মেধাবী ব্যক্তি, অবসরপ্রাপ্ত কমিউন কর্মকর্তাদের জন্য ভর্তুকি এবং ভাতা বৃদ্ধি এবং বিমান কর্মীদের সাময়িক বরখাস্ত নিয়ন্ত্রণ করা সেপ্টেম্বরে বাস্তবায়িত হওয়ার নীতিমালা।
মেধাবীদের জন্য নতুন ভর্তুকির স্তর
৫ সেপ্টেম্বর থেকে কার্যকর, ডিক্রি নং ৫৫/২০২৩, বিপ্লবী অবদানকারী ব্যক্তিদের জন্য ভাতা, ভর্তুকি এবং অগ্রাধিকারমূলক ব্যবস্থার মাত্রা নিয়ন্ত্রণকারী ডিক্রি নং ৭৫/২০২১-এর বেশ কয়েকটি ধারা সংশোধন এবং পরিপূরক করে। তদনুসারে, বিপ্লবী অবদানকারী ব্যক্তিদের জন্য অগ্রাধিকারমূলক ভর্তুকির মান জুলাই থেকে প্রতি মাসে ১,৬২৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং থেকে ২,০৫৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং-এ বৃদ্ধি পায়।
বিপ্লবী অবদানকারীদের জন্য মাসিক ভাতা এবং অগ্রাধিকারমূলক ভাতার স্তরও সমন্বয় করা হয়েছে। বিশেষ করে, যারা ১৯৪৫ সালের আগে বিপ্লবে অংশগ্রহণ করেছিলেন এবং বিপ্লব থেকে বিচ্ছিন্ন হয়েছিলেন তারা প্রতি বছরের জ্যেষ্ঠতার জন্য মাসিক ২.৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভাতা এবং ৩৯০,০০০ ভিয়েতনামি ডং ভাতা পাবেন। যারা ১৯৪৫ সালের আগে বিপ্লবে অংশগ্রহণ করেছিলেন এবং বিপ্লব থেকে বিচ্ছিন্ন হননি তারা প্রতি মাসে ৩.৯ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পাবেন। যারা মারা গেছেন, তাদের আত্মীয়রা প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভাতা পাবেন।
১৯৪৫ সাল থেকে আগস্ট বিপ্লব পর্যন্ত আন্দোলনে অংশগ্রহণকারীরা প্রতি মাসে ২.১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পেয়েছিলেন। আত্মীয়স্বজনরা প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ১.৬ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি পেয়েছিলেন। একজন শহীদের আত্মীয়স্বজন ২০ লক্ষ ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি পেয়েছিলেন; দুই শহীদ ৪.১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পেয়েছিলেন; তিনজন শহীদ প্রতি মাসে ৬.১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পেয়েছিলেন। ভিয়েতনামী বীর মায়েদের প্রতি মাসে ৬.১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি এবং ১.৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভাতা পেয়েছিলেন। প্রতিবন্ধী সৈন্যরা প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ৫.৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ভর্তুকি পেয়েছিলেন। যারা প্রতিরোধ যুদ্ধে অংশগ্রহণ করেছিলেন এবং বিষাক্ত রাসায়নিকের সংস্পর্শে এসেছিলেন তারা প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ৪.৬ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পেয়েছিলেন।
প্রধানমন্ত্রী ফাম মিন চিন নাম দিন প্রদেশের গুণী ব্যক্তিদের সাথে দেখা করছেন, জুলাই ২০২৩। ছবি: নাট বাক
যেসব কমিউন কর্মকর্তা চাকরি ছেড়ে দেন তারা ৩০ লক্ষ ডলার পর্যন্ত ভর্তুকি পান।
১৫ সেপ্টেম্বর থেকে কার্যকর স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সার্কুলার ১১/২০২৩ অনুসারে, অবসরপ্রাপ্ত বয়স্ক কমিউন, ওয়ার্ড এবং শহর কর্মকর্তাদের মাসিক ভাতা সমন্বয়ের নির্দেশিকা দেওয়া হয়েছে। ১ জুলাই থেকে, অবসরপ্রাপ্ত বয়স্ক কমিউন কর্মকর্তাদের মাসিক ভাতা ২.৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এর কম হলে ৩০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং বৃদ্ধি করা হবে; এবং ২.৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এর কম হলে ৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এ উন্নীত করা হবে।
