শ্রমবাজারকে সংযুক্ত করার জন্য অসংখ্য প্রচেষ্টা।

বিগত সময়কালে, ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টার শ্রমবাজারের উন্নয়নগুলি সক্রিয়ভাবে পর্যবেক্ষণ করেছে; কর্মী নিয়োগে ব্যবসাগুলিকে সহায়তা করার জন্য এবং কর্মীদের উপযুক্ত চাকরি খুঁজে পেতে সহায়তা করার জন্য অনেক ব্যাপক সমাধান বাস্তবায়ন করেছে। ২০২৫ সালের প্রথম ছয় মাসে, কেন্দ্র ৯৩,৬১৩ জন কর্মীকে চাকরির পরামর্শ, কর্মসংস্থান নীতি পরামর্শ এবং বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ প্রদান করেছে, ৮,৯৮১ জন কর্মীকে দেশীয় ও আন্তর্জাতিকভাবে চাকরিতে রেফার করেছে এবং ১,৪১৯ জনকে দেশীয় ও আন্তর্জাতিক কর্মসংস্থানের সুযোগ প্রদান করেছে...

বিভিন্ন ধরণের চাকরির সুযোগ

ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টারের তথ্য অনুযায়ী, ২০২৫ সালের শুরু থেকে এখন পর্যন্ত ক্যান থো সিটির শ্রমবাজারে অনেক ইতিবাচক লক্ষণ দেখা গেছে; শ্রম সরবরাহ ও চাহিদা সংযোগ কার্যক্রম প্রাণবন্ত; এবং বিদেশে কর্মী পাঠানোর কার্যক্রমে উল্লেখযোগ্য উন্নতি দেখা গেছে। জুনের মাঝামাঝি সময়ে সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টার কর্তৃক আয়োজিত ২০২৫ সালের দ্বিতীয় প্রান্তিকে মেকং ডেল্টা, দক্ষিণ-পূর্ব অঞ্চল এবং পার্শ্ববর্তী প্রদেশ ও শহরগুলির জন্য অনলাইন চাকরি মেলায়, বিভিন্ন শিল্প ও খাতের ৭৫,১৮১টি শূন্য পদের মধ্যে ৪৬৮টি ব্যবসা প্রতিষ্ঠান নিয়োগে অংশগ্রহণ করে। ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টারেই ৫০টি ব্যবসা প্রতিষ্ঠান অংশগ্রহণ করে, যার মধ্যে ২,৫৮৭টি শূন্য পদ রয়েছে। মেলায় চাকরির সুযোগ বৈচিত্র্যময় এবং প্রচুর, যার মধ্যে রয়েছে চিংড়ি প্রক্রিয়াজাতকরণ কর্মী, পোশাক শ্রমিক, রাইড-হেলিং ড্রাইভার, বিক্রয় কর্মী, রিয়েল এস্টেট ব্রোকার, ডেলিভারি কর্মী, নিরাপত্তারক্ষী, মেকানিক, গৃহকর্মী এবং আরও অনেক কিছু।

ক্যান থো সিটি কর্মসংস্থান পরিষেবা কেন্দ্রে একটি চাকরি মেলায় শ্রমিক এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠান অংশগ্রহণ করছে।

