ہموار کرنے، تاثیر اور کارکردگی کی طرف ہر سطح پر عوامی کمیٹیوں کے کاموں کو اختراع کرنا جاری رکھیں۔

ہنوئی پیپلز کمیٹی نے ابھی ابھی سٹی پارٹی کمیٹی کے ایکشن پروگرام نمبر 18-Ctr/TU مورخہ 19 جنوری 2023 کو لاگو کرنے کے لیے پلان نمبر 189/KH-UBND جاری کیا ہے تاکہ کانگریس کی چھٹی پارٹی کی مرکزی کمیٹی کی تشکیل کے لیے 9 نومبر 2022 کو قرارداد نمبر 27-NQ/TƯ کو نافذ کیا جا سکے۔ نئے دور میں ویتنام کی سوشلسٹ قانون کی ریاست کو مکمل کرنا۔

زیادہ کارکردگی کے لیے سیاسی نظام کے تنظیمی ڈھانچے کو جدت اور ہموار کرنا جاری رکھیں۔ *(مثالی تصویر)*

اس پلان میں مواد کے پانچ گروپس شامل ہیں جن کا مقصد قرارداد نمبر 27-NQ/TƯ، حکومت کی قرارداد نمبر 77/NQ-CP، اور ایکشن پروگرام نمبر 18-CTr/CTiTU پارٹی کی سٹی کمیٹی…

قابل ذکر بات یہ ہے کہ شہر شہر کی تمام سطحوں پر عوامی کمیٹیوں کی تنظیم اور آپریشن کو ایک ہموار، موثر اور موثر آپریشن کے لیے اختراع کرتا رہے گا۔ مرکزی حکومت کی ہدایات کی بنیاد پر شہر اور ضلع کی سطح کی خصوصی ایجنسیوں کو کثیر شعبہ جاتی اور کثیر میدانی سمت میں آسان اور دوبارہ منظم کرنا۔

شہر میں ضلعی اور کمیون سطح کی انتظامی اکائیوں کے لیے ایسے انتظامات کی تحقیق کریں اور تجویز کریں جو مرکزی حکومت کی مجموعی انتظامی یونٹ کی منصوبہ بندی اور دارالحکومت کی اصل صورت حال سے مطابقت رکھتے ہوں۔

بنیادی ذمہ داری کے ساتھ، صرف ایک اہم ایجنسی کو ایک کام تفویض کرنے کے اصول کو نافذ کریں، جبکہ متعلقہ ایجنسیاں ان کے نفاذ کو مربوط کرتی ہیں۔ محکموں کے سربراہوں کی ذمہ داریوں کو واضح طور پر بیان کرتے ہوئے، بین ایجنسی کوآرڈینیشن میکانزم کو آہستہ آہستہ کم کرنا۔

سٹی پیپلز کونسل کے ایگزیکٹو باڈی اور کیپیٹل کی ریاستی انتظامی ایجنسی کے طور پر سٹی پیپلز کمیٹی کی پوزیشن اور کردار کا مکمل فائدہ اٹھانا؛ پالیسیوں، قوانین، حکمت عملیوں، منصوبوں، معائنے اور نگرانی کی ترقی کے ذریعے دارالحکومت کے انتظام اور کام پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے، انتظامی نظام کے اتحاد، نرمی، نظم و ضبط، ترتیب، تاثیر، اور کارکردگی کو یقینی بناتے ہوئے، فعال اور تخلیقی صلاحیتوں پر زور دیں۔ ڈویلپمنٹ مینجمنٹ پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے، دارالحکومت کی حکمرانی کو جدید، موثر، اور موثر سمت میں جدت لانا؛ آئین اور قوانین کی بالادستی کو یقینی بنانا، شفافیت، جوابدہی، اور شہریوں کی شرکت کو بڑھانا۔

