وبحسب المرسوم، يحق للموظفين المناوبين على مدار الساعة طوال أيام العمل الحصول على 325000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد في كل نوبة عمل في المرافق الطبية من الدرجة الخاصة والدرجة الأولى، والمعهد المركزي للطب النفسي الشرعي، والمعهد المركزي للطب النفسي الشرعي في بين هوا.
ينطبق معدل 255,000 دونغ فيتنامي/شخص/نوبة على المرافق الطبية من الدرجة الثانية، والمراكز النفسية الجنائية الإقليمية، والمعهد العسكري الجنائي التابع لوزارة الدفاع الوطني، ومركز الفحص الجنائي التابع لمعهد العلوم الجنائية بوزارة الأمن العام ، والمركز الوطني لتنسيق زراعة الأعضاء (لتنسيق جمع ونقل وحفظ الأنسجة والأعضاء البشرية).
يحق للمرافق الطبية الأخرى، وأقسام الطب الشرعي التابعة لإدارة الشؤون الفنية الجنائية في الشرطة الإقليمية، ومرافق الطوارئ الطبية العامة الخارجية (للعاملين في نقاط الطوارئ)، والمراكز الصحية على مستوى البلديات، وفروع المراكز الصحية التابعة للمراكز الصحية في البلديات، والمراكز الصحية العسكرية المدنية، والمستشفيات العسكرية المدنية، ومستشفيات الشرطة الشعبية، ومرافق المساعدة الاجتماعية العامة التابعة لوزارة الصحة الحصول على 185000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد لكل نوبة عمل.
يتم تطبيق بدل قدره 70,000 دونغ فيتنامي لكل شخص في كل نوبة عمل على المرافق العامة المتبقية لرعاية وإعادة تأهيل قدامى المحاربين ومرافق المساعدة الاجتماعية، ويكون أعلى بمقدار 1.5 مرة إذا كان الشخص يعمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع في الأجنحة أو المناطق الخاصة.
إذا كان الموظف يعمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع في يوم الراحة الأسبوعي، يتم حساب بدل المناوبة بمعدل 1.3 مرة من معدل 700,000 دونغ فيتنامي، بينما يكون بدل المناوبة أعلى بمقدار 1.8 مرة أثناء العمل خلال العطلات ورأس السنة القمرية (تيت).
وينص المرسوم أيضاً على أن الموظفين المناوبين في إطار نظام الإقامة يستحقون بدلًا يتراوح بين 35,000 و160,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد لكل نوبة عمل، وذلك بحسب فئة المنشأة الطبية. إضافةً إلى ذلك، يحصل الموظفون المناوبون على مدار الساعة على بدل وجبات قدره 40,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد لكل نوبة عمل.
برنامج بدل العمليات الجراحية والإجراءات الطبية
فيما يتعلق بالبدلات الجراحية، يتلقى الجراح الرئيسي أو طبيب التخدير أو أخصائي الوخز بالإبر بدلًا يتراوح بين 100,000 و560,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد لكل عملية جراحية، وذلك حسب نوع الجراحة.
يحق لمساعدي الجراحة، ومساعدي التخدير، وأخصائيي الوخز بالإبر الحصول على بدل جراحي يتراوح بين 60,000 و400,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد عن كل عملية جراحية. أما البدل المخصص لمن يساعدون في إجراء الجراحة فيتراوح بين 40,000 و240,000 دونغ فيتنامي.
فيما يتعلق ببدلات الوقاية من الأوبئة، تنص الحكومة على أنه بالنسبة للأمراض المعدية المصنفة ضمن المجموعة (أ)، يتم تقسيم المستحقين لبدلات الوقاية من الأوبئة إلى مجموعتين. تحصل المجموعة الأولى على بدل قدره 420,000 دونغ فيتنامي يوميًا للشخص الواحد، بينما تحصل المجموعة الثانية على بدل قدره 280,000 دونغ فيتنامي يوميًا للشخص الواحد.
بالنسبة للأمراض المعدية في المجموعة ب، يبلغ البدل 280,000 دونغ فيتنامي/يوم/شخص، وبالنسبة للمجموعة ج، يبلغ 210,000 دونغ فيتنامي/يوم/شخص.
بالإضافة إلى ذلك، يحدد المرسوم أيضاً المخصصات المقدمة للعاملين على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع لمكافحة الوباء.
وعلى وجه التحديد، فإن بدل الاستجابة للأوبئة على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع هو 280,000 دونغ فيتنامي/يوم/شخص، وينطبق ذلك عند وجود معلومات عن وباء؛ وفي عطلات نهاية الأسبوع يكون 1.3 ضعف البدل اليومي العادي، و1.8 ضعف في أيام العطلات وعيد رأس السنة القمرية (تيت).
بالإضافة إلى ذلك، يحصل العاملون المشاركون في جهود مكافحة الأوبئة على مدار الساعة على بدل وجبة قدره 40,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد في كل نوبة عمل؛ أما أولئك الذين يشاركون بشكل مباشر في مراقبة المرض والتحقيق فيه وجمعه ومعالجته واختباره والتحقق منه، ويشاركون في مكافحة الأوبئة، فيحصلون على بدل وجبة قدره 40,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد في اليوم.
كما يحصل المتعاونون والمتطوعون الذين تم حشدهم للمشاركة في مكافحة الوباء من المجموعة (أ) أثناء تفشي المرض على بدل يومي يتراوح بين 170,000 و280,000 دونغ فيتنامي للشخص الواحد.
وينص المرسوم رقم 192 أيضاً على بدل دعم شهري للعاملين الصحيين في القرى والأحياء والقابلات في القرى. ويعادل هذا البدل الشهري 0.7 أو 0.5 من الراتب الأساسي.
وبالتحديد، يُطبق معدل دعم قدره 0.7 مرة على العاملين الصحيين والقابلات في القرى والأحياء التي تضم 350 أسرة أو أكثر؛ والقرى الواقعة في المناطق المحرومة وفقًا لتعريف الحكومة؛ والأحياء التي تضم 500 أسرة أو أكثر. ويُطبق معدل دعم قدره 0.5 مرة على العاملين الصحيين والقابلات في القرى والأحياء الأخرى.
تقوم اللجنة الشعبية للمحافظة، بناءً على خصائص المنطقة ووضعها التنموي الاجتماعي والاقتصادي واحتياجاتها الفعلية وقدرتها المالية، بتقديم مقترح إلى المجلس الشعبي للمحافظة لتحديد عدد العاملين الصحيين في القرى/الأحياء والقابلات في القرى/النجوع؛ كما تحدد اللجنة مستوى الدعم الشهري للعاملين الصحيين في القرى/الأحياء والقابلات في القرى/النجوع، على ألا يقل عن مستوى الدعم المذكور أعلاه.
المصدر: https://vietnamnet.vn/chinh-phu-quy-dinh-muc-phu-cap-dac-thu-moi-cho-y-bac-si-2521749.html
تعليق (0)