এই তথ্য জনমত উৎসাহের সাথে গ্রহণ করেছে, যারা বিশ্বাস করে যে এই সমন্বয় বাস্তবতার সাথে সঙ্গতিপূর্ণ, একটি যুক্তিসঙ্গত এবং ন্যায্য প্রণোদনা নীতি নিশ্চিত করে, করদাতাদের জীবন উন্নত করতে অবদান রাখে, শ্রমকে উৎসাহিত করার জন্য প্রণোদনা তৈরি করে...
বেতন বৃদ্ধি পেয়ে খুশি হলাম
১৭ অক্টোবর সকালে জাতীয় পরিষদের স্থায়ী কমিটির ৫০তম অধিবেশনে, সংখ্যাগরিষ্ঠ মতামতের সংশ্লেষণ থেকে, সরকার বিকল্প ২ অনুসারে পারিবারিক কর্তনের স্তর সামঞ্জস্য করার জন্য জাতীয় পরিষদের স্থায়ী কমিটির কাছে জমা দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেয়: আয়ের বৃদ্ধির হার এবং মাথাপিছু জিডিপি অনুসারে গণনা করা। বিশেষ করে, ২০২০ সাল থেকে বর্তমান (প্রায় ৪০-৪২%) মাথাপিছু আয়ের বৃদ্ধির হার এবং মাথাপিছু জিডিপির উপর ভিত্তি করে। করদাতাদের জন্য কর্তনের স্তর প্রায় ৪০.৯% বৃদ্ধি পাবে।
বর্তমান নিয়ম অনুসারে, করদাতারা প্রতি মাসে ১১ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং এবং প্রতিটি নির্ভরশীলের জন্য ৪.৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং কর্তনের অধিকারী। নতুন অনুমোদিত কর্তন পরিকল্পনা অনুসারে গণনা করা হলে, করদাতাদের জন্য কর্তন ১৫.৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং/মাস এবং নির্ভরশীলদের জন্য ৬.২ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং/মাসে বৃদ্ধি করা হবে। ক্রমবর্ধমান মূল্যস্ফীতি এবং জীবনযাত্রার ব্যয় বৃদ্ধির প্রেক্ষাপটের সাথে সামঞ্জস্য রেখে কর্তন বৃদ্ধি প্রয়োজনীয় বলে মনে করা হচ্ছে।
![]() |
ক্রমবর্ধমান ভোগ্যপণ্যের দামের প্রেক্ষাপটে, পারিবারিক কর্তনের হার প্রায় ৪১% বৃদ্ধি অনেক করদাতার জন্য সুখবর। ছবিতে: ট্রান বিয়েন ওয়ার্ডের ফাম ভ্যান থুয়ান স্ট্রিটে একটি ইলেকট্রনিক্স সুপারমার্কেটে লোকেরা কেনাকাটা করছে। চিত্র: কিম লিউ |
নতুন কর্তনের মাধ্যমে, মানুষ তাদের আয়ের বেশি অংশ রাখতে পারবে, বিশেষ করে যেসব পরিবারে ছোট বাচ্চা আছে অথবা বয়স্ক ব্যক্তিদের যত্নের প্রয়োজন। একটি পর্যটন পরিষেবা সংস্থার (ট্রান বিয়েন ওয়ার্ড) ব্যবস্থাপক মিসেস ট্রান থি থু হিউ শেয়ার করেছেন: “আমি সত্যিই খুশি কারণ বর্তমান কর্তন শহরাঞ্চলের জীবনযাত্রার খরচের জন্য উপযুক্ত নয়। নতুন কর্তন প্রয়োগ করলে আমি প্রতি মাসে কয়েক মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং সাশ্রয় করতে পারব। আমি দুটি ছোট বাচ্চা লালন-পালন করছি, আমার আয় বেশি নয়, তাই আমার কিছু কর কমাতে পেরে আমিও খুব খুশি।”
একইভাবে, ট্রাং বম কমিউনের একটি সুবিধার আইটি কর্মী মিঃ ট্রান ভ্যান লাম বলেন: "আমি এখনও বিবাহিত নই, তাই আমার কেবল ব্যক্তিগত কর্তন আছে। পারিবারিক কর্তন 11 মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং থেকে 15.5 মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং-এ উন্নীত করাও আমার করযোগ্য আয় উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস করতে সাহায্য করে। আমি খুব খুশি, মনে হচ্ছে আমার বেতন বৃদ্ধি পেয়েছে!"
