নতুন অর্থবছর শুরুর মাত্র একদিন পর, মাইক্রোসফ্ট আনুষ্ঠানিকভাবে তার সাম্প্রতিক ইতিহাসের সবচেয়ে বড় ছাঁটাইয়ের একটি ঘোষণা করেছে, যার ফলে প্রায় ৯,০০০ কর্মী ক্ষতিগ্রস্ত হয়েছে, যা তাদের বিশ্বব্যাপী কর্মী বাহিনীর প্রায় ৪%।
স্বাভাবিকের চেয়ে আগে আসা এই ঘোষণাটি সমগ্র প্রযুক্তি শিল্পের কাছে একটি শক্তিশালী সংকেত পাঠায় যে এআই প্রতিযোগিতার জন্য ব্যয়বহুল ত্যাগ এবং গভীর কাঠামোগত পরিবর্তন প্রয়োজন।
"পরিবর্তনশীল বাজার পরিবেশে কোম্পানি এবং এর দলগুলিকে সর্বোত্তম করার জন্য আমরা প্রয়োজনীয় সাংগঠনিক পরিবর্তনগুলি অব্যাহত রেখেছি," মাইক্রোসফ্টের একজন মুখপাত্র সিএনবিসিকে বলেছেন। কিন্তু এই সূত্রগত বিবৃতির পিছনে লুকিয়ে আছে একটি দৈত্যের নিজেকে পুনর্নবীকরণের আরও জটিল চিত্র।
প্রথমবার নয়, কিন্তু সবচেয়ে ভয়াবহ সময়
৯,০০০ কর্মী ছাঁটাই কোনও বিচ্ছিন্ন ঘটনা নয়, বরং দীর্ঘ কর্মসংস্থান হ্রাসের পদক্ষেপের চূড়ান্ত পরিণতি। ২০২৩ সালে, মাইক্রোসফ্ট ১০,০০০ কর্মী ছাঁটাই করেছিল। এই ধারা এই বছরও অব্যাহত ছিল, জানুয়ারিতে তাদের কর্মী সংখ্যার ১% এরও কম, মে মাসে ৬,০০০ এরও বেশি এবং জুনে প্রায় ৩০০ জন কর্মী ছাঁটাই করা হয়েছে।
২০২৪ সালের জুন পর্যন্ত মোট কর্মী সংখ্যা প্রায় ২,২৮,০০০ জন, এই সর্বশেষ ছাঁটাই কোম্পানির ৫০ বছরের ইতিহাসে দ্বিতীয় বৃহত্তম, ২০১৪ সালে নোকিয়ার ডিভাইস এবং পরিষেবা বিভাগ অধিগ্রহণের পর ১৮,০০০ কর্মী ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্তের পরে। এটি বর্তমান পুনর্গঠনের গুরুত্ব এবং মাত্রা দেখায়।
প্রথম নজরে, এটা হয়তো বিপরীত মনে হতে পারে যে, সাম্প্রতিক প্রান্তিকে ৭০ বিলিয়ন ডলার আয়ের পাশাপাশি প্রায় ২৬ বিলিয়ন ডলার মুনাফা অর্জনকারী একটি কোম্পানি ব্যাপক ছাঁটাই শুরু করবে। মাইক্রোসফটের শেয়ার বছরে ১৬% এবং গত পাঁচ বছরে ১৫০% বৃদ্ধি পেয়েছে, যা নতুন উচ্চতায় পৌঁছেছে। কিন্তু এই সাফল্য আরও আক্রমণাত্মক কৌশলকে উৎসাহিত করেছে: এআই-এর উপর সম্পূর্ণরূপে জোর দেওয়া।
সাম্প্রতিক বছরগুলিতে মাইক্রোসফট বড় আকারে কর্মী ছাঁটাই করছে। শুধুমাত্র ২০২৫ সালেই, প্রযুক্তি জায়ান্টটি ১৫,০০০ এরও বেশি কর্মী ছাঁটাই করবে (ছবি: গেটি)।
বিশ্লেষকরা বলছেন, এবার মাইক্রোসফটের কর্মী ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্তের পিছনে দুটি প্রধান উদ্দেশ্য রয়েছে।
প্রথমত, কোম্পানিগুলি AI অবকাঠামোতে যে বিশাল খরচ করছে তা পূরণ করা। ব্লুমবার্গ ইন্টেলিজেন্স বিশেষজ্ঞ অনুরাগ রানা বলেন, AI সমর্থন করার জন্য বৃহৎ ভাষা মডেল (LLM), ডেটা সেন্টার এবং সুপার কম্পিউটার তৈরি এবং পরিচালনা করতে কয়েক বিলিয়ন ডলার খরচ হচ্ছে।
