প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষকদের জন্য পেশাদার পদবী মানদণ্ড সংক্রান্ত প্রবিধান

জিডি অ্যান্ড টিডি - পাঠকরা প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষকদের জন্য পেশাদার পদবী মানদণ্ডের নিয়মকানুন সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করেছেন।

১১ ডিসেম্বর, ২০১৪ তারিখে, আমাকে একটি প্রাথমিক বিদ্যালয়ে শিক্ষকতার জন্য নিয়োগ দেওয়া হয়েছিল, কোড ১৫এ.২০৩, লেভেল ১, বেতন সহগ ২.৩৪; ১ জানুয়ারী, ২০১৫ থেকে ১২ মাসের প্রবেশনারি সময়কাল। প্রবিধান অনুসারে, ১ জানুয়ারী, ২০১৬ তারিখে আমার প্রবেশনারি সময়কাল শেষ হয় এবং আমাকে একটি পেশাদার পদে নিযুক্ত করা হয়। আমি কি জিজ্ঞাসা করতে পারি, সার্কুলারের কোন ধারা এবং ধারা অনুসারে উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ আমাকে পেশাদার পদবি পদে নিযুক্ত করেছে?

আমাকে কি নিয়োগের সময় সিনিয়র প্রাথমিক শিক্ষক পদে নিযুক্ত করা হবে, কোড 15a.203, সহগ 2.34? এমন কোন বিধান বা বিজ্ঞপ্তি আছে কি যেখানে বলা আছে যে ইন্টার্নশিপ শেষ করার পর, আমাকে সিনিয়র প্রাথমিক শিক্ষকের নিয়োগকৃত পদ, কোড 15a.203 থেকে গ্রেড IV প্রাথমিক শিক্ষক পদে নিযুক্ত করা হবে, কোড V.07.03.09? (thuhanh***@gmail.com)

* উত্তর:

বেসামরিক কর্মচারী আইনের বিধান এবং আইন বাস্তবায়নের নির্দেশিকা নথি অনুসারে, একজন পেশাদার পদে নিযুক্ত ব্যক্তিকে অবশ্যই সেই পেশাদার পদের মান পূরণ করতে হবে (পয়েন্ট খ, ধারা ১, বেসামরিক কর্মচারী আইনের ধারা ৩১) এবং নিম্ন পদ থেকে উচ্চতর পদে পেশাদার পদের পরিবর্তন অবশ্যই একটি পরীক্ষা বা পদোন্নতি পর্যালোচনার মাধ্যমে করতে হবে (ডিক্রি নং ১১৫/২০২০/এনডি-সিপির ধারা ২, ২৯, এখন ডিক্রি নং ৮৫/২০২৩/এনডি-সিপির সমন্বিত বিধান অনুসারে কেবল পদোন্নতি পর্যালোচনা ফর্ম ব্যবহার করা হয়)।

১ জানুয়ারী, ২০১৬ থেকে, প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষকদের পেশাগত পদবী মানগুলি যৌথ বিজ্ঞপ্তি নং ২১/২০১৫/TTLT-BGDĐT-BNV এর বিধান অনুসারে বাস্তবায়িত হয়েছে। সেই অনুযায়ী, প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষকদের নিম্ন থেকে উচ্চ পর্যন্ত ৩টি পদে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়েছে: পদমর্যাদা IV, পদমর্যাদা III, পদমর্যাদা II।

প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক গ্রেড II-এর জন্য পেশাদার পদবী মানদণ্ডের নিয়মাবলীতে, প্রশিক্ষণ এবং উন্নয়ন মানদণ্ডের প্রয়োজনীয়তা ছাড়াও, শিক্ষকদের কৃতিত্ব এবং অবদানের মানদণ্ড এবং গ্রেড III ধারণের সময়কালের প্রয়োজনীয়তাও রয়েছে, যা নতুন নিয়োগপ্রাপ্ত শিক্ষকরা পূরণ করতে পারবেন না। একই সাথে, শিক্ষক নিয়োগের সময়কাল কোনও পরীক্ষা বা পেশাদার পদবীতে পদোন্নতির জন্য পর্যালোচনা নয়।

অতএব, স্থানীয় উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ কর্তৃক আপনাকে চতুর্থ শ্রেণীর প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষকের পেশাদার পদে নিয়োগ প্রবিধান অনুসারে। যদি নিয়োগের পর আপনাকে অবিলম্বে দ্বিতীয় শ্রেণীর প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক (অথবা সিনিয়র প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক কোড 15a.203) এর পেশাদার পদে নিয়োগ করা হয়, তবে তা প্রবিধান অনুসারে নয় এবং আপনাকে শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়ের সার্কুলার নং 08/2023/ এর ধারা 5 এর ধারা 12 অনুসারে পুনঃনিয়োগের আওতায় আনা হবে।

TT-BGDDT: “৩ নভেম্বর, ২০১৫ থেকে এই সার্কুলারের কার্যকর তারিখ পর্যন্ত, যদি প্রি-স্কুল এবং সাধারণ শিক্ষার শিক্ষকদের প্রবেশনারি সময়কাল শেষ হওয়ার পরে বা নির্ধারিত স্তরের চেয়ে উচ্চতর প্রশিক্ষণ স্তর অর্জনের পরে উচ্চতর পদে নিয়োগ করা হয় কিন্তু অন্যান্য মান পূরণ না করে এবং উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ কর্তৃক আয়োজিত পরীক্ষা বা পদোন্নতি পর্যালোচনায় উত্তীর্ণ না হয়, তাহলে তাদের অবশ্যই প্রবিধান অনুসারে সঠিক পদে পুনর্নিয়োগ করতে হবে (৩ নভেম্বর, ২০১৫ এর আগে নিয়োগ এবং ৩ নভেম্বর, ২০১৫ এর পরে প্রবিধান অনুসারে প্রবেশনারি সময়কাল সমাপ্তির ঘটনা সহ)”।

শিক্ষকদের নীতিমালা সম্পর্কে যেকোনো প্রশ্ন বা উদ্বেগের জন্য, অনুগ্রহ করে সেগুলি এই বিভাগে পাঠান: পাঠকদের ডাকবাক্স - শিক্ষা ও টাইমস সংবাদপত্র: ১৫, হাই বা ট্রুং (হোয়ান কিয়েম, হ্যানয়)।

ইমেইল: bandocgdtd@gmail.com

সূত্র: https://giaoductoidai.vn/quy-dinh-ve-tieu-chuan-chuc-danh-nghe-nghiep-giao-vien-tieu-hoc-post747793.html