উপরোক্ত সমন্বয় নীতিমালা অনুযায়ী, প্রাক্তন পার্টি কমিটির সচিব, পিপলস কমিটির চেয়ারম্যান, ডেপুটি সেক্রেটারি, ভাইস চেয়ারম্যান, স্ট্যান্ডিং পার্টি কমিটির সদস্য, পিপলস কমিটির সচিব, কমিউন পিপলস কাউন্সিলের সচিব, কমিউন টিম লিডার এবং কমিউন পুলিশ প্রধানরা প্রতি মাসে ৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পাবেন। বাকি পদগুলি হল ২,৮১৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং।
বিমান কর্মীদের জন্য সাময়িক স্থগিতাদেশ
১ সেপ্টেম্বর থেকে কার্যকর, পরিবহন মন্ত্রণালয়ের ২৩/২০২৩ নম্বর সার্কুলারে বিমান কর্মীদের জন্য নির্দিষ্ট শ্রম ব্যবস্থা এবং শ্রম শৃঙ্খলা নির্ধারণ করা হয়েছে। তদনুসারে, শ্রম বিধি ও নিয়ম লঙ্ঘন, ঘটনা, দুর্ঘটনা ঘটানো, বিমান সুরক্ষা ও সুরক্ষার জন্য হুমকিস্বরূপ; ফৌজদারি মামলায় তদন্ত ও বিচারের সম্মুখীন হওয়া; এবং স্বেচ্ছায় তাদের কর্মস্থল ত্যাগ করার ক্ষেত্রে বিমান কর্মীদের তাৎক্ষণিকভাবে কাজ থেকে বরখাস্ত করা হবে।
এছাড়াও, সাময়িক বরখাস্তের শাস্তিমূলক ব্যবস্থা তাদের ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য যারা কর্তব্য পালনের সময় মদ্যপান করেন অথবা রক্তে বা নিঃশ্বাসে অ্যালকোহলের ঘনত্ব থাকে; সম্পত্তি চুরি করেন বা অবৈধভাবে আত্মসাৎ করেন; মানুষ, সম্পত্তি বা পণ্য পাচার বা অবৈধভাবে পরিবহনের জন্য তাদের কর্মস্থলের সুযোগ নেন; মাদক বা উত্তেজক ব্যবহার করেন বা পরীক্ষায় পজিটিভ আসেন; জুয়া খেলেন, বিশৃঙ্খলা সৃষ্টি করেন, অথবা কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তা ও শৃঙ্খলা বিঘ্নিত করেন।
নোই বাই বিমানবন্দরে কারিগরি কর্মীরা। ছবি: জিয়াং হুই
সরকারি কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের মূল্যায়নের পদ্ধতি পরিবর্তন করা
১৫ সেপ্টেম্বর থেকে কার্যকর ডিক্রি ৪৮/২০২৩, ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের মান মূল্যায়ন এবং শ্রেণীবিভাগের উপর বেশ কয়েকটি নতুন বিষয় নির্ধারণ করে। তদনুসারে, মূল্যায়ন বছরে যারা দলীয় বা প্রশাসনিক শৃঙ্খলার অধীন তাদের কাজ সম্পন্ন না করা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হবে।
যদি কোনও ক্যাডার, সরকারি কর্মচারী বা সরকারি কর্মচারী কোনও দলের সদস্য হন এবং একই লঙ্ঘনের জন্য দলীয় শাস্তিমূলক ব্যবস্থা এবং প্রশাসনিক শাস্তিমূলক ব্যবস্থার সম্মুখীন হন, কিন্তু দলীয় শাস্তিমূলক সিদ্ধান্ত এবং প্রশাসনিক শাস্তিমূলক সিদ্ধান্ত মূল্যায়নের একই বছরে কার্যকর না হয়, তবে এটি কেবলমাত্র মূল্যায়নের এক বছরের মধ্যে গুণমান শ্রেণীবিভাগের ভিত্তি হিসাবে বিবেচিত হবে।
এছাড়াও, ডিক্রিতে আরও বলা হয়েছে যে একই সংস্থা, সংস্থা বা ইউনিটে এবং একই রকম কাজ সম্পন্ন প্রতিটি বিষয়ের জন্য "চমৎকারভাবে কাজ সম্পন্নকারী" হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারী কর্মচারীর অনুপাত পার্টির নিয়ম অনুসারে "চমৎকারভাবে কাজ সম্পন্নকারী" হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ পার্টি সদস্যদের অনুপাতের চেয়ে বেশি হওয়া উচিত নয়।
[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস লিঙ্ক
মন্তব্য (0)