تحسين جودة معلمي التعليم المهني

[إعلان 1]

(QBĐT) - من أجل تحسين جودة التعليم المهني (VET)، نفذت وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية (DOLISA) في الآونة الأخيرة العديد من الأنشطة بنشاط لتحسين قدرة وخبرة المعلمين ومديري التعليم المهني والتقني في المقاطعة.

وفقًا لإحصاءات وزارة العمل والتشغيل والتدريب المهني (وزارة العمل والأشخاص ذوي الإعاقة والشؤون الاجتماعية)، يوجد في المقاطعة حاليًا 202 شخصًا في فريق إدارة التعليم المهني، و660 مدرسًا دائمًا (على كشوف المرتبات وعلى عقود مدتها 12 شهرًا أو أكثر) في مؤسسات التعليم المهني ومؤسسات التعليم المهني والمؤسسات التي لديها أنشطة تعليم مهني أقل من 3 أشهر.

تساهم قدرات ومؤهلات المعلمين والمديرين في تحديد جودة التعليم المهني.

في عام 2023، نفذت الإدارة بنشاط العديد من الأنشطة لتحسين قدرة وخبرة المعلمين ومديري التعليم المهني، مثل: تنظيم مؤتمرات لنشر وتوجيه تنفيذ السياسات المتعلقة بمجال التعليم المهني لـ 90 شخصًا؛ التدريب السياسي الصيفي لـ 45 شخصًا يمثلون قادة المدارس، وقادة مراكز التعليم المهني والتعليم المستمر، ومراكز التعليم المهني والدعم للمزارعين والنساء، وقادة وموظفي أقسام شؤون الطلاب، والأمناء أو نواب الأمناء في اتحاد الشباب في مؤسسات التعليم المهني...

كما قامت الوحدة بالتنسيق مع جامعة فينه للتعليم التقني لتنظيم دورة تدريبية تربوية لـ 32 معلمًا للتعليم المهني يدرسون في المرحلة الابتدائية؛ تم التنسيق مع كلية هوي للسياحة لتنظيم دورة تدريبية في تقنيات الخبز المتقدمة لـ 22 معلمًا من مؤسسات التعليم المهني...

إن تحسين جودة المعلمين والمدراء يساهم في تحديد جودة التعليم المهني، وبالتالي خلق موارد بشرية ذات جودة لسوق العمل.

د.ف.

[إعلان 2]
مصدر