Odbory na všech úrovních spojují síly, aby vybudovaly pokročilé a příkladné nové venkovské oblasti

V rámci realizace národního cílového programu pro novou výstavbu na venkově odbory na všech úrovních v provincii v posledních letech aktivně mobilizovaly veškeré zdroje, koordinovaly svou činnost se společensko-politickými organizacemi a povzbuzovaly pracovníky, státní zaměstnance a dělníky k podpoře iniciativy a kreativity, k aktivní účasti na budování pokročilých a příkladných nových venkovských oblastí, k postupné změně jejich tváře a k přeměně venkovských oblastí na obyvatelné oblasti.

Zaměstnanci akciové společnosti Giao Yen Professional Sports Garment Joint Stock Company (Giao Thuy) během výrobní směny.

V rámci implementace politiky Všeobecné konfederace práce Vietnamu a provincie týkající se účasti v programu budování pokročilých a modelových nových venkovských oblastí Provinční konfederace práce koordinovala s odbory na všech úrovních specifikaci kritérií v programu budování pokročilých a modelových nových venkovských oblastí a vypracovala implementační plán, který zajistí jeho soulad s funkcemi a úkoly jednotky. V souladu s tím se zaměřuje na podporu propagandistické práce; povzbuzování podniků k rozšiřování rozsahu výroby, vytváření více pracovních míst, zvyšování počtu vyškolených pracovníků; dosahování dobrých výsledků v oblasti sociálního zabezpečení; zavádění emulačních hnutí za účelem zlepšení produktivity, kvality výrobků a zvýšení příjmů pracovníků; podporu pracovníků s bytovými problémy prostřednictvím programu „Odborové útočiště“; usiluje o to, aby se 100 % pracovníků v jednotkách s odborovými organizacemi účastnilo sociálního pojištění, zdravotního pojištění a aby se účastnili pravidelných zdravotních prohlídek a vyšetření na nemoci z povolání; dostávat propagandu o zákonech přímo souvisejících se životem a prací a v případě potřeby dostávat právní pomoc... Odbory na všech úrovních každoročně pořádají tisíce propagačních setkání, aby pracovníci mohli jasně pochopit a propagovat svou roli při budování nových venkovských oblastí prostřednictvím specializovaných konferencí, střednědobých a závěrečných hodnocení, čímž se úkol účasti na budování pokročilých a příkladných nových venkovských oblastí stává kritériem pro napodobování a odměňování odborových organizací a jednotlivců, kteří si v programu vedou dobře. Nadále propagovat napodobovací hnutí „Dobří pracovníci, kreativní pracovníci“, „Všichni lidé se spojují, aby budovali kulturní život v obytných oblastech“, „Zelené - čisté - krásné, zajištění bezpečnosti a hygieny práce“... flexibilně koordinovat realizaci napodobovacích hnutí spojených s napodobovacími hnutími pro budování nových venkovských oblastí, jako například „Celá země se spojuje, aby budovala nové venkovské oblasti“, „Všichni lidé se spojují, aby budovali nové venkovské oblasti, civilizované městské oblasti“, „Budování nových venkovských oblastí a udržitelné snižování chudoby“... Pravidelným vytvářením podmínek a povzbuzováním pracovníků k účasti v napodobovacím hnutí „Dobří pracovníci, kreativní pracovníci“, podporou iniciativ na všech úrovních, v odvětvích a oborech bylo pro pracovníky vytvořeno mnoho pracovních míst a příjmů. Mezi typické příklady patří pan Duong Thanh Do, pracovník v kadeřnickém oddělení, pan Bui Van Sang, pracovník v oddělení Roto společnosti Dream Plastic Nam Dinh Co., Ltd. (Truc Ninh), kteří měli iniciativy na zvýšení hodnoty a dosažení zisku pro společnost ve výši 200 milionů VND ročně. Mnoho pracovníků má 2–3 iniciativy ročně, například pan Le Van Dong, technický pracovník ve společnosti Dinh Moc Mechanical Company Limited (Xuan Truong), a pan Nguyen Huy Quang, pracovník ve společnosti Nam Dinh Steel Mesh Joint Stock Company. Díky podpoře emulačních hnutí existuje každý rok více než 10 000 vědeckých výzkumných témat a iniciativ v oblasti technických inovací zaměřených na racionalizaci výroby pracovníky, které jsou přijaty a uvedeny do praktické výroby, což nejen pomáhá podnikům dále se rozvíjet, rozšiřovat výrobu, zvyšovat míru zaměstnanosti a zvyšovat příjmy pracovníků.

