ভিয়েতনামী উচ্চ শিক্ষায় উদ্ভাবন এবং উদ্যোক্তা

এনডিও - ২ অক্টোবর সকালে, হোয়া ল্যাক হাই-টেক পার্কে, ন্যাশনাল ইনোভেশন সেন্টার (এনআইসি) ভিয়েতনাম বিশ্ববিদ্যালয় এবং কলেজ ইনোভেশন অ্যান্ড এন্টারপ্রেনারশিপ নেটওয়ার্ক (ভিএনইআই) এর সহযোগিতায় "ভিয়েতনামী উচ্চ শিক্ষায় উদ্ভাবন এবং উদ্যোক্তা: গতিশীলতা এবং সহযোগিতা" কর্মশালার আয়োজন করে। এই কর্মশালাটি এনআইসির ৫ম বার্ষিকী এবং ২০২৪ সালের ভিয়েতনাম ইনোভেশন দিবস উদযাপনের ধারাবাহিক কার্যক্রমের অংশ। তার উদ্বোধনী বক্তৃতায়, এনআইসির পরিচালক মিঃ ভু কোক হুই আবারও উচ্চশিক্ষা ব্যবস্থায় উদ্ভাবনের ভূমিকা এবং গুরুত্ব এবং আগামী সময়ে "একটি শক্তিশালী দেশ গড়ে তোলার" লক্ষ্য অর্জনের যাত্রায় সাধারণভাবে উদ্ভাবনের ভূমিকা এবং গুরুত্বের কথা পুনর্ব্যক্ত করেন। একই সাথে, তিনি দেশীয় এবং আন্তর্জাতিক বিশ্ববিদ্যালয় এবং এনআইসির মধ্যে উচ্চমানের মানবসম্পদ প্রশিক্ষণে সহযোগিতার কার্যকারিতার উপর তার আশা এবং আস্থা প্রকাশ করেন।

জাতীয় উদ্ভাবন কেন্দ্রের (এনআইসি) পরিচালক মিঃ ভু কোওক হুই কর্মশালায় বক্তব্য রাখেন।

