কর্মক্ষেত্রে সৃজনশীলতার উন্মোচন।
কাস্টমার সার্ভিস সেন্টারের পরিচালক এবং খান হোয়া সালানগানে নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন কোম্পানি লিমিটেডের ট্রেড ইউনিয়নের ভাইস প্রেসিডেন্ট মিসেস ট্রান থি থু থুই বলেছেন যে পার্টি কমিটি, সদস্য বোর্ড এবং জেনারেল ডিরেক্টরের সহায়তায়, কোম্পানির ট্রেড ইউনিয়ন বিভিন্ন অনুকরণ আন্দোলন সক্রিয়ভাবে বাস্তবায়ন করেছে যেমন: "চমৎকার কর্মী - সৃজনশীল কর্মী," " বৈজ্ঞানিক গবেষণা এবং প্রযুক্তিগত উন্নতি," এবং "সবুজ, পরিষ্কার, সুন্দর এবং নিরাপদ কর্ম পরিবেশ"... এই আন্দোলনগুলি প্রকৃতপক্ষে প্রতিটি উৎপাদন দল, প্রতিটি উৎপাদন লাইন এবং প্রতিটি কর্মচারীর কাছে ছড়িয়ে পড়েছে। দ্বীপের সুইফটলেট ফসল কাটার ইউনিট এবং গবেষণা কেন্দ্র থেকে শুরু করে পানীয় কারখানা পর্যন্ত, কর্মীদের কাছ থেকে সক্রিয় উন্নতি এবং উদ্ভাবনী প্রস্তাবের চেতনা সর্বত্র স্পষ্ট।
![]() |
| খান হোয়া সালানগানে নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন লিমিটেড কোম্পানির তৃণমূল ট্রেড ইউনিয়ন তার কর্মীদের জন্য একটি "ট্রেড ইউনিয়ন মিল" আয়োজন করেছিল। |
কিছু উদ্যোগ আছে যা ছোট মনে হলেও এর প্রভাব অনেক বেশি, যেমন: মুগ ডাল গ্রাইন্ডিং মেশিনের ক্ষমতা ১.৫ গুণ বৃদ্ধি করা; প্রক্রিয়াকরণ পদ্ধতিতে উন্নতি যা খরচ কমায় এবং উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি করে; অথবা সুইফটলেট জনসংখ্যা সংরক্ষণ এবং পরিবেশগত পরিবেশ সংরক্ষণের প্রকল্প... সানেস্ট খান হোয়া বেভারেজ জয়েন্ট স্টক কোম্পানিতে, মিঃ বুই জুয়ান থং - উৎপাদন কর্মশালা ব্যবস্থাপক - তার কাজের ক্ষেত্রে একজন গতিশীল এবং উৎসাহী রোল মডেল, তিনি ধারাবাহিকভাবে যুগান্তকারী উদ্যোগ গ্রহণ করেছেন যেমন: ক্যানড পণ্য ভর্তি মেশিনের জন্য ৩২টি ফিলিং ভালভ উন্নত করা; ৩০-ক্যান ট্রে মেশিনের কাটিং ব্লেড উন্নত করা; ম্যানুয়াল থেকে আধা-স্বয়ংক্রিয় বোতলের ক্রেট পরিবহনের জন্য কনভেয়র সিস্টেম উন্নত করা... কারখানাকে খরচ বাঁচাতে সাহায্য করা। মিঃ থং শেয়ার করেছেন: “আমার সবচেয়ে বড় প্রেরণা হল কোম্পানির বৃদ্ধি এবং নেতৃত্ব, ইউনিয়ন এবং আমার সহকর্মীদের আস্থা। ইউনিটটি যে প্রতিটি পণ্য তৈরি করে তা একটি গুরুতর, দায়িত্বশীল এবং সৃজনশীল কর্মপ্রক্রিয়ার ফলাফল। অতএব, আমরা সর্বদা প্রতিযোগিতা করার এবং কোম্পানির ব্র্যান্ডকে আরও এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার লক্ষ্যে ক্রমাগত উদ্ভাবন করার চেষ্টা করি।”
কেবল প্রক্রিয়াকরণ খাতে নয়, সুইফটলেট চাষ ইউনিটগুলিতেও সৃজনশীল প্রতিযোগিতার চেতনা প্রবলভাবে প্রজ্বলিত হয়েছে। ব্যক্তিগত সুরক্ষামূলক সরঞ্জাম উন্নত করা থেকে শুরু করে প্রাকৃতিক পরিস্থিতিতে সুইফটলেট বাসাগুলিকে আরও ভালভাবে সংরক্ষণ করা, অথবা বৈজ্ঞানিক গবেষণাকে সমর্থন করার জন্য সুইফটলেট কলোনির তথ্য রেকর্ড করার ক্ষেত্রে উদ্ভাবন, সবই শ্রমিকদের সক্রিয়তা এবং নিষ্ঠার পরিচয় দেয়। এই ফলাফল অর্জনের জন্য, তৃণমূল ট্রেড ইউনিয়ন সর্বদা নিবিড়ভাবে পর্যবেক্ষণ করেছে, শুনেছে, অসুবিধাগুলি ভাগ করে নিয়েছে এবং প্রতিটি ইউনিয়ন সদস্য এবং কর্মীর মধ্যে দায়িত্ববোধের অনুভূতি জাগিয়ে তুলেছে...
