علامة "وجبة الاتحاد"

برنامج "وجبة نقابية"، الذي أطلقه اتحاد عمال مقاطعة تاي نجوين بمناسبة الذكرى السادسة والتسعين لتأسيس نقابة عمال فيتنام (28 يوليو 1929 - 28 يوليو 2025) والذكرى الثمانين لثورة أغسطس الناجحة والعيد الوطني في 2 سبتمبر، يحمل معنى عمليًا وإنسانيًا عميقًا. ويؤكد هذا البرنامج الدور الهام للمنظمة النقابية في بناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة وتقدمية.

إن الاتحاد الإقليمي للعمل يهتم دائمًا بحياة العمال والعاملين في المناطق الصناعية.

بعد فترة وجيزة من إطلاقه، لاقى البرنامج استجابةً حماسية من جميع مستويات النقابات العمالية في المقاطعة، مما أدى إلى انتشار واسع النطاق لهذا النشاط الهادف. ووفقًا للإحصاءات، نجحت 101 نقابة عمالية شعبية في تنظيم "وجبات نقابية" لأكثر من 73 ألف عضو نقابي وعامل. تبلغ قيمة كل وجبة 50,000 دونج فيتنامي أو أكثر، بإجمالي موارد مُعبأة يقارب 3 مليارات دونج. قدّم الاتحاد الإقليمي للعمال (FFL) منها أكثر من 171 مليون دونج فيتنامي، ويأتي الباقي من الجهود المشتركة للنقابات العمالية الشعبية والشركات والعديد من المصادر الاجتماعية الأخرى.

لوجبات النقابات أهمية روحية عظيمة، تتجاوز بكثير قيمة الوجبة العادية. تأثرت السيدة نجوين ثي ين، العاملة في شركة نوي فاو لاستغلال ومعالجة المعادن، قائلةً: "الوجبات مريحة للغاية، الجميع يتناولون الطعام ويتبادلون أطراف الحديث. أشعر وكأنني أتناول وجبة عائلية في مكان العمل. تُعبّر الوجبات الدافئة عن فرحة العمال وحماسهم، مما يُساعد أعضاء النقابات على الشعور بشكل أوضح بصحبة ورعاية منظمة النقابة، مما يخلق جوًا من البهجة والتواصل في مكان العمل".

لم يقتصر حماس العمال على ذلك، بل أعرب العديد من أصحاب الأعمال عن دعمهم القوي. وصرح السيد ترونغ تران باو، نائب المدير العام لشركة ماونتنانس رورال للإنشاءات والتنمية المحدودة: "عندما اقترح الاتحاد تنظيم "وجبة نقابية"، أبدت قيادة الشركة دعمها الكبير. إنها فرصة لتعزيز التواصل بين القادة والعمال، وخلق جو من الود، وفي الوقت نفسه، تساعدنا على فهم أفكار وتطلعات العمال بشكل أفضل".

في معظم الوحدات، يجتمع أصحاب الأعمال وأصحاب العمل معًا على مائدة الطعام، ويتبادلون أطراف الحديث حول الحياة والأسرة والعمل. وقد أثبت هذا النشاط فعاليته في بناء علاقات عمل أكثر انسجامًا وقوةً في المؤسسة، ويشكل جسرًا متينًا بين المؤسسة والموظفين.

أبرز ما يميز برنامج "وجبة النقابات" لهذا العام هو الإبداع في تنظيم العديد من الوحدات، مما خلق جوًا من السعادة في كل وجبة. فبدلاً من مجرد تنظيم وجبة بسيطة، اعتبرت العديد من النقابات هذا الحدث بمثابة احتفال حقيقي، حيث يحظى العمال برعاية متنوعة.

في بعض الأماكن، تُعدّ الوجبة مناسبةً لتنظيم حفل استقبال للأعضاء الجدد، احتفالاً بانضمامهم إلى المقرّ المشترك للاتحاد. وفي بعض الأماكن، يُدمج برنامجٌ جماعيٌّ للاحتفال بأعياد الميلاد، مما يُضفي فرحةً غير متوقعة على العمال الذين يصادف عيد ميلادهم هذا الشهر. وعلى وجه الخصوص، تُقدّم العديد من الوحدات هدايا قيّمة للأعضاء، وتُجري سحوباتٍ، وتُختار الهدايا حسب احتياجاتهم...

وتظهر الرعاية أيضًا من خلال إجراءات صغيرة ولكنها دقيقة وعملية مثل توزيع ألواح الآيس كريم الباردة وزجاجات المياه الباردة وصناديق الزبادي... هذه الأشياء تخلق جوًا من الفرح والتقارب وتجعل العمال يشعرون بعمق بالرعاية من جانب النقابات العمالية وقادة الأعمال.

العمال في شركة هادانبي فينا المحدودة (منطقة دييم ثوي الصناعية) سعداء بـ "وجبة الاتحاد".

وفي هذه المناسبة، قام الاتحاد الإقليمي للعمل أيضًا بزيارة مباشرة لأعضاء النقابات والعمال في المصانع والورش وقدم 175 هدية بقيمة إجمالية 122.5 مليون دونج لتشجيع أعضاء النقابات الذين يواجهون العديد من الصعوبات والمصاعب على الفور.

وفي حديثها عن أهمية البرنامج، أكدت السيدة تران ثي هونغ تاي، نائبة رئيس الاتحاد الإقليمي للعمال، قائلةً: إنه ليس مجرد وجبة، بل له أهمية روحية عظيمة، إذ يُشعر أعضاء النقابات بروح الرفقة والرعاية التي توفرها لهم المنظمة النقابية. ومن خلال هذه الأنشطة، يُسهم البرنامج في تعزيز التماسك وبناء علاقات متناغمة ومستقرة ومتقدمة.

بفضل الاستجابة الحماسية من قادة الأعمال والنقابات العمالية وعشرات الآلاف من العمال، رسّخت "وجبة النقابات" في تاي نجوين رسالة إنسانية، مؤكدةً دور النقابات العمالية كرفيقٍ أمين، يرعى حقوق العمال ويحميها دائمًا. وفي الوقت نفسه، تُعدّ جسرًا هامًا لبناء علاقات عمل منسجمة، مؤكدةً دور النقابات العمالية في النظام السياسي وحياة العمال.

المصدر: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202509/dau-an-bua-com-cong-doan-8cb305b/