مسؤولون في هاي دونج يتقاعدون مبكرا من أجل الصالح العام

قدم العقيد بوي كوانج بينه، عضو اللجنة الدائمة للحزب الإقليمي ومدير إدارة شرطة مقاطعة هاي دونج ، القرارات والزهور لتهنئة 6 رفاق كانوا رؤساء ونواب رؤساء الأقسام المهنية الذين تقاعدوا قبل بلوغ السن القانونية.

بغض النظر عن الإيجابيات والسلبيات

الرفيق لي فان بانج، نائب رئيس قسم الدعاية في لجنة الحزب الإقليمية، هو أحد المسؤولين الثلاثة الأوائل تحت إدارة اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية الذين تقدموا بطلب للتقاعد المبكر. وقال الرفيق بانج، في حديثه معنا، إنه لم يحاول قط حساب مقدار الدعم الذي سيحصل عليه إذا تقاعد مبكرًا. وأوضح أنه إلى جانب رغبته في تسهيل العمل المشترك وإعطاء الفرص للكوادر الشابة، فإنه يشعر أيضا بأن التقاعد في سن الستين هو الوقت المناسب، دون التفكير في الإيجابيات والسلبيات.

وقال نائب رئيس قسم الدعاية في لجنة الحزب الإقليمية، الذي يعمل حاليا مراسلا مركزيا ويشارك بانتظام في توصيل وتنفيذ القرارات في الوحدات والمحليات، إنه عندما يتقاعد سيستمر في ممارسة دور "الدعاية" في مكان إقامته. كما أنه مستعد دائمًا للمساهمة والتبادل ومشاركة تجاربه ومعرفته حول العمل الدعائي عندما تطلب الوحدات والمحليات والمنظمات الاجتماعية والنقابات في المحافظة التعاون.

إلى جانب الرفيق لي فان بانج، قدم الرفيق نجوين مانه ثانج، نائب رئيس قسم الدعاية في لجنة الحزب الإقليمية، والرفيقة تران ثي ثانه ثاو، نائب رئيس قسم التعبئة الجماهيرية في لجنة الحزب الإقليمية، طلبات للتقاعد المبكر. لقد ساهم العمل التطوعي للرفاق في تسهيل عمل المقاطعة من حيث التنظيم والعمل البشري عند إنهاء أنشطة لجنة الحزب الإقليمية للوكالات الإقليمية ودمج قسم الدعاية التابع للجنة الحزب الإقليمية مع قسم التعبئة الجماهيرية التابع للجنة الحزب الإقليمية في قسم الدعاية والتعبئة الجماهيرية التابع للجنة الحزب الإقليمية.

من خلال مشاعره واسراره الشخصية، قام نائب رئيس قسم الدعاية في لجنة الحزب الإقليمية نجوين مانه تانج أيضًا بتأليف أغنية "التقاعد المبكر" للتعبير عن الروح الإيجابية والمتفائلة والمصالح المشتركة للكوادر الذين يتقاعدون طواعية في وقت مبكر. حظيت الأغنية بآلاف الاستماع حتى الآن، مما ساهم في إلهام المسؤولين والموظفين المدنيين للموافقة على تنفيذ سياسة تبسيط الجهاز.

خلق الفرص للموظفين الشباب

تقاعد الرفيق نجوين فان ثاي، رئيس الدائرة الاقتصادية في مدينة تشي لينه، طواعية قبل أربع سنوات لتسهيل ترتيب وتبسيط الجهاز.

في الآونة الأخيرة، كتب الرفيق نجوين فان ثاي، رئيس الدائرة الاقتصادية في مدينة تشي لينه، طواعية خطاب طلب التقاعد المبكر. الرفيق تاي ولد في عام 1967، وحسب اللوائح لديه 4 سنوات أخرى للتقاعد.

