوالے سے، ہائی فونگ شہر میں چار اہم پالیسی گروپس ہیں جو نو پیشوں کی حمایت کرتے ہیں۔ ان نو پیشہ ورانہ شعبوں میں طلباء کو 50% ٹیوشن فیس میں کمی ملتی ہے۔ جونیئر اور سینئر ہائی اسکولوں سے فارغ التحصیل طلباء جو پیشہ ورانہ تربیت حاصل کرتے ہیں انہیں ماہانہ 900,000 VND کا الاؤنس ملتا ہے۔ اسکولوں میں کل وقتی پیشہ ور اساتذہ کو فی کورس فی شخص 10 ملین VND کا امدادی الاؤنس ملتا ہے۔ اور آنے والے لیکچررز کو فی شخص 3 ملین VND کا امدادی الاؤنس ملتا ہے۔

ہائی ڈونگ صوبہ آٹھ پیشوں کا احاطہ کرنے والے دو اہم پالیسی گروپس کو نافذ کرتا ہے: انٹرمیڈیٹ اور کالج کی سطح کی اہلیت کے حامل کارکنوں کو 5 ملین سے 20 ملین VND فی شخص تک کی امداد ملتی ہے۔ بنیادی سطح کی تربیت والے کارکن (3 ماہ سے کم) فی شخص 2 ملین VND کی حمایت حاصل کرتے ہیں۔ دو علاقوں کی طرف سے تعاون یافتہ پیشوں میں سے، تین گروپس (لاجسٹکس، صنعتی الیکٹرانکس، انفارمیشن ٹکنالوجی) - دونوں علاقوں کے صنعتی رجحان میں تمام کلیدی اور سرکردہ شعبے۔ تربیت کے ذریعے انسانی وسائل کی ترقی کے طریقہ کار میں یہ مماثلتیں انضمام کے بعد ایک مشترکہ پالیسی بنانے کی بنیاد بناتی ہیں۔

فعال طور پر مشترکہ زمین تلاش کریں۔

Hai Phong City اور Hai Duong Province دونوں ہی دریائے ریڈ ڈیلٹا کے علاقے میں واقع ہیں – ملک میں انسانی وسائل کی سب سے زیادہ مانگ والے علاقوں میں سے ایک، ترقی یافتہ صنعتی پارک سسٹم، آسان ٹرانسپورٹیشن انفراسٹرکچر، مثبت طور پر بدلتا ہوا معاشی ڈھانچہ، ایک بڑی آبادی، اور اعلیٰ سطح کی تعلیم۔ دونوں علاقے ہمیشہ پیشہ ورانہ تعلیم اور اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کی ترقی میں سرمایہ کاری کو ترجیح دیتے ہیں۔

Hai Phong میں، عوامی پیشہ ورانہ تعلیمی اداروں کو سالانہ تقریباً 400 بلین VND بار بار کے اخراجات، خریداری، اور سہولیات اور تربیتی آلات کی مرمت کے لیے ملتے ہیں۔ 2021 سے، شہر نے سٹی پیپلز کونسل کی قرارداد 31 کے مطابق ہائی فوننگ ٹیکنیکل کالج (فیز 1) کی تعمیر کے لیے 375 بلین VND سے زیادہ رقم مختص کی ہے۔ 2024 میں، تقریباً 13 بلین VND سرکاری حکمنامہ 81 کے مطابق، ٹیوشن فیس میں چھوٹ اور تخفیف، اور پیشہ ورانہ تعلیم کے نظام میں طلباء کے لیے سیکھنے کے اخراجات میں معاونت کے لیے مختص کیے جائیں گے۔

Hai Duong صوبے میں، مئی 2025 میں، صوبائی عوامی کمیٹی نے صوبائی عوامی کونسل کی قرارداد 24 کے مطابق سرکاری اداروں میں اساتذہ کی مدد کے لیے 2024 سے 2025 تک بڑھی ہوئی آمدنی اور بچت سے تقریباً 105.9 بلین VND مختص کیے تھے۔ خاص طور پر، عوامی پیشہ ورانہ تعلیم اور جاری تعلیمی مراکز کے اساتذہ جو اپنے آپریٹنگ اخراجات کو پورا کرنے میں خود کفیل نہیں ہیں انہیں 700,000 سے لے کر 1 ملین VND تک ہر ماہ امداد ملے گی۔