কর্মশালায় সুইস ইনোভেশনের কিছু বর্তমান মডেল শেয়ার করে ভিয়েতনামের সুইস ইনোভেশন প্রোগ্রামের পরিচালক মিঃ হাব ল্যাংস্টাফ, ভিয়েতনাম সহ ৭টি উন্নয়নশীল দেশে মোতায়েন করা একটি উদ্ভাবন এবং স্টার্টআপ ইকোসিস্টেম তৈরির জন্য একটি সুইস সহায়তা প্রোগ্রাম, আজ ভিয়েতনামে উদ্ভাবনের বিশাল সম্ভাবনার উপর জোর দেন। একই সাথে, তিনি কিছু সুপারিশও করেন যা কাটিয়ে ওঠার জন্য বাস্তবায়ন করা প্রয়োজন যাতে উদ্ভাবন ইকোসিস্টেমটি সত্যিকার অর্থে কার্যকর হতে পারে। এই দৃষ্টিভঙ্গি ভাগ করে নিয়ে, ফরাসি উন্নয়ন সংস্থা, AFD ক্যাম্পাসের পরিচালক ডঃ সারাহ মামিয়েস, সাম্প্রতিক সময়ে ভিয়েতনামের উদ্ভাবনী কার্যক্রমের, বিশেষ করে ভবিষ্যৎমুখী উদ্ভাবনের একটি সফল প্রতীক হিসেবে NIC প্রতিষ্ঠা এবং উন্নয়নের, ভিয়েতনামের উদ্দীপনা এবং উদ্ভাবনের প্রতি আবেগের প্রশংসা করেন। তার উপস্থাপনায়, ডঃ সারাহ উদ্ভাবন এবং আমরা যে উদ্ভাবনের সাথে সম্পর্কিত বর্তমান মডেল অনুসরণ করছি তাও শেয়ার করেন, জোর দিয়ে বলেন যে উদ্ভাবন একটি নির্ধারক ফ্যাক্টর যে প্রেক্ষাপটে সমগ্র বিশ্ব টেকসই এবং কার্যকর উন্নয়ন, পরিবেশগত প্রভাব বৃদ্ধি না করে অর্থনৈতিক উন্নয়নের জন্য সমাধান খুঁজছে। ডঃ সারার মতে, বর্তমানে, বৃত্তাকার অর্থনৈতিক অভিমুখীকরণ পরিবেশ সুরক্ষা এবং মানবতার সাথে অর্থনৈতিক উন্নয়নের সমন্বয় সাধন করতে পারে... অতএব, সত্যিকার অর্থে কার্যকর সমাধান খুঁজে বের করার জন্য, উদ্ভাবনের ফাঁদ এড়াতে এবং উন্নত ভবিষ্যতের জন্য উদ্ভাবনে দক্ষতা অর্জনের জন্য উদ্ভাবনের দিকে ব্যবহারিক গবেষণা কার্যক্রম পরিচালনা করা অত্যন্ত প্রয়োজনীয়। এছাড়াও কর্মশালায়, ভিএনইআই-এর চেয়ারম্যান, হ্যানয় বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি বিশ্ববিদ্যালয়ের বিকে হোল্ডিংসের জেনারেল ডিরেক্টর ডঃ নগুয়েন ট্রুং ডাং, ভিয়েতনামী বিশ্ববিদ্যালয়গুলির নেতাদের বিশ্বজুড়ে বিশ্ববিদ্যালয়গুলির উদ্ভাবনী মডেলগুলি পরিদর্শন এবং জরিপ করার জন্য নিয়ে যাওয়ার প্রস্তাব করেছিলেন, যাতে বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে উদ্ভাবনের ব্যবহারিকতা এবং কার্যকারিতা জাতীয় আর্থ-সামাজিক উন্নয়নের লক্ষ্যের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত। দেখা যায় যে উপস্থাপনাগুলি বিশ্ববিদ্যালয় খাতে উদ্ভাবনের একটি বিস্তৃত, সামগ্রিক চিত্র প্রদান করে এবং আজ ভিয়েতনাম এবং ভিয়েতনামে উদ্ভাবনের উপর একটি আন্তর্জাতিক দৃষ্টিভঙ্গি প্রদান করে। উল্লেখযোগ্যভাবে, বিকে