وزارت محنت، غلط افراد اور سماجی امور نے کم از کم اجرت کو 1 جولائی 2024 سے لاگو ہونے والی موجودہ سطح کے مقابلے میں اوسطاً 6 فیصد اضافے کے لیے ایڈجسٹ کرنے کی تجویز پیش کی۔
وزارت انصاف کی طرف سے تبصرے موصول ہونے کے بعد، وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور نے حکومت کو مزدوری کے معاہدوں کے تحت کام کرنے والے ملازمین کے لیے کم از کم اجرت کو ریگولیٹ کرنے کے لیے ایک مسودہ حکمنامہ پیش کیا ہے۔
حکومت کو جمع کرانے میں، وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور نے تجویز پیش کی کہ کم از کم اجرت میں اوسطاً 6 فیصد اضافہ کیا جائے جو کہ 1 جولائی 2024 سے لاگو ہونے والی موجودہ سطح کے مقابلے میں ہے (بطور منصوبہ قومی اجرت کونسل نے متفقہ طور پر رپورٹ نمبر 02/BC-HDTLQ2424 تاریخ میں حکومت کو تجویز کیا ہے)۔
کم از کم اجرت کے بارے میں، مسودے میں یہ شرط رکھی گئی ہے کہ ماہانہ اور گھنٹہ کی کم از کم اجرت کو موجودہ سطحوں کے مقابلے اوسطاً 6 فیصد اضافے کے لیے ایڈجسٹ کیا جائے گا۔
خاص طور پر: خطہ I میں کم از کم ماہانہ اجرت 4,960,000 VND/مہینہ ہے، علاقہ II 4,410,000 VND/مہینہ ہے، علاقہ III 3,860,000 VND/مہینہ ہے، علاقہ IV ہے 3,450,000 VND/ماہ؛ علاقہ I میں کم از کم گھنٹہ اجرت 23,800 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ II 21,200 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ III 18,600 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ IV 16,600 VND/گھنٹہ ہے۔
وزارت محنت، غیر قانونی اور سماجی امور کے مطابق، مندرجہ بالا ایڈجسٹمنٹ کی سطح کا حساب لیبر کوڈ کے ذریعہ تجویز کردہ اصل عوامل کی بنیاد پر کیا جاتا ہے، بشمول: کارکنوں اور ان کے خاندانوں کا کم از کم معیار زندگی؛ معاشی عوامل، لیبر مارکیٹ (معاشی نمو، مزدور کی پیداواری صلاحیت، صارفین کی قیمتیں، مزدور کی صورتحال، روزگار)؛ مارکیٹ کی اجرت اور کاروباری صلاحیت کے عوامل (اجرت، کارکنوں کی اوسط آمدنی، کاروباری ترقی کی صورت حال اور کاروباری رجحانات، پیداوار، آرڈر)۔
تشخیص کے ذریعے، متوقع کم از کم اجرت 2024 کے آخر تک کارکنوں کے متوقع کم از کم معیار زندگی سے زیادہ ہے اور بنیادی طور پر 2025 کے کم از کم معیار زندگی کو یقینی بناتی ہے۔ لیبر مارکیٹ میں اوسط اجرت کے ساتھ توازن رکھتا ہے اور بین الاقوامی طریقوں کے مطابق ہے۔
نیشنل ویج کونسل کے 100% اراکین نے اتفاق کیا اور حکومت کو اس سطح پر ایڈجسٹ کرنے کی سفارش کی۔
ماخذ
تبصرہ (0)