Inovovat obsah a metody fungování, propagovat roli odborové organizace

V uplynulých letech, pod přímým vedením a směrováním Provinčního stranického výboru, Vietnamské všeobecné konfederace práce (VGCL); díky pozornosti, koordinaci a podpoře orgánů na všech úrovních, Vlastenecké fronty, ministerstev, poboček, společensko -politických organizací; proaktivitě a kreativitě odborových svazů na všech úrovních; nadšení, obětavosti a odpovědnosti odborových funkcionářů a dynamickému a tvůrčímu duchu členů odborů, dělníků, státních zaměstnanců a dělníků (CNVCLĐ), se odborové aktivity v provincii Phu Tho nadále inovovaly, flexibilně se přizpůsobovaly a přinášely praktické výsledky.

Vedoucí představitelé delegace provinčního Národního shromáždění a provinční federace práce předali u příležitosti lunárního Nového roku 2024 dary pracujícím v obtížných situacích.

Odbory na všech úrovních v provincii se zaměřily na řízení práce zaměřené na zjišťování životních a pracovních podmínek členů a zaměstnanců odborů a koordinaci inspekcí, zkoumání a dohledu nad prováděním režimů a politik pro členy a zaměstnance odborů v agenturách, jednotkách a podnicích; zaměřily se na dobrou práci při péči o praktické výhody členů odborů, zejména programů „Tet Sum Vay“ a „Měsíc pracovníků“, na podporu členů odborů a zaměstnanců postižených pandemií COVID-19... Řídily odbory na všech úrovních, aby podporovaly sociální a charitativní aktivity, udržovaly a efektivně implementovaly „Fond odborového bydlení“ a „Fond kapitálové podpory pro členy odborů“.

Propagační, vzdělávací a komunikační aktivity odborů byly inovovány a přispívají k předávání směrnic a usnesení strany, státní politiky a zákonů a aktivit odborové organizace členům odborů a pracovníkům. Vlastenecká hnutí, zaměřená na hnutí „Dobří pracovníci, kreativní pracovníci“, „Vyšší produktivita, lepší kvalita“, „Dobrá rada, dobré služby“, program „1 milion iniciativ – úsilí o překonání obtíží, odhodlání porazit pandemii COVID-19“..., přilákala k účasti velký počet kádrů, členů odborů a pracovníků, což přispívá k plnění úkolů socioekonomického rozvoje provincie. Pozornost se věnuje práci na rozvoji členství v odborech, zakládání odborů na místní úrovni a budování silných odborových organizací.

Vedoucí představitelé Provinční federace práce předali symboly finanční podpory na výstavbu domů „Odborového útočiště“ pro členy odborů v obtížných situacích v okrese Tan Son.

V nadcházejícím období se spolu se socioekonomickým rozvojem provincie očekává i nadále rychlý nárůst počtu členů odborů a zaměstnanců v provincii. To je jak příznivá podmínka pro rozvoj odborového členství a zakládání odborů na místní úrovni, tak zároveň tlak na odborovou organizaci v kontextu právních předpisů v oblasti práce a zaměstnanosti, u kterých se očekává, že budou i nadále procházet významnými a zásadními změnami.

Tato situace vyžaduje silnější inovace v obsahu a metodách odborových aktivit, které vyžadují, aby si každá úroveň odborů a každý odborový funkcionář byli hluboce vědomi své odpovědnosti vůči organizaci, členům odborů a zaměstnancům, zejména pokud jde o péči o materiální a duchovní potřeby a plnění funkce zastupování a ochrany legitimních a zákonných práv a zájmů členