في الفترة 2025 - 2030، تدريب ما لا يقل عن 35 ألفًا من الموارد البشرية لصناعة السكك الحديدية الفيتنامية.

وقع نائب رئيس الوزراء لي ثانه لونغ للتو قرارًا بالموافقة على مشروع تدريب وتنمية الموارد البشرية للسكك الحديدية في فيتنام حتى عام 2035، مع رؤية حتى عام 2045 (المشروع).

وبناء على ذلك، سيتم تدريب ما لا يقل عن 35 ألف من الموارد البشرية في الفترة 2025 - 2030، مع التركيز على تدريب الموارد البشرية عالية الجودة لتلبية متطلبات تنفيذ مشاريع السكك الحديدية عالية السرعة والسكك الحديدية الكهربائية والسكك الحديدية الحضرية واستكمال تدريب الموارد البشرية للمؤسسات التدريبية.

على وجه التحديد: حوالي 1000 شخص يحملون درجات الدراسات العليا، بما في ذلك حوالي 80 درجة دكتوراه، وحوالي 920 درجة ماجستير (بما في ذلك 60 درجة دكتوراه و150 درجة ماجستير وهم محاضرون)؛ وحوالي 14000 شخص يحملون درجات جامعية؛ وحوالي 11000 شخص يحملون درجات جامعية وحوالي 9000 شخص يحملون درجات متوسطة.

هندسة بناء السكك الحديدية حوالي 4700 شخص؛ هندسة البناء حوالي 16300 شخص؛ معلومات السكك الحديدية - الإشارات حوالي 3700 شخص؛ أنظمة الكهرباء والطاقة للسكك الحديدية حوالي 1100 شخص؛ القاطرات - العربات حوالي 1700 شخص؛ اقتصاديات البناء واقتصاديات النقل بالسكك الحديدية حوالي 1500 شخص؛ استغلال النقل بالسكك الحديدية حوالي 6000 شخص.

التدريب والتطوير المهني لنحو 5000 شخص لتلبية متطلبات تشغيل واستغلال وصيانة خطوط السكك الحديدية الحضرية...

المصدر: https://baodanang.vn/giai-doan-2025-2030-dao-tao-it-nhat-35-000-nhan-luc-nganh-duong-sat-viet-nam-3306170.html