
في نهاية العام، زرنا السيدة هوانغ ثي مي، مقاطعة تاي بينه. كان منزل "مأوى النقابات" منظمًا ومرتبًا بعناية، مما منحنا شعورًا بالدفء. تعمل السيدة ماي في شركة TAV المحدودة (مجمع نجوين دوك كانه الصناعي، مقاطعة تران هونغ داو). تعيش عائلتها ظروفًا صعبة للغاية، فزوجها عامل وتعرض لحادث عمل خطير، وهي وحدها مضطرة للعمل لإعالة أسرتها بأكملها. بمجرد أن علمت النقابة بوضعها، أرسلت موظفين لاستطلاع الوضع، والعمل مع النقابة الشعبية والسلطات المحلية. قالت السيدة ماي: بفضل دعم قدره 50 مليون دونج من الاتحاد الإقليمي للعمل (FFL) ومن الأصدقاء والأقارب، أصبح لديّ مأوى واسع أعيش فيه. آمل ألا ييأس من يمرون بظروف صعبة مثلي، وأن يحاولوا التحلي بالقوة، وأن ينهضوا في الحياة، وأن يؤمنوا بأن لا أحد يتخلف عن الركب.
مشاركة الفرحة مع عائلة السيدة ماي، وشعور السعادة والعاطفة للعيش في منزل متين يُدعى "مأوى الاتحاد" للسيدة نجوين ثي نينه، لا يزال حي فان شوان قائمًا. تعمل السيدة نينه كعاملة ملابس؛ زوجها مستقل، لديه وظيفة غير مستقرة وصحته متدهورة ويضطر كثيرًا للذهاب إلى المستشفى؛ ثلاثة أطفال ما زالوا صغارًا، لذا فإن الحياة الأسرية صعبة للغاية. اعترفت السيدة نينه: في السابق، كانت عائلتي تعيش في منزل متهالك من المستوى الرابع، في كل مرة كانت هناك عاصفة، كانت الأسرة بأكملها تشعر بقلق شديد. بمساعدة والديّ في استخدام الأرض، ودعم الاتحاد الإقليمي للعمل 50 مليون دونج فيتنامي ودعم من الأقارب، تمكنا أنا وزوجي من بناء منزل جديد لاستقرار حياتنا. أنا متحمسة للغاية وممتنة لذلك.
أما بالنسبة لعائلة السيدة ترينه ثي هونغ، المُعلمة في مدرسة نهات تان الابتدائية (بلدية هوانغ هوا ثام)، فقد تحقق حلمها بعد سنوات طويلة بحصولها على دعم مالي من الاتحاد الإقليمي للعمل لبناء "مأوى نقابي". وقالت السيدة هونغ بسعادة: "كل مأوى يدعمه الاتحاد الإقليمي للعمل يُظهر الحب والمودة المتبادلين بين المنظمة النقابية وجميع عمال المقاطعة تجاه من يمرون بظروف صعبة مثلنا. بفضل هذا البرنامج، أصبحت حياتي أقل قلقًا وصعوبة في كل مرة تحدث فيها عواصف، لأن لديّ منزلًا متينًا أعيش فيه".

لأداء المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه، تُجري النقابات العمالية على جميع المستويات في المقاطعة مسحًا دوريًا وتدرس وضع واحتياجات أعضاء النقابات والعمال في مجالات السكن والمعيشة والتوظيف والدخل، وذلك لإطلاق أنشطة الدعم على الفور. وتُعطى الأولوية على وجه الخصوص للدعم المالي لأعضاء النقابات من العمال ذوي الإنجازات الإنتاجية الكبيرة، وذوي الدخل المحدود، والأسر التي لا تملك منزلًا، أو لديها منزل متهالك، ولكنها لا تملك المال الكافي لبناء منزل جديد أو إصلاحه. وبناءً على ذلك، تُنظم تقييمات واجتماعات لمناقشة الدعم، مع ضمان اختيار الأشخاص المناسبين وفقًا للوائح، وتحقيق الكفاءة. وقد أصدر الاتحاد الإقليمي للعمل لوائح بشأن إدارة واستخدام أموال ملاجئ النقابات لضمان الشفافية والديمقراطية في جميع الإيرادات والنفقات. ومنذ عام ٢٠٢٠ وحتى الآن، دعم الاتحاد الإقليمي للعمل إصلاح وبناء ٢٥٥ "ملجأً نقابيًا" بمبلغ إجمالي يقارب ١٠ مليارات دونج. منذ بداية العام، دعم الاتحاد الإقليمي للعمل بناء 39 مسكنًا جديدًا لأعضاء النقابات والعمال الذين يواجهون صعوبات سكنية، بمبلغ إجمالي قدره 1.95 مليار دونج. وقد عدّل الاتحاد الإقليمي للعمل مستوى الدعم بما يتناسب مع كل مرحلة وظروفها، مما ساهم في تحسين رعاية أعضاء النقابات والعمال.
قالت الرفيقة دو ثي هونغ، نائبة رئيس لجنة جبهة الوطن الفيتنامية الإقليمية ورئيسة اتحاد العمال الإقليمي: "إن الملاجئ الجديدة خير دليل على شعار "حيث يوجد العمال، توجد النقابة". برؤية الابتسامات المشرقة على وجوه العمال، ودموع الامتنان وسعادة عائلاتهم عند انتقالهم إلى منازلهم الجديدة، يشعر كل مسؤول نقابي بنفس الشعور والسعادة. ورغم أن حجم الدعم ليس كبيراً، إلا أن ما يُعزى إلى عاطفة الطبقة العاملة في المقاطعة، واهتمام المنظمة النقابية بالعمال الذين يواجهون صعوبات سكنية، ومساعدتهم على "الاستقرار وبناء مسيرة مهنية"، وتحفيزهم على تجاوز ظروفهم، والعمل والإنتاج براحة بال من أجل حياة أفضل.
المصدر: https://baohungyen.vn/am-ap-nhung-ngoi-nha-mai-am-cong-doan-3188608.html






تعليق (0)