في 18 ديسمبر، أعلن مجلس الشعب الإقليمي في جيا لاي عن قرار بشأن دعم الكوادر الزائدة عن الحاجة والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال غير المحترفين بعد إعادة هيكلة الوحدات الإدارية على مستوى البلدية في الفترة 2023-2025.
وتشمل الفئات المدعومة الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين الذين يتقاعدون قبل سن التقاعد أو يتركون وظائفهم في غضون 60 شهرًا؛ والعاملين غير المحترفين على مستوى البلدية الذين يتركون وظائفهم في غضون 12 شهرًا، منذ دخول قرار اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية بشأن ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلدية في مقاطعة جيا لاي حيز التنفيذ اعتبارًا من الأول من نوفمبر.
أصدرت مقاطعة جيا لاي للتو قرارًا بدعم 100 مليون دونج للمسؤولين الفائضين عن الحاجة بسبب إعادة ترتيب الوحدة الإدارية (الصورة: فام هوانج).
وفقًا للقرار، يبلغ الحد الأقصى للدعم 100 مليون دونج لكل موظف أو موظفة مدنية أو موظف عام يتقاعد مبكرًا أو يترك وظيفته. أما بالنسبة للعاملين بدوام جزئي على مستوى البلديات، فيعادل الدعم 8 أشهر من البدل الحالي أو يزيد عنه.
في وقت سابق، أقرّت اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية قرارًا بشأن ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلديات في مقاطعة جيا لاي للفترة 2023-2025. وبناءً على ذلك، سيتم دمج بلدية تان سون التابعة لمدينة بليكو مع بلدية بين هو.
في منطقة كبانج، سيتم دمج جزء من بلدية داك هلو في بلدية نجيا آن؛ وسيتم دمج الجزء المتبقي من بلدية داك هلو في بلدية كونغ بو لا.
وبعد استكمال الترتيبات، سيصبح لدى مقاطعة جيا لاي إجمالي 218 وحدة إدارية على مستوى البلدية، بما في ذلك 180 بلدية و24 جناحًا و14 بلدة.
تعليق (0)