হোল্ডিংসের বিকে ফান্ডের পরিচালক মিঃ ফাম তুয়ান হিপের নির্দেশনায়, উন্মুক্ত ফোরাম অধিবেশনে 6 জন বক্তা ছিলেন: ডঃ ট্রান নাম তু, বিজ্ঞান, প্রযুক্তি এবং পরিবেশ বিভাগের প্রধান, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় ; হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ ইকোনমিক্সের ডেপুটি ডিরেক্টর, সহযোগী অধ্যাপক ডঃ বুই কোয়াং হুং; হিউ ইউনিভার্সিটির ডিরেক্টর, সহযোগী অধ্যাপক ডঃ লে আন ফুওং; এফপিটি ইউনিভার্সিটির ভাইস প্রেসিডেন্ট মিঃ হোয়াং ন্যাম তিয়েন; ফেনিকা ইউনিভার্সিটির ভাইস প্রেসিডেন্ট, সহযোগী অধ্যাপক ডঃ নগুয়েন ফু খান; হ্যানয় ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটির সেন্টার ফর নলেজ ট্রান্সফার অ্যান্ড স্টার্টআপ সাপোর্টের ডিরেক্টর, সহযোগী অধ্যাপক ডঃ ট্রুং এনগোক কিয়েম, বিশেষ করে বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে উদ্ভাবন সহ, সাধারণভাবে উদ্ভাবনের সাথে সম্পর্কিত অনেক বৈচিত্র্যময় দৃষ্টিভঙ্গি নিয়ে ব্যবহারিক দৃষ্টিভঙ্গি এবং মূল্যায়ন প্রদান করেন। এগুলো হতে পারে: পরিবর্তন আনার জন্য পরিবর্তনের সংকল্প, সৃজনশীল চিন্তাভাবনা বা শিক্ষার্থীদের জন্য উদ্ভাবনী ক্ষমতা উন্নত করা, সম্প্রদায়ের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সংযোগ স্থাপন করা বা স্টার্টআপের দ্রুততম পদ্ধতির চেতনা, প্রশিক্ষণ কর্মসূচিতে স্টার্টআপ এবং উদ্ভাবনকে একটি স্বাধীন বিষয় হিসেবে গড়ে তোলা, পাশাপাশি প্রশিক্ষণের বিষয়বস্তুতে একীভূত করা, জ্ঞান এবং সম্পর্কিত দক্ষতা উভয়ের ব্যাপক প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য শিক্ষাগত পরিবেশ থেকে উদ্ভাবনী মানব সম্পদ তৈরি করা, বিশেষ করে সমাজের জন্য মূল্য তৈরির প্রভাবের সাথে সম্পর্কিত উদ্ভাবন। এছাড়াও, স্কুল থেকে ব্যবসায়িকভাবে কার্যকর অনুশীলনের জন্য একটি শৃঙ্খলে ইনকিউবেশন এবং সাপোর্টের সংযোগ রয়েছে, যার মাধ্যমে বিশ্ববিদ্যালয় থেকে শুরু করে পণ্যের বাণিজ্যিকীকরণ একটি নেটওয়ার্কের মাধ্যমে করা যায় যাতে শিক্ষার্থীদের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে যুক্ত একটি উদ্ভাবনী বাস্তুতন্ত্র তৈরি করা যায়, যেমনটি FPT বিশ্ববিদ্যালয়ের ভাইস প্রেসিডেন্ট মিঃ হোয়াং ন্যাম তিয়েন বলেছেন, "উদ্ভাবনী ধারণাগুলি এড়িয়ে চলুন যা শুধুমাত্র ধারণার জন্য, "শৈল্পিক" মূল্যের, শুধুমাত্র প্রতিযোগিতার পরিবেশন করে, পরিবর্তে, উদ্ভাবনকে জীবনে মূল্য আনতে হবে, সম্প্রদায়ের জন্য মূল্য তৈরি করতে হবে"।