Odbory na všech úrovních se navíc aktivně zaměřují na vytváření podmínek pro studium zaměstnanců s cílem zlepšit jejich dovednosti, odbornou kvalifikaci a odborné znalosti; navrhují vládě, odborníkům a zaměstnavatelům zavedení politik a režimů, které by zaměstnancům usnadnily a usnadnily čas a financování pro účast na studiu; organizují a koordinují organizaci vysoce kvalitních kurzů v oblasti lidských zdrojů s cílem uspokojit náborové potřeby podniků. V průměru každoročně pořádá Vysoká škola technologická č. 8 (podléhající Provinční federaci práce) téměř 200 kurzů s více než 3 000 studenty účastnícími se programu „Zlepšování kvalifikace a odborných dovedností členů odborů a pracovníků“; koordinuje s přibližně 30 podniky organizaci kurzů pro zvýšení úrovně pro více než 1 000 zaměstnanců a odborného vzdělávání pro více než 500 zaměstnanců. Škola spolupracuje s univerzitami a odbornými školami v provincii na organizaci dalšího vzdělávání, které propojuje univerzitní kurzy práva, účetnictví, státní správy a obchodní administrativy pro téměř 350 studentů. Spolu s kurzy odborného vzdělávání zorganizovaly odbory na všech úrovních v provincii pro více než 85 % zaměstnanců účast na výzkumných kurzech, studiu a získávání základních politických znalostí. Díky aktivnímu otevírání kurzů se jich každoročně účastní desítky tisíc zaměstnanců, což přispívá ke zvýšení počtu vyškolených pracovníků, pracovníků s tituly a certifikáty, ke snížení počtu chudých a téměř chudých domácností a k dosažení kritérií pro budování pokročilých a příkladných nových venkovských oblastí provincie.

Vyrobeno ve společnosti Giao Yen Professional Sports Garment Joint Stock Company (Giao Thuy).

Kromě toho Provinční federace práce aktivně organizuje kulturní a společenské aktivity a mobilizuje odbory na všech úrovních k organizaci kulturních a uměleckých výměn, sportů: mužský fotbal, badminton, volejbal, přetahování lanem...; pěveckých soutěží pracujících, kulturních výměn o svátcích, státních výročích, tradičních dnech v průmyslu... mezi pracujícími. Mnoho odborových svazů na místní úrovni koordinuje s podniky a místními úřady výstavbu sportovišť, instalaci venkovního sportovního vybavení na veřejných místech a v kulturních domech. Na podporu pracovníků v obtížných bytových podmínkách prostřednictvím programu „Odborové útočiště“ odbory na všech úrovních aktivně propagovaly a mobilizovaly členy odborů a pracovníky k podpoře zřízení Fondu podpory členů odborů. V uplynulých 5 letech celá provincie zmobilizovala více než 3 583 miliard VND na vybudování Fondu „Odborového útočiště“, z čehož zdroj financování od členů odborů činí více než 3 516 miliard VND; Fond „Zlaté srdce“ (Vietnamská generální konfederace práce) podpořil 60 milionů VND. Odbory na všech úrovních podpořily výstavbu nových domů pro 63 pracovníků s rozpočtem přesahujícím 2,564 miliardy VND; podpořily opravy domů pro 51 pracovníků s rozpočtem přesahujícím 1,018 miliardy VND, což přispělo ke zvýšení počtu lidí s pevnými domy v rámci programu budování pokročilých a příkladných nových venkovských oblastí. Aktivně se zaměřily na propagandu, šíření informací a právní vzdělávání. Každý rok 100 % odborových organizací v podnicích integruje obsah právní propagandy do konferencí pracovníků, školicích konferencí, dialogových konferencí atd. Odbory na všech úrovních zorganizovaly stovky propagandistických akcí, které přilákaly velký počet pracovníků, vyvěsily tisíce transparentů, sloganů, distribuovaly letáky, brožury, brožurky, obrázky a fotografie na téma prevence a boje proti sociálnímu zlu v oblastech s velkým počtem pracovníků, podél silnic vedoucích do podniků, průmyslových zón a skupin okresů a měst. Prostřednictvím propagandy, šíření informací a aktivit v oblasti právního vzdělávání se zaměřuje na vybavení pracovníků znalostmi a zvyšování jejich povědomí o dodržování zákonů, přispívání k řádnému dodržování státních zákonů, udržování politické bezpečnosti, sociálního řádu a bezpečí v oblasti atd.

Díky praktickým a konkrétním akcím se mobilizace účasti odborů na všech úrovních, členů odborů a zaměstnanců nejen vytváří více zdrojů pro obce k budování pokročilých a modelových nových venkovských oblastí, ale také zvyšuje povědomí o rolích a odpovědnostech agentur a jednotek při plnění společných politických úkolů provincie.

Článek a fotografie: Ngoc Linh

Zdroj: https://baonamdinh.vn/xa-hoi/202506/cac-cap-cong-doan-chung-tay-xay-dung-nong-thon-moi-nang-cao-kieu-mau-f593df9/