العربية
تسجيل الدخول
بيت
عنوان
الأحداث الجارية
النظام السياسي
محلي
حدث
السياحة
فيتنام سعيدة
عمل
منتج
إرث
متحف
شكل
الوسائط المتعددة
بيانات
مؤشر الأداء الرئيسي
نواب مجلس الأمة يقترحون تعيين أشخاص موهوبين وفاضلين على الفور.
Báo Sài Gòn Giải phóng
30/10/2025
"قياس سعادة" الشعب: مؤشر الأداء الرئيسي الجديد للحكومة
VietNamNet
27/10/2025
معايير تقييم الجهات الحكومية وفق مؤشرات الأداء الرئيسية
Báo Lào Cai
19/10/2025
تقييم موظفي الخدمة المدنية بناءً على مؤشرات الأداء الرئيسية، والتغلب على حالة التقييم العاطفي في نهاية العام
Báo Tuyên Quang
17/10/2025
وزارة الداخلية تطبق مؤشرات الأداء الرئيسية في تقييم الموظفين المدنيين: كيف تحسب الدرجات؟
Báo Chính Phủ
16/10/2025
الابتكار في التخطيط والتدريب وتطبيق التكنولوجيا
Báo Sài Gòn Giải phóng
25/09/2025
سيتم تقييم موظفي الخدمة المدنية على مؤشر الأداء الرئيسي شهريًا.
Báo Lâm Đồng
13/09/2025
اقتراح أن يحقق كبار موظفي الخدمة المدنية 50٪ من مؤشر الأداء الرئيسي إذا لم يكمل المرؤوسون المهام
Báo Lâm Đồng
13/09/2025
مؤشر الأداء الرئيسي - رافعة لتعزيز الابتكار والإبداع لدى الموظفين
Báo Sài Gòn Giải phóng
11/09/2025
الشفافية والعدالة في الرواتب والبدلات
Báo Sài Gòn Giải phóng
10/09/2025
تطبق شركة داواكو نظام الرواتب المبني على الأداء
Tạp chí Doanh Nghiệp
10/09/2025
مقترح تقييم وتصنيف موظفي الخدمة المدنية حسب مؤشرات الأداء الرئيسية اعتبارًا من 1 يناير 2026
Báo Lào Cai
10/08/2025
إدارة الموارد البشرية حسب مؤشرات الأداء الرئيسية
Báo Thái Nguyên
08/08/2025
من مؤشر الأداء الرئيسي إلى تقييم إصلاح الحوكمة العامة
Báo Sài Gòn Giải phóng
17/07/2025
مؤشر الأداء الرئيسي في المنافسة والمكافآت
Báo Quân đội Nhân dân
10/07/2025
وزارة الداخلية: تقييم الموظفين باستخدام مؤشر الأداء الرئيسي "الدخول، الخروج، الارتفاع، الانخفاض"
Báo Lâm Đồng
09/07/2025
الناس يشعرون بالقلق بعد ترتيب وتقييم مؤشرات الأداء الرئيسية "التي تمس" قدرات المسؤولين
Báo Tuổi Trẻ
18/06/2025
تعيين "مؤشر الأداء الرئيسي" للنمو للسلطات المحلية
Báo Dân trí
04/03/2025
تحقيق النمو المحلي "مؤشر الأداء الرئيسي": المهمة الخاصة لـ"نجم النمو الاقتصادي"
Báo Dân trí
27/02/2025
تخصيص "مؤشر الأداء الرئيسي" للنمو لكل منطقة: هل هو ضغط على زخم التنمية؟
Báo Dân trí
25/02/2025
يقترح مندوبو الجمعية الوطنية توزيع مؤشرات الأداء الرئيسية على المسؤولين خلال 3-6-12 شهرًا، وفي حال إتمامها بشكل جيد يمكن أن تؤدي إلى الترقية
Báo Tuổi Trẻ
15/02/2025
