![]() |
মেটা সাম্প্রতিক সময়ে AI ক্ষেত্রে ব্যাপকভাবে নিয়োগ করছে, কিন্তু এখন দক্ষতা বৃদ্ধির উপায় খুঁজে বের করার জন্য তাদের নিয়োগ কমিয়ে আনা হচ্ছে। ছবি: রয়টার্স । |
মেটা ২২ অক্টোবর কর্মীদের কাছে পাঠানো এক স্মারকে জানিয়েছে যে, এই প্রযুক্তির তীব্র প্রতিযোগিতায় প্রতিদ্বন্দ্বীদের সাথে তাল মিলিয়ে চলার চেষ্টায় তারা তাদের কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা বিভাগে প্রায় ৬০০ জন কর্মী ছাঁটাই করেছে।
কোম্পানির এআই প্রচেষ্টার জন্য পরিচিত সুপারিন্টেলিজেন্স ল্যাবস থেকে এই ছাঁটাই করা হয়েছে। এই বিভাগে প্রায় ৩,০০০ কর্মী রয়েছে, যদিও সঠিক সংখ্যাটি প্রকাশ করা হয়নি।
মেটার সিইও মার্ক জুকারবার্গ সাম্প্রতিক সময়ে শীর্ষস্থানীয় এআই বিশেষজ্ঞদের সক্রিয়ভাবে নিয়োগ করছেন, যার মধ্যে এই বছরের শুরুতে আলেকজান্ডার ওয়াংকে তাদের নতুন প্রধান এআই অফিসার হিসেবে নিয়োগ করা হয়েছে। এই ব্যক্তিদের "কৃত্রিম অতিবুদ্ধি" বিকাশের ক্ষমতা দেওয়া হচ্ছে যা মানুষের মস্তিষ্ককে ছাড়িয়ে যায় এবং তালিকাভুক্ত নয়।
নিউ ইয়র্ক টাইমসের মতে, গ্রুপের এআই উন্নয়নের দ্রুত ত্বরান্বিতকরণের কারণে জটিল যন্ত্রপাতিগুলিকে সহজতর করার লক্ষ্যে কর্মীদের পরিবর্তন করা হয়েছে। তারা বলেছে যে লক্ষ্য হল মেটাকে এআই পণ্যগুলি দ্রুত বিকাশে সহায়তা করা।
"দলের আকার হ্রাস করার ফলে, সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য কম কথোপকথনের প্রয়োজন হবে এবং প্রতিটি ব্যক্তি আরও বেশি দায়িত্ব গ্রহণ করবে, প্রভাব এবং প্রভাবের বৃহত্তর সুযোগ পাবে," মিঃ ওয়াং কর্মীদের উদ্দেশ্যে একটি নোটে লিখেছেন।
অ্যাক্সিওসের মতে, তীব্র প্রতিযোগিতার মধ্যে মেটার কাটছাঁট এসেছে। ২০২২ সালে চ্যাটজিপিটি চালু হওয়ার পর থেকে কোম্পানিটি গত তিন বছর ধরে এআই বুমের সাথে তাল মিলিয়ে চলার চেষ্টা করছে। ওপেনএআই, গুগল এবং মাইক্রোসফ্ট পরবর্তী প্রজন্মের চ্যাটবট এবং এআই পণ্য তৈরির জন্য আক্রমণাত্মকভাবে নিয়োগ করছে।
ওপেন-সোর্স এআই মডেল লামার প্রাথমিক সাফল্যের পর, মেটার অগ্রগতি ধীর হতে শুরু করে। কোম্পানিটি আক্রমণাত্মকভাবে নিয়োগ অব্যাহত রেখেছিল কিন্তু বেশ কয়েকটি কৌশলগত ভুল করেছে যার ফলে গত ১৮ মাস ধরে পণ্য উন্নয়নে বেশ কয়েকটি সমস্যার সৃষ্টি হয়েছে।
জুন মাসে, মার্ক জুকারবার্গ শীর্ষ প্রতিভাদের আকর্ষণের জন্য মিঃ ওয়াং-এর সহ-প্রতিষ্ঠিত কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা স্টার্টআপ স্কেলএআই-তে ১৪.৩ বিলিয়ন ডলার বিনিয়োগ করেছেন। মেটার সিইও ওপেনএআই, গুগল এবং মাইক্রোসফ্টের মতো অন্যান্য এআই কোম্পানি থেকে শীর্ষ গবেষকদের নিয়োগের জন্য বিলিয়ন বিলিয়ন ডলার ব্যয় করে চলেছেন।
আগস্ট মাসে, জুকারবার্গ মেটা সুপারইন্টেলিজেন্সকে চারটি গ্রুপে ভাগ করেছেন: গবেষণা (যাকে FAIR বলা হয়), সুপারইন্টেলিজেন্স, পণ্য অ্যাপ্লিকেশন এবং AI অবকাঠামো। ওয়াংয়ের মতে, আসন্ন কর্মী ছাঁটাই FAIR, পণ্য বিভাগ এবং অবকাঠামো গোষ্ঠীর কর্মীদের উপর প্রভাব ফেলবে।
২২ অক্টোবর স্থানীয় সময় সকাল ১০টার আগে ছাঁটাই করা কর্মীদের ইমেলের মাধ্যমে অবহিত করা হয়েছিল। কোম্পানিটি জানিয়েছে যে তারা তালিকায় থাকা ব্যক্তিদের জন্য উপযুক্ত অভ্যন্তরীণ পদ খুঁজে বের করার জন্য কাজ করবে।
কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা তৈরি এবং মেটার বৃহৎ ভাষা মডেল পরিচালনার জন্য দায়িত্বপ্রাপ্ত দলে কোনও ছাঁটাই করা হয়নি, যা চ্যাটবট এবং অন্যান্য এআই পণ্যের ভিত্তি। কোম্পানিটি এখনও টিবিডি-র জন্য এআই গবেষকদের নিয়োগ করছে, যা মিঃ ওয়াং পরিচালনা করেন।
মেটা এক্সিকিউটিভরা জোর দিয়ে বলেছেন যে ছাঁটাইয়ের অর্থ এই নয় যে তারা তাদের AI প্রচেষ্টা কমিয়ে দিচ্ছে। কৃত্রিম অতি-বুদ্ধিমানতা এখনও একটি শীর্ষ অগ্রাধিকার।
সূত্র: https://znews.vn/mark-zuckerberg-cat-giam-gan-600-chuyen-gia-ai-post1596238.html
মন্তব্য (0)