![]() |
| মিঃ বুই জুয়ান থং - উৎপাদন ব্যবস্থাপক, সানেস্ট খান হোয়া বেভারেজ জয়েন্ট স্টক কোম্পানি (বাম দিকে) কর্মক্ষেত্রে অনেক উদ্ভাবনী ধারণা রাখেন। |
ইউনিয়ন সদস্য এবং শ্রমিকদের যত্ন নেওয়ার জন্য পাশাপাশি দাঁড়ানো।
উদ্ভাবনকে উৎসাহিত করার জন্য, কোম্পানির ট্রেড ইউনিয়ন কর্মীদের কল্যাণ এবং অধিকার রক্ষায় ধারাবাহিকভাবে উৎকৃষ্ট ভূমিকা পালন করে। প্রতি বছর, ইউনিয়ন কোম্পানির নেতৃত্বের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সহযোগিতা করে নীতিমালা তৈরি এবং বাস্তবায়নে, এন্টারপ্রাইজ এবং এর কর্মীদের মধ্যে স্বার্থের একটি সুসংগত ভারসাম্য নিশ্চিত করে। বর্তমানে, ১০০% কর্মচারী চুক্তিতে স্বাক্ষর করেছেন এবং পূর্ণ সুবিধা, ভাতা, শ্রম সুরক্ষা এবং নিয়মিত স্বাস্থ্য পরীক্ষা গ্রহণ করেছেন। উল্লেখযোগ্যভাবে, কোম্পানি কর্মীদের আরও ভাল পেনশন পেতে সহায়তা করার জন্য নির্ধারিত পরিমাণের বাইরে সামাজিক বীমা অবদানও বৃদ্ধি করেছে। ট্রেড ইউনিয়ন একটি বন্ধুত্বপূর্ণ এবং সুসংহত কর্ম পরিবেশ তৈরির উপরও মনোনিবেশ করে। প্রতি বছর, কোম্পানি কর্মীদের উদ্বেগ এবং আকাঙ্ক্ষা শোনার এবং তাৎক্ষণিকভাবে সমাধান করার জন্য সংলাপ সম্মেলন আয়োজন করে। ১০০% ইউনিট যৌথ শ্রম চুক্তিতে স্বাক্ষর করেছে যার অনেক ধারা কর্মীদের জন্য আরও অনুকূল, বিশেষ করে যৌথ-স্টক কোম্পানিগুলিতে।
প্রতি চন্দ্র নববর্ষে, ট্রেড ইউনিয়ন, কোম্পানির সাথে সমন্বয় করে, ট্রেড ইউনিয়ন টেট মার্কেট, টেট রিইউনিয়ন এবং ট্রেড ইউনিয়ন মিলের মতো ব্যবহারিক কর্মসূচির আয়োজন করে। ২০২৩ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, প্রতি বছর ১২-১৩ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং মূল্যের ৪,০০০-৫,০০০ উপহার কর্মচারী এবং তাদের সন্তানদের দেওয়া হয়েছে। তাদের বস্তুগত সুস্থতার যত্ন নেওয়ার পাশাপাশি, সাংস্কৃতিক, শৈল্পিক এবং ক্রীড়া কার্যক্রম নিয়মিতভাবে বজায় রাখা হয়, যা একটি সুস্থ পরিবেশ তৈরি করে এবং কর্মীদের মধ্যে সংহতি বৃদ্ধি করে। এই আন্দোলনের মাধ্যমে, সংহতি, পেশাদার গর্ব এবং সম্প্রদায়ের দায়িত্ববোধের চেতনা দৃঢ়ভাবে ছড়িয়ে পড়ে। টানা বহু বছর ধরে, খান হোয়া সালানগানেস নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন কোম্পানি লিমিটেড তার কর্মীদের জন্য একটি অসাধারণ উদ্যোগ হিসেবে সম্মানিত হয়েছে।
![]() |
| খান হোয়া সালানগানে নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন কোম্পানি লিমিটেডের কর্মীরা বন্যাদুর্গত এলাকার মানুষের কাছে প্রয়োজনীয় জিনিসপত্র বিতরণ করছেন। |
![]() |
| কর্মঘণ্টায় খান হোয়া সালানগানে নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন কোম্পানি লিমিটেডের কর্মীরা। |
২০২০-২০২৫ সময়কালে, খান হোয়া সালানগানে নেস্ট রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন লিমিটেড কোম্পানি ৭০০ টিরও বেশি উদ্যোগ রেকর্ড করেছে, যার মধ্যে অনেকগুলি উচ্চ অর্থনৈতিক দক্ষতা অর্জন করেছে, যা উৎপাদনশীলতা উন্নত করতে এবং পণ্যের মান উন্নত করতে সহায়তা করেছে। বিশেষ করে, ২০২৩ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, ট্রেড ইউনিয়ন অনেক অর্থবহ সামাজিক কর্মকাণ্ডে অংশগ্রহণ করেছে যেমন: "ট্রেড ইউনিয়ন আশ্রয়" তহবিলে ২৮০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, "কৃতজ্ঞতা এবং পরিশোধ" তহবিলে প্রায় ২ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং এবং প্রাকৃতিক দুর্যোগে ক্ষতিগ্রস্ত মানুষদের সহায়তার জন্য ৬.৩ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং এরও বেশি।
পিএইচইউ আন
সূত্র: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/lao-dong-viec-lam/202512/chao-mung-dai-hoi-cong-doan-tinh-khanh-hoa-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-cong-doan-co-so-cong-ty-tnhh-nha-nuoc-mot-thanh-vien-yen-sao-khanh-hoa-tiep-lua-tinh-than-sang-tao-2ca462f/










মন্তব্য (0)