হাসু এশিয়া কোং লিমিটেডের উপ-পরিচালক মিঃ ট্রুং নাট তাই বলেন: “২০২৫ সালের জুন মাসে, আমাদের কোম্পানিকে জাপানে প্লাস্টিক পণ্য পরিদর্শনের কাজের জন্য ৬ জন মহিলা কর্মী এবং নির্মাণ, রঙ এবং যান্ত্রিক-ঢালাই শিল্পে নির্মাণ যন্ত্রপাতি পরিচালনার সাথে সম্পর্কিত বিভিন্ন কাজের জন্য ১২ জন পুরুষ/মহিলা কর্মী নিয়োগ করতে হবে। কর্মীরা ৩ বছরের চুক্তিতে স্বাক্ষর করবেন যার মূল বেতন প্রায় ২৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং/ব্যক্তি/মাস; খরচ বাদ দেওয়ার পর, বাকি বেতন হবে প্রায় ২২ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং/ব্যক্তি/মাস (ওভারটাইম বাদে)। এছাড়াও, ২০২৫ সালের জুলাই মাসে, আমাদের কৃষি সম্পর্কিত একটি কাজের আদেশ রয়েছে যেখানে ১০ জন কর্মী প্রয়োজন।” মিঃ ট্রুং নাট তাইয়ের মতে, জাপানের অর্থনৈতিক উন্নয়ন বৃদ্ধির জন্য বর্তমানে প্রচুর সংখ্যক কর্মীর প্রয়োজন, যার মধ্যে অদক্ষ এবং দক্ষ উভয় ধরণের শ্রমিক অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। জাপানি ব্যবসাগুলি সক্রিয়ভাবে বিভিন্ন দেশ থেকে কর্মী নিয়োগ করছে। এই প্রক্রিয়ায়, ভিয়েতনামী কর্মীদের অগ্রাধিকার দেওয়া হয় কারণ তারা দ্রুত বুদ্ধিমান এবং বিভিন্ন সংস্কৃতি এবং বিদেশী ভাষার সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়ার ভালো ক্ষমতা রাখে। হাসু এশিয়া কোং লিমিটেড নিয়মিতভাবে ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টারের সাথে উপযুক্ত প্রার্থী খুঁজে বের করার জন্য সহযোগিতা করে। শুধুমাত্র ২০২৫ সালের প্রথম ছয় মাসে, শহরের এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টার কোম্পানিটিকে ১০ জনেরও বেশি প্রার্থী সরবরাহ করেছে এবং তাদের মধ্যে ছয়জনকে জাপানে চাকরির জন্য নির্বাচিত করা হয়েছে।

কর্মী নিয়োগের জন্য আগ্রহী বেশ কয়েকটি কোম্পানির জরিপ থেকে দেখা যায় যে বর্তমান বিদেশী শ্রমবাজার পরিস্থিতি বেশ আশাবাদী, ক্যান থো সিটির কর্মীদের জন্য উপযুক্ত অনেক উপযুক্ত কাজের আদেশ, মান, পেশা এবং খরচ রয়েছে। চুক্তির অধীনে বিদেশে কাজ করতে যাওয়া কর্মীদের মূল বেতন ২৮-৩৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (ওভারটাইম বেতন ব্যতীত)। বিশেষ করে, নাহাট ট্যান ম্যানপাওয়ার কোম্পানি বর্তমানে জাপানে কাজ করার জন্য খাদ্য প্রক্রিয়াকরণ শিল্পে ১২ জন মহিলা কর্মী এবং মেটাল স্ট্যাম্পিংয়ে ৪ জন মহিলা কর্মী নিয়োগ করছে; সাইগন ভ্যালু হিউম্যান রিসোর্সেস জয়েন্ট স্টক কোম্পানিকে জাপানে কাজ করার জন্য ইন্টেরিয়র ফিনিশিং, পাইপ ইনস্টলেশন ইত্যাদিতে ৮ জন পুরুষ কর্মী নিয়োগ করতে হবে।