وفقًا لسياسة الحكومة المركزية والإقليمية، بعد دمج الإدارة الاقتصادية مع إدارة تشي لينه للموارد الطبيعية والبيئة، ستضم الإدارة الجديدة إجمالي 13 موظفًا مدنيًا. في الوقت الحالي، فإن الموظفين المدنيين في الإدارتين هم من الشباب، معظمهم من كوادر الجيل 8X. وقال الرفيق ثاي "آمل أن يساهم تقاعدي المبكر في تبسيط الجهاز، وخاصة خلق فرص للكوادر الشابة والديناميكية للمساهمة".

قال الرفيق نجوين هو نغوك، رئيس مجلس تنظيم لجنة الحزب في مدينة تشي لينه، إن المدينة تلقت حتى الآن 6 طلبات من مسؤولين في الإدارات المتخصصة والبلديات للتقاعد المبكر، بما في ذلك 3 رفاق على المستوى الرئيسي، تحت إدارة اللجنة الدائمة للجنة الحزب في المدينة. إن الروح المثالية للكوادر وأعضاء الحزب تلعب دورا هاما في تنفيذ ترتيب وتبسيط الجهاز التنظيمي، مما يساهم في تعزيز ثقة الكوادر وأعضاء الحزب والشعب في السياسات الرئيسية للحزب والدولة.

على الرغم من أنه لا يزال لديه أكثر من فترة عمل قبل الوصول إلى سن التقاعد وفقًا للوائح، فقد كتب الرفيق تران مينه ثاي، المولود عام 1969، رئيس إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في منطقة بينه جيانج، طلبًا طوعيًا للتقاعد المبكر. بعد أن شغل العديد من المناصب كرئيس للوكالات والوحدات مثل مدير مدرسة فو هو الثانوية، ورئيس قسم التعليم والتدريب، ورئيس قسم العمل والمعوقين والشؤون الاجتماعية في منطقة بينه جيانج، كان الرفيق ثاي دائمًا يكمل المهام الموكلة إليه وينفذها على أكمل وجه. أحد الأسباب التي دفعت الرفيق تاي إلى طلب التقاعد المبكر هو خلق الظروف المواتية للجيل الأصغر سنا للحصول على الفرصة للمساهمة بذكائهم في تنمية المنطقة.

بعد الاندماج والتوحيد وإعادة الهيكلة، ستتأثر وظائف العديد من المسؤولين وموظفي الخدمة المدنية. وهذا أمر لا مفر منه، فكل ثورة تمر بمراحل صعبة. ومع ذلك، إذا تحلى كل فرد بالشجاعة والرغبة في التضحية بمصالحه الشخصية من أجل الجماعة، فإن المنطقة والوطن سيتطوران أكثر فأكثر، كما قال الرفيق تاي.

تسعى مقاطعة هاي دونغ إلى استطلاع آراء الجمهور بشأن سياسات الدعم للمسؤولين والموظفين المدنيين والموظفين العموميين الذين يتقاعدون مبكرًا ويستقيلون أثناء تنفيذ إعادة الهيكلة التنظيمية في المقاطعة. وفي المحافظة كان ولا يزال هناك العديد من الكوادر والموظفين المدنيين الذين يرغبون في التقاعد المبكر لتسهيل ترتيب وتبسيط الجهاز. وفي الآونة الأخيرة، تقاعد 5 رؤساء أقسام ونائب رئيس قسم في شرطة المحافظة طواعيةً في وقت مبكر. وأعرب جميع المسؤولين عن توافقهم وتوافقهم العالي من أجل الصالح العام.

وفي حديثه عن هذه القضية، قال سكرتير الحزب الإقليمي تران دوك ثانغ في المؤتمر الذي أعلن فيه قرارات إعادة هيكلة الأجهزة والعمل البشري في 7 فبراير، إن التقاعد المبكر الطوعي في هذا الوقت يساهم في نجاح ثورة تبسيط الأجهزة في المقاطعة.

هوانغ بيان نجوين لان

المصدر: https://baohaiduong.vn/nhung-can-bo-o-hai-duong-nghi-huu-som-vi-loi-ich-chung-404891.html