সম্মেলনে প্যানেল আলোচনার দৃশ্য।

একজন ব্যবস্থাপকের দৃষ্টিকোণ থেকে, নীতিগত দিক থেকে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়ের বিজ্ঞান, প্রযুক্তি এবং পরিবেশ বিভাগের প্রধান ডঃ ট্রান নাম তু কর্মশালায় আদান-প্রদান এবং ভাগ করা মতামতের সাথে একমত পোষণ করেন এবং বলেন যে বর্তমান বিশ্ববিদ্যালয় শিক্ষা ব্যবস্থায়, কতগুলি প্রতিষ্ঠানের শিক্ষায় উদ্ভাবন বাস্তবায়নের জন্য শর্ত রয়েছে এবং কোন প্রতিষ্ঠানের শর্ত রয়েছে কিন্তু উদ্ভাবন বাস্তবায়ন করে না সে সম্পর্কে পরিসংখ্যানগত গবেষণা পরিচালনা করা প্রয়োজন কারণ বাস্তবে, উদ্ভাবন কেবল ব্যক্তির উপর নয় বরং সমষ্টিগত নেতৃত্ব এবং সমগ্র ব্যবস্থার পরিবেশের উপরও নির্ভর করে। সেখান থেকে, আজ আমাদের বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে উদ্ভাবনের একটি ব্যাপক, বহুমাত্রিক দৃষ্টিভঙ্গি থাকবে, যা যুক্তিসঙ্গত নীতিগত সমন্বয় এবং পরিপূরকগুলিতে অবদান রাখবে। “অদূর ভবিষ্যতে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় “২০২৫-২০৩৫ সময়কালে উচ্চ-প্রযুক্তির উন্নয়নে মানবসম্পদ প্রশিক্ষণ এবং ২০৪৫ সালের দিকে অভিমুখীকরণ” এবং “৪.০ শিল্প বিপ্লবের প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য উচ্চ-মানের মানবসম্পদ বিকাশ” শীর্ষক দুটি প্রকল্পও জারি করবে। এই দুটি প্রকল্পের লক্ষ্য হল প্রচুর উচ্চ-প্রযুক্তির মানবসম্পদ প্রস্তুত করা, বিশেষ করে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা এবং সেমিকন্ডাক্টরের বিশেষজ্ঞদের একটি বৃহৎ দল, যা বিশ্বের বৃহৎ প্রযুক্তি কর্পোরেশন থেকে বিনিয়োগ আকর্ষণে ভিয়েতনামের প্রতিযোগিতামূলক সুবিধা হয়ে উঠবে, বিজ্ঞান, প্রযুক্তি এবং উদ্ভাবন, ডিজিটাল রূপান্তর এবং সবুজ রূপান্তরের উপর ভিত্তি করে অর্থনীতির পুনর্গঠন এবং দেশের টেকসই উন্নয়নে অবদান রাখবে। ৪.০ প্রযুক্তি বিপ্লব বিশেষ করে শ্রম কাঠামো এবং শ্রমবাজারকে নাটকীয়ভাবে পরিবর্তন করবে। অটোমেশন সিস্টেম ধীরে ধীরে সমগ্র অর্থনীতিতে কায়িক শ্রমকে প্রতিস্থাপন করবে, শ্রম থেকে মেশিনে স্থানান্তর লাভ এবং সুবিধার মধ্যে ব্যবধান বাড়িয়ে তুলবে। মূলধনের উপর লাভ এবং শ্রমের উপর লাভ, যা সাধারণ শ্রমিকদের আয়কে প্রভাবিত করবে এবং বেকারত্ব বৃদ্ধি করবে। উচ্চ-মানের শ্রমের প্রয়োজন এমন চাকরির সংখ্যা বৃদ্ধি পাচ্ছে, একটি ক্রমবর্ধমান পৃথক চাকরির বাজার তৈরি করছে: উচ্চ-দক্ষ বাজার, কম দক্ষ বাজার এবং বৈষম্য বৃদ্ধির দিকে পরিচালিত করে, অথবা আগের তুলনায় সম্পূর্ণ নতুন কর্মসংস্থানের চাহিদা তৈরি করে, তাই বাজারের চাহিদা পূরণের জন্য মানবসম্পদ প্রশিক্ষণ, বৃত্তিমূলক শিক্ষার ক্ষেত্রে সক্রিয়ভাবে প্রস্তুতি নেওয়া প্রয়োজন। মানবসম্পদ উন্নয়ন নীতির স্কেল সম্প্রসারণ, প্রকার বৈচিত্র্য এবং মানবসম্পদ প্রশিক্ষণের মান উন্নত করা উচিত, এবং প্রশিক্ষিত মানবসম্পদ কার্যকরভাবে ব্যবহারের জন্য ভাল কর্মপরিবেশ এবং পরিবেশ তৈরি করা উচিত, যাতে নিশ্চিত করা যায় যে যারা প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত তাদের সক্ষমতা সর্বাধিক করা যায়, একই সাথে নিয়মিত শেখার এবং তাদের কর্মক্ষমতা উন্নত করার সুযোগ থাকে। সেই অনুযায়ী, বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে মানবসম্পদ প্রশিক্ষণের জন্য প্রশিক্ষণ কর্মসূচি পুনর্গঠন, শিক্ষাদান পদ্ধতি এবং শেখার উদ্ভাবন, শিক্ষার্থীদের জন্য নরম দক্ষতা উন্নত করা; স্কুল এবং ব্যবসার মধ্যে সংযোগ তৈরি করা; প্রযুক্তি ইনকিউবেটরের মান উন্নত করা; বাজারের চাহিদা এবং নিয়োগকর্তাদের নির্দিষ্ট প্রয়োজনীয়তা অনুসারে বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণের জন্য রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনা ব্যবস্থা উদ্ভাবন করা উচিত... সবকিছুই গভীর এবং টেকসই একীকরণের প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য, বিশ্ব মানচিত্রে ভিয়েতনামের উদ্ভাবনের চিত্র তুলে ধরে। কর্মশালার কাঠামোর মধ্যে, আয়োজক কমিটি VNEI-এর 15 জন নতুন সদস্য ঘোষণা করেছে, যার ফলে নেটওয়ার্ক সদস্যের মোট সংখ্যা 71 জনে পৌঁছেছে (পূর্বে, 2023 সাল থেকে, VNEI-এর সদস্য সংখ্যা ছিল মাত্র 31 জন)।

Nhandan.vn সম্পর্কে

সূত্র: https://nhandan.vn/doi-moi-sang-tao-va-khoi-nghiep-trong-giao-duc-dai-hoc-viet-nam-post834401.html