বার্ষিক সমন্বয় ব্যবস্থা যুক্ত করার প্রয়োজন
প্রাথমিক হিসাব থেকে দেখা যায় যে, বর্তমান নিয়ম অনুযায়ী, ২ জন নির্ভরশীল ব্যক্তির জন্য, মোট কর্তন ১ কোটি ৯৮ লক্ষ ভিয়েনডি/মাস। নতুন হার প্রয়োগ করার সময়, এই সংখ্যাটি ২ কোটি ৭৯ লক্ষ ভিয়েনডি/মাস পর্যন্ত হবে। এটি একটি উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি, যা করদাতাদের প্রতি বছর লক্ষ লক্ষ ভিয়েনডি কর কমাতে সাহায্য করে। "আমি আমার বৃদ্ধ মায়ের যত্ন নিই এবং একটি ছোট বাচ্চাকে লালন-পালন করি। আগে, সীমিত খরচের কারণে প্রতি মাসে কর প্রদান করার সময় আমার মন ভেঙে যেত। নতুন কর্তন হারের সাথে, আমি হিসাব করি যে প্রতি বছর আমি দশ লক্ষ ভিয়েনডিরও বেশি রাখতে পারব - আমার মতো কর্মীদের জন্য একটি অত্যন্ত অর্থবহ পরিমাণ" - মিসেস ট্রান হোয়াং ইয়েন (ট্যান ট্রিউ ওয়ার্ড) ভাগ করেছেন।
বাস্তব জীবনের সাথে তাল মিলিয়ে কর নীতিমালা আপডেট করার এবং ন্যায্যতা নিশ্চিত করার জন্য পারিবারিক কর্তনের স্তর সামঞ্জস্য করা একটি প্রয়োজনীয় পদক্ষেপ। অনেক বিশেষজ্ঞ মূল্যায়ন করেন: এই নীতি কেবল কর্মীদের উপর চাপ কমায় না বরং ভোগকে উদ্দীপিত করে এবং অর্থনৈতিক পুনরুদ্ধারকে সমর্থন করে। বিকল্প ২ প্রয়োগ করলে সিপিআই সূচক অনুসারে সমন্বয়ের চেয়ে করদাতাদের জন্য উচ্চ স্তরে কর বাধ্যবাধকতা হ্রাসে অবদান রাখবে বলে আশা করা হচ্ছে, যা মানুষকে আর্থ-সামাজিক উন্নয়নের ফল উপভোগ করতে সহায়তা করবে।
সোশ্যাল নেটওয়ার্কিং ফোরামে, অনেক মতামত আশা করে যে এই নতুন কর নীতি যত তাড়াতাড়ি সম্ভব প্রয়োগ করা হবে এবং একটি বার্ষিক সমন্বয় ব্যবস্থা থাকবে। "অনুমোদিত হলে, কর গণনার সময়কাল 2025 কর গণনার সময়কালের সাথে প্রয়োগ করা উচিত, যার অর্থ 2026 সালের প্রথম ত্রৈমাসিকে কর ফেরত। যদি 2026 কর গণনার সময়কাল প্রয়োগ করা হয় এবং তারপরে আমাদের ফেরত পেতে 2027 পর্যন্ত অপেক্ষা করতে হয়, তবে এটি অনেক বেশি সময় নেবে" - ফেসবুক অ্যাকাউন্ট meimei লিখেছেন।
পর্যায়ক্রমিক সমন্বয় ব্যবস্থা ছাড়াই "যান্ত্রিক" উপায়ে গণনা করা হলে পারিবারিক কর্তন বৃদ্ধি পুরনো হয়ে যেতে পারে। এমন মতামত রয়েছে যে অঞ্চল, জীবনযাত্রার মান এবং আঞ্চলিক ন্যূনতম মজুরি অনুসারে পারিবারিক কর্তন আরও নমনীয় হওয়া উচিত। "প্রতিবার আঞ্চলিক ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধির সাথে সাথে পারিবারিক কর্তনও বৃদ্ধি করা উচিত। মজুরি বৃদ্ধির কথা শোনার সাথে সাথে বাজারে প্রয়োজনীয় জিনিসপত্রের দাম ইতিমধ্যেই বেড়ে গেছে" - মিঃ লে ড্যাং খোই (ডং শোয়াই ওয়ার্ডে বসবাসকারী) আত্মবিশ্বাসের সাথে বলেন।
ট্রাং দাই ওয়ার্ডের একটি উৎপাদনকারী কোম্পানির হিসাবরক্ষক মিসেস নগুয়েন থি হুওং মন্তব্য করেছেন: নতুন কর্তন স্তর ২০২৬ সালের কর সময়কাল থেকে প্রয়োগ করা হবে, যার অর্থ ২০২৭ সাল পর্যন্ত মানুষ কর ফেরতের "সুবিধা" স্পষ্টভাবে অনুভব করবে। "আমরা আশা করি শীঘ্রই অর্থ মন্ত্রণালয় থেকে সুনির্দিষ্ট নির্দেশনা আসবে যাতে আমরা তাৎক্ষণিকভাবে কর্মীদের বেতন গণনা এবং কর কর্তনের ক্ষেত্রে প্রয়োগ করতে পারি," মিসেস হুওং পরামর্শ দিয়েছেন।
যদিও এটি তাৎক্ষণিকভাবে প্রয়োগ করা সম্ভব নয়, তবুও পারিবারিক কর্তনের স্তর সামঞ্জস্য করার নীতির অনুমোদন রাষ্ট্রের পক্ষ থেকে জনগণের কাছে একটি ইতিবাচক সংকেত তৈরি করেছে। ব্যক্তিগত আয়কর নীতি সংস্কার, জনগণকে কেন্দ্রে রাখা এবং আয় বণ্টনে ন্যায্যতা ও যুক্তিসঙ্গততা নিশ্চিত করার লক্ষ্যে এটি একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ।
কিম লিউ
সূত্র: https://baodongnai.com.vn/kinh-te/202510/nguoi-nop-thue-phan-khoi-ve-viec-nang-muc-giam-tru-gia-canh-af6056c/
মন্তব্য (0)