ওয়াল স্ট্রিটের প্রতি ব্যয় নিয়ন্ত্রণের প্রতিশ্রুতি বজায় রাখার জন্য, মাইক্রোসফটকে কর্মী ছাঁটাই করতে বাধ্য করা হয়েছিল, বিশেষ করে ঐতিহ্যবাহী বিভাগ এবং মধ্য ব্যবস্থাপনা স্তরে, যাতে যন্ত্রপাতিটি সহজতর করা যায় এবং কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার উপর বিনিয়োগকে কেন্দ্রীভূত করা যায়।
দ্বিতীয়ত, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার মাধ্যমেই অটোমেশনের উত্থান। কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা কেবল একটি বাণিজ্যিক পণ্য নয়, বরং ব্যবসার অভ্যন্তরীণ কার্যক্রমকে নতুন করে আকার দেওয়ার একটি হাতিয়ারও হয়ে উঠছে।
এআই-চালিত প্রোগ্রামিং সহকারীরা আরও শক্তিশালী হয়ে উঠছে, ঐতিহ্যগতভাবে প্রোগ্রামারদের দ্বারা সম্পাদিত অনেক কাজ স্বয়ংক্রিয় করে তুলছে। গুগল নিজস্ব টুল চালু করেছে, এবং মাইক্রোসফ্ট আনুষ্ঠানিকভাবে এটি ঘোষণা না করলেও, পর্যবেক্ষকরা বলছেন যে কোম্পানিটি অভ্যন্তরীণ প্রক্রিয়াগুলিতে প্রযুক্তি প্রয়োগের জন্য জোর দিচ্ছে।
এর ফলে উদ্বেগ তৈরি হয়েছে যে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা নিজেই কিছু ইঞ্জিনিয়ারিং চাকরি অপ্রয়োজনীয় করে তুলছে, যার ফলে মাইক্রোসফট তার সফটওয়্যার ডেভেলপমেন্ট টিম পুনর্গঠন করতে বাধ্য হচ্ছে।
কাট টু অ্যাক্সিলারেট: মাইক্রোসফট এআই যুগের চেতনায় তার মেশিন পুনর্নির্মাণ করছে
পুনর্গঠনের আরেকটি গুরুত্বপূর্ণ দিক হল সাংগঠনিক কাঠামোকে "সমতল" করার প্রচেষ্টা। সিনিয়র নেতৃত্ব এবং ফ্রন্ট-লাইন কর্মীদের মধ্যে দূরত্ব কমাতে মাইক্রোসফ্ট সক্রিয়ভাবে মধ্যম ব্যবস্থাপনার স্তরগুলিকে বাদ দিচ্ছে।
কর্মীদের উদ্দেশ্যে লেখা একটি ইমেলে, গেমিংয়ের সিইও ফিল স্পেন্সার লিখেছেন: "নমনীয়তা এবং দক্ষতা বৃদ্ধির জন্য আমরা মধ্যম ব্যবস্থাপনা স্তরগুলি হ্রাস করার জন্য মাইক্রোসফ্টের মডেল অনুসরণ করব।"
স্পষ্ট লক্ষ্য হল আরও চটপটে একটি সংস্থা তৈরি করা যা AI বাজারের দ্রুত গতির সাথে তাল মিলিয়ে দ্রুত সিদ্ধান্ত নিতে এবং পণ্য স্থাপন করতে পারে। প্রভাবিত বিভাগগুলি বিক্রয়, বিপণন এবং Xbox-কে বিস্তৃত করে, যা পরামর্শ দেয় যে এটি একটি বিশেষ কৌশলের পরিবর্তে একটি ব্যাপক কৌশল।
প্রতিযোগীদের তুলনায় মাইক্রোসফটের এই পদক্ষেপ আরও বেশি আকর্ষণীয়। মাইক্রোসফট যখন খরচ কমাচ্ছে, তখন মেটা (ফেসবুকের মূল কোম্পানি) বিশ্বের সেরা এআই গবেষকদের নিয়োগের জন্য ৩ বিলিয়ন ডলার পর্যন্ত খরচ করেছে বলে জানা গেছে।
এটি প্রযুক্তি শিল্পের একটি স্পষ্ট প্রবণতা প্রতিফলিত করে: বৃহৎ প্রযুক্তি সংস্থাগুলি সম্পদের ব্যাপক পুনর্বণ্টন করছে, ধীর প্রবৃদ্ধি বা অটোমেশন-বান্ধব এলাকা থেকে হাজার হাজার লোককে ছাঁটাই করছে যাতে অর্থ এবং মনোযোগ কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা বিশেষজ্ঞদের একটি ছোট, আরও অভিজাত গোষ্ঠীকে আকর্ষণ করার দিকে মনোনিবেশ করা যায়।