عوام کی خدمت کرنے والی، جمہوری، قانون کی حکمرانی، پیشہ ورانہ، جدید، سائنسی، صاف، کھلی اور شفاف انتظامیہ کی تعمیر جو شہریوں اور کاروبار کے لیے سازگار ماحول پیدا کرے۔ انتظامی اصلاحات کو فروغ دینا جاری رکھنا، تین اہم ستونوں کے ساتھ کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے معیار کو بہتر بنانے پر توجہ مرکوز کرنا: تنظیمی ڈھانچہ؛ ای گورنمنٹ اور ای ایڈمنسٹریشن؛ اور ڈیجیٹل تبدیلی۔

مزید برآں، تجویز انتظامی طریقہ کار کو آسان بنانے، غیر ضروری طریقہ کار کو ختم کرنے کی تجویز کرتی ہے جو شہریوں اور کاروباروں پر بوجھ ڈالتے ہیں اور صحت مند مسابقت کی راہ میں رکاوٹ بنتے ہیں۔ آن لائن عوامی خدمات کو مؤثر طریقے سے لاگو کرنا؛ اور ڈیجیٹل معیشت، ڈیجیٹل حکومت، اور ڈیجیٹل سوسائٹی کی تعمیر۔ یہ عوامی مالیاتی انتظام کی کارکردگی اور عوامی خدمات کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے مسلسل اصلاحات کا بھی مطالبہ کرتا ہے۔ اور شہر کے نظم و نسق کے تحت عوامی خدمات کے یونٹوں کی تنظیم نو ایک ہموار ڈھانچے کی طرف جو معیار اور موثر آپریشن کو یقینی بناتی ہے۔

تحقیق تجویز کرتی ہے کہ مجاز حکام دارالحکومت کی حکومت کی تنظیم کو شہری اور دیہی علاقوں کے مطابق بہتر بنائیں۔ اور ہر علاقے کے لیے مناسب لوکل گورنمنٹ گورننس کا ماڈل تیار کریں۔

شہر کے اندر ضلع اور کمیون کی سطح پر قانون کے نفاذ کے لیے وسائل اور صلاحیت کو یقینی بنانے کے ساتھ ساتھ، سائنسی اور عقلی وکندریقرت اور اتھارٹی کے وفد کو فروغ دینا جاری رکھیں؛ رہنمائی، معائنہ اور نگرانی کو مضبوط بنانا؛ اور ہر سطح اور شعبے کے فعال، تخلیقی، اور خود ذمہ دار کردار کو فروغ دینا۔ سٹی پیپلز کمیٹی اور خصوصی ایجنسیوں کے درمیان ذمہ داریوں کی واضح وضاحت کریں؛ خصوصی ایجنسیوں کے درمیان؛ سٹی پیپلز کمیٹی اور خصوصی ایجنسیوں کے درمیان؛ اور ضلع اور کمیون کی سطح پر عوامی کمیٹیوں کے ساتھ؛ حکومت کی مختلف سطحوں، ایجنسیوں اور اکائیوں کے درمیان اوور لیپنگ افعال، کاموں اور اختیارات کو اچھی طرح سے حل کرنا؛ واضح طور پر افراد اور اجتماعی کے درمیان ذمہ داریوں کی وضاحت کرتا ہے، اور افراد کے کردار اور ذمہ داری پر زور دیتا ہے، خاص طور پر شہر میں ریاستی انتظامی اداروں کے سربراہان۔

دارالحکومت کی ترقی کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے جامع ترقی اور انسانی وسائل کے معیار کو بہتر بنانے پر توجہ دیں۔ سول سروس سسٹم میں اصلاحات کی تحقیق اور نفاذ؛ مخصوص مصنوعات کے ساتھ تفویض کردہ کاموں کے نتائج اور شہریوں اور کاروباری اداروں کے اطمینان کی بنیاد پر جاب ٹائٹل کے معیارات، ملازمت کے عہدوں، پیشہ ورانہ معیارات، اور حکام، سرکاری ملازمین، اور سرکاری ملازمین کا جائزہ لینے کے معیار کے نظام کو مکمل کرنا۔

ماخذ