اساتذہ کے لیے معاونت کے طریقہ کار کو بہتر بنانے کے ساتھ ساتھ پیشہ ورانہ تربیت کے اداروں میں تنظیم اور انسانی وسائل کی تقسیم کی بھی فوری ضرورت ہے۔ نگوین ہونگ ہائی، ووکیشنل ایجوکیشن اینڈ کنٹینیونگ ایجوکیشن سینٹر کے ڈائریکٹر نین گیانگ ڈسٹرکٹ (ہائی ڈونگ صوبہ) نے کہا: اس سنٹر میں اس وقت 35 عملے کے ارکان ہیں اور اس سال 9 کلاسز کو منظم کرنے کا کام سونپا گیا ہے۔ تاہم، پیشہ ورانہ تربیت کی بڑھتی ہوئی طلب کو پورا کرنے کے لیے ضلع میں اب بھی پیشہ ورانہ سیکنڈری یا کالج کی کمی ہے۔ لہذا، Hai Phong اور Hai Duong کے انضمام کے بعد، مرکز درخواست کرتا ہے کہ شہر کے قائدین اور متعلقہ محکمے اور ایجنسیاں تدریسی عملے کو بڑھانے پر غور کریں تاکہ اس پیمانے کو بڑھانے اور مستقبل میں تربیت کے معیار کو بہتر بنانے کی ضروریات کو پورا کیا جا سکے۔

ایک اور نقطہ نظر سے، دونوں علاقے پیشہ ورانہ تعلیم کی تاثیر کو بہتر بنانے کے لیے سماجی وسائل کو متحرک کر رہے ہیں۔ ہائی فوننگ ڈیپارٹمنٹ آف ایجوکیشن اینڈ ٹریننگ کے ڈپٹی ڈائریکٹر ڈنہ من ٹوان کے مطابق، کاروباری اداروں اور تربیتی اداروں کے درمیان تعاون کے بہت سے ماڈل نافذ کیے گئے ہیں، جیسے: انٹرن شپ کے لیے گریجویٹس کو قبول کرنا، تربیت کے بعد بھرتی کرنا، اور انسانی وسائل کی ضروریات کی شناخت کے لیے ہم آہنگی۔ خاص طور پر، Hai Phong اور Hai Duong میں پیشہ ورانہ تعلیمی ادارے بتدریج ایک "ٹریننگ آرڈر" ماڈل کے ذریعے کاروبار کے ساتھ منسلک کرنے کے لیے میکانزم تشکیل دے رہے ہیں - جو کہ اسکولوں اور لیبر مارکیٹ کے درمیان سرگرمی اور روابط کو بڑھانے میں معاون ہے۔

ترقی کے لیے مشترکہ مرضی اور خواہشات کا اشتراک کرتے ہوئے، Hai Phong اور Hai Duong کے داخلی امور کے محکموں نے حال ہی میں ایک مشترکہ ورکنگ پروگرام کا انعقاد کیا۔ دونوں علاقوں کے تعلیم اور تربیت کے محکموں نے انضمام کے بعد مشترکہ طریقہ کار اور پالیسیوں سے متعلق بہت سے امور پر بات چیت کو مربوط کیا۔ فعال ہم آہنگی کے جذبے میں، دونوں علاقوں نے واضح طور پر اپنی سمت کا تعین کیا اور انضمام کے بعد ہائی فوننگ شہر کے لیے افرادی قوت کے معیار اور مقدار کو بہتر بنانے کے ہدف کی قریب سے پیروی کی، خاص طور پر اعلیٰ معیار کی افرادی قوت کو راغب کرنے، ترقی دینے اور مضبوط کرنے میں۔

HA (ہائی فونگ اخبار کے مطابق)

ماخذ: https://baohaiduong.vn/phat-trien-doi-ngu-lao-dong-chat-luong-cao-cho-hai-phong-moi-414715.html