শ্রমিকদের পাশে দাঁড়িয়ে থাকা অব্যাহত

ব্যবসা এবং কর্মীদের মধ্যে "সেতু" হিসেবে কাজ করে, ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টার বিভিন্ন সরাসরি এবং অনলাইন পদ্ধতির মাধ্যমে কর্মী নিয়োগে ব্যবসাগুলিকে ধারাবাহিকভাবে সহায়তা করে। ২০২৫ সালের শুরু থেকে, কেন্দ্রটি তার সদর দপ্তরে ১০টি নিয়োগকর্তা সভা দিবসের আয়োজন করেছে; বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে ৪টি চাকরি মেলা আয়োজনে সহযোগিতা করেছে: ক্যান থো বিশ্ববিদ্যালয়, ক্যান থো প্রযুক্তি বিশ্ববিদ্যালয়, টে ডো বিশ্ববিদ্যালয়, এফপিটি পলিটেকনিক কলেজ ক্যান থো ক্যাম্পাস এবং কেন্দ্রেই ১টি চাকরি মেলা, যার লক্ষ্য স্নাতক এবং শীঘ্রই স্নাতক হতে যাওয়া শিক্ষার্থীদের নিয়োগের সুযোগ পেতে এবং চাকরি খুঁজে পেতে সহায়তা করা। এছাড়াও, কেন্দ্রটি বিশ্ববিদ্যালয় এবং জেলাগুলিতে ১২টি চাকরি পরামর্শ কেন্দ্রের সংগঠনের সমন্বয় সাধন করেছে; এবং জব ক্যাফেতে সাপ্তাহিক চাকরি মেলার আয়োজন করেছে। প্রতি মাসে, কেন্দ্রটি কর্মসংস্থান প্রত্যাশীদের সময়োপযোগী সহায়তা প্রদানের জন্য ইমেলের মাধ্যমে ব্যবসাগুলিতে নিয়োগের প্রয়োজনীয়তার ফর্ম পাঠায়। প্রার্থীদের সহায়তা করার জন্য কার্যক্রম বজায় রাখুন; সচেতনতা প্রচারণা প্রচারের উপর মনোযোগ দিন; শিক্ষার্থীদের জন্য চাকরির নিয়োগের কার্যকারিতা উন্নত করতে স্কুল, কেন্দ্র এবং ব্যবসার মধ্যে সমন্বয় এবং সহযোগিতা জোরদার করুন...

এছাড়াও, সেন্টারটি অনলাইন চ্যানেলের মাধ্যমে তথ্য এবং চাকরির পরামর্শ প্রদান করে ব্যবসা এবং কর্মীদের সহায়তা বজায় রাখে, যেমন: vieclamcantho.vn-এ Can Tho Job Portal, এবং সামাজিক নেটওয়ার্ক: Facebook, Zalo, YouTube, এবং TikTok-এ Can Tho Employment Service Center ওয়েবসাইট। ২০২৫ সালের প্রথম ছয় মাসে, সেন্টারটি অনলাইন চ্যানেলের মাধ্যমে ১,০১৪ জনেরও বেশি গ্রাহককে পরামর্শ প্রদান করেছে এবং প্রশ্নের উত্তর দিয়েছে; এবং কল-সেন্টারে (০২৯২.৩৮৩৮ ৩৯৯) দেশীয় ও আন্তর্জাতিক কর্মসংস্থান, বেকারত্ব বীমা, বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ ইত্যাদির মতো বিভিন্ন ক্ষেত্রে ৬১৫টি কল পেয়েছে।

ক্যান থো সিটি এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টারের মতে, আগামী সময়ে নিয়োগের চাহিদা বৃদ্ধি পাবে বলে আশা করা হচ্ছে, বিশেষ করে দক্ষ এবং পেশাগতভাবে যোগ্য কর্মীদের জন্য। এখন থেকে ২০২৫ সালের শেষ পর্যন্ত, কেন্দ্রটি ব্যবসার নিয়োগের চাহিদা এবং কর্মীদের চাকরিপ্রার্থীদের চাহিদা সম্পর্কিত তথ্য সংগ্রহ জোরদার করবে এবং মাসিক শ্রম সরবরাহ ও চাহিদার পূর্বাভাসের তথ্য ইনপুট করবে; বিভিন্ন মাধ্যমে বিদেশে কর্মসংস্থানের প্রচারের জন্য কার্যক্রম বৃদ্ধি করবে; চাকরি মেলার মান বজায় রাখার এবং চাকরি মেলা অনুষ্ঠানের বৈচিত্র্য আনার চেষ্টা করবে; এবং জব কর্নার, জব কাউন্সেলিং ক্যাফে এবং জব মেলার মতো স্কুলগুলিতে জব সংযোগ কার্যক্রমের মাধ্যমে দক্ষ কর্মীদের জন্য চাকরি পরামর্শ এবং স্থান নির্ধারণ জোরদার করবে...

লেখা এবং ছবি: KIEN QUOC

সূত্র: https://baocantho.com.vn/nhieu-no-luc-ket-noi-thi-truong-lao-dong-a187771.html