প্রতিভার জন্য এই যুদ্ধ ব্যয়বহুল, যেখানে সেরা মন থাকা নির্ধারণ করতে পারে কে জিতবে আর কে হারবে।
কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার যুগে কাজের ভবিষ্যৎ: চ্যালেঞ্জ এবং সুযোগ
মাইক্রোসফট এবং মেটার এআই নিয়োগের এই উচ্ছ্বাস কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার যুগে প্রযুক্তিগত শ্রমবাজারের গভীর রূপান্তরের স্পষ্ট প্রমাণ। এআই ধীরে ধীরে অনেক কাজের প্রকৃতি পরিবর্তন করছে, বিশেষ করে যেগুলি পুনরাবৃত্তিমূলক বা স্বয়ংক্রিয়ভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে।
বিশ্লেষকরা ভবিষ্যদ্বাণী করেছেন যে প্রোগ্রামারদের ভূমিকা দ্রুত পরিবর্তিত হতে থাকবে এবং পুনর্গঠনের ফলে এই ক্ষেত্রের কর্মীরা সরাসরি প্রভাবিত হতে পারে। ওয়ার্ল্ড ইকোনমিক ফোরামের একটি প্রতিবেদনে অনুমান করা হয়েছে যে 2025 সালের মধ্যে AI প্রায় 85 মিলিয়ন চাকরি স্থানচ্যুত করবে এবং বর্তমান চাকরির 60%-এর জন্য উল্লেখযোগ্য অভিযোজন প্রয়োজন হবে।
তবে, AI কেবল হুমকি নয়, এটি নতুন চাকরির সুযোগেরও চালিকাশক্তি। AI, মেশিন লার্নিং এবং ক্লাউড ইঞ্জিনিয়ারিং সম্পর্কিত ভূমিকাগুলির চাহিদা বেশি। যদিও কিছু ঐতিহ্যবাহী চাকরি হারিয়ে যেতে পারে, AI দ্বারা আনা রূপান্তর বিশেষায়িত AI ক্ষেত্র, সাইবার নিরাপত্তা এবং ডেটা বিশ্লেষণে নতুন ভূমিকা তৈরি করছে।
PwC-এর তথ্য থেকে দেখা যায় যে, AI দক্ষতা ৫৬% পর্যন্ত বেশি বেতন আনে এবং যেসব শিল্পে AI-এর উচ্চ এক্সপোজার রয়েছে, তাদের প্রতি কর্মচারীর রাজস্ব ৩ গুণ বেশি বৃদ্ধি পায়।
মাইক্রোসফটের ৯,০০০ কর্মী ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্ত দুর্বলতার লক্ষণ নয়, বরং শিল্পে একটি টেকটোনিক পরিবর্তনের লক্ষণ। এটি এমন একটি ভবিষ্যতের ইঙ্গিত দেয় যেখানে দক্ষতা, গতি এবং AI-তে আধিপত্য সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণ। বিনিয়োগকারীদের জন্য, এটি সবচেয়ে উষ্ণ প্রবৃদ্ধির ক্ষেত্রগুলিতে মনোনিবেশ করার প্রতিশ্রুতি।
কিন্তু শিল্পের লক্ষ লক্ষ কর্মীর জন্য, এটি একটি উদ্বেগজনক বার্তা বহন করে: তাদের ভূমিকা আগের চেয়ে দ্রুত পরিবর্তিত হচ্ছে, এবং AI যুগের সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়ার ক্ষমতা তাদের বেঁচে থাকার মূল চাবিকাঠি হবে। মাইক্রোসফ্টের এই পরিবর্তন প্রযুক্তি জগতে শ্রমের রূপান্তর সম্পর্কে একটি দীর্ঘ গল্পের প্রথম অধ্যায় মাত্র।
সূত্র: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/con-bao-sa-thai-tai-microsoft-cuoc-thay-mau-ton-kem-cho-ky-nguyen-ai-20250703121910663.htm
মন্তব্য (0)