اقتراح تعديل لائحة معايير التدريب للحصول على لقب طبيب

اقترحت وزارة الصحة تنظيم مستوى التدريب للقب طبيب الدرجة الرابعة كطبيب جامعي، ودرجة راتب الموظف الحكومي A0.

وقالت وزارة الصحة إنه في المادة 10 والمادة 11 من التعميم المشترك رقم 10/2015/TTLT-BYT-BNV الذي ينص على معايير التدريب وتعزيز المؤهلات للحصول على لقب ممارس طبي من الدرجة الرابعة، فإن الرمز V.08.03.07 يتطلب المؤهل: "خريج ممارس طبي من المستوى المتوسط". يتم تطبيق لقب المهني الطبي على معامل الراتب لموظفي الخدمة المدنية من النوع ب، من معامل الراتب 1.86 إلى معامل الراتب 4.06.

في 25 سبتمبر 2020، أصدرت الحكومة المرسوم رقم 115/2020/ND-CP الذي ينظم توظيف واستخدام وإدارة الموظفين المدنيين، ليحل محل المرسوم رقم 29/2012/ND-CP، الذي يغير العديد من اللوائح المتعلقة بإدارة الموظفين المدنيين، وبالتالي تصنيف مستويات التدريب وفقًا للألقاب المهنية. ويتم تصنيف الموظفين المدنيين على وجه التحديد وفقًا لمستوى تدريبهم ولديهم الألقاب المهنية التالية: الموظفون المدنيون الذين يحملون ألقابًا مهنية تتطلب مستوى تدريب الدكتوراه؛ المسئولون الذين يحملون ألقابًا مهنية تتطلب درجة الماجستير؛ المسئولون الذين يحملون ألقابًا مهنية تتطلب تعليمًا جامعيًا؛ المسؤولون الذين يحملون ألقابًا مهنية تتطلب تعليمًا جامعيًا؛ المسؤولون الذين يحملون ألقابًا مهنية تتطلب تدريبًا بمستوى متوسط.

بناءً على تعقيد مسمى الوظيفة، يتم تصنيف مسميات وظائف الخدمة المدنية في نفس المجال الوظيفي من الأعلى إلى الأدنى على النحو التالي: أ) مسمى الوظيفة من الدرجة الأولى؛ ب) اللقب المهني من الدرجة الثانية؛ ج) اللقب المهني المستوى الثالث؛ د) اللقب المهني من الدرجة الرابعة؛ د) الدرجة المهنية الخامسة.

وبناء على ما تقدم فإن اللقب المهني لطبيب الدرجة الرابعة يتطلب مستوى متوسط، كما أن تصنيف رواتب موظفي الدرجة ب من الخدمة المدنية يتوافق مع تصنيف رواتب موظفي الدرجة الخامسة من الخدمة المدنية.

في 30 ديسمبر 2023، أصدرت الحكومة المرسوم رقم 96/2023/ND-CP الذي ينص على عدد من مواد قانون الفحص الطبي والعلاج. تنص المادة 2، المادة 8 على ما يلي: "يحق للشخص الحاصل على إحدى الدرجات التالية التقدم لاختبار تقييم الكفاءة للحصول على ترخيص ممارسة مهنة الطبيب:

أ) لقب الطبيب الذي يمارس مهنة طبيب عام:

- شهادة جامعية في الطب العام، بما في ذلك دبلوم التخرج الصادر من مؤسسة تعليمية أجنبية معترف بها من قبل وزير العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية كمعادلة لشهادة جامعية في الطب العام؛

- شهادة بكالوريوس الطب صادرة من مؤسسة تعليمية أجنبية معترف بها من قبل وزير التربية والتعليم كشهادة جامعية.

ب) لقب الطبيب الممارس لطب التقليدي: درجة جامعية في طب التقليدي أو كلية طب تقليدي، بما في ذلك درجة التخرج الممنوحة من مؤسسة تعليمية أجنبية معترف بها من قبل وزير العمل والشؤون الاجتماعية والمعوقين كمعادلة لدرجة جامعية في طب التقليدي أو كلية طب تقليدي.

المادة 127 الفقرة 2 تنص على: أ) لقب الطبيب الذي يمارس مهنة طبيب عام:

- شهادة طبية متوسطة بما في ذلك شهادة التخرج الصادرة عن مؤسسة تعليمية أجنبية معترف بها من قبل وزير العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية كمعادلة لشهادة طبية متوسطة. ويجب أن يتم منح هذه الدرجات بحلول الأول من يناير 2027.

ب) لقب الطبيب الذي يمارس مهنة الطب التقليدي:

- دبلوم متوسط ​​طبيب طب تقليدي أو دبلوم متوسط ​​في الطب التقليدي بما في ذلك دبلوم التخرج الممنوح من مؤسسة تعليمية أجنبية معترف بها من قبل وزير العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية كمعادلة لدبلوم متوسط ​​طبيب طب تقليدي أو دبلوم متوسط ​​في الطب التقليدي. ويجب أن يتم منح هذه الدرجات بحلول الأول من يناير 2027.

لذلك، ولمطابقة الألقاب المهنية للموظفين المدنيين الطبيين من الدرجة الرابعة، اقترحت وزارة الصحة في المشروع تحديد مستوى التدريب للقب طبيب من الدرجة الرابعة كطبيب جامعي، مع تصنيف راتب الموظفين المدنيين A0.

يجب على الضباط الطبيين الذين تم تجنيدهم وتعيينهم كضباط طبيين من الدرجة الرابعة بمؤهلات تدريب متوسطة ورواتب موظف مدني من الدرجة ب قبل تاريخ سريان هذا التعميم توحيد مؤهلات تدريبهم الجامعي في موعد أقصاه 1 يناير 2030. في حالة حصول الموظف المدني على شهادة جامعية في الطب، يتم تصنيف الراتب على أنه موظف مدني من الدرجة A0.

وفقًا للمشروع، يحتاج طبيب الدرجة الرابعة - الرمز: V.08.03.07 إلى معايير التدريب والتعليم التالية: التخرج من كلية الطب العام والطب التقليدي؛ - أن يكون حاصلاً على ترخيص (شهادة) لممارسة الطب العام أو الطب التقليدي أو أن يكون لديه شهادة تدريب وفقاً لمعايير اللقب المهني لممارس طبي.

المعايير المتعلقة بالكفاءة المهنية والخبرة: فهم وجهات نظر الحزب وسياساته ومبادئه التوجيهية، وسياسات الدولة وقوانينها بشأن الرعاية الصحية وتحسين صحة الناس؛ تحديد حالات المرض والعوامل المؤثرة على الصحة العامة؛ الكشف عن العوامل التي تؤثر على الصحة العامة والتدخل فيها ومنعها.

بالإضافة إلى ذلك، لديهم المهارات اللازمة لتنظيم وتنفيذ ومراقبة الرعاية الصحية الأولية وإدارة الصحة وإدارة الأمراض المهنية؛ - امتلاك مهارات في تنظيم وتنفيذ وتقييم أنشطة المشاريع والبرامج الوطنية المستهدفة في مجال الصحة؛ - امتلاك مهارات التعاون والعمل الجماعي والتنسيق مع الأقسام والمنظمات في أداء المهام.

يرجى قراءة المسودة الكاملة وإبداء تعليقاتك هنا.

حكمة

المصدر: https://baochinhphu.vn/de-xuat-sua-quy-dinh-ve-tieu-chuan-trinh-do-dao-tao-cua-chuc-danh-y-si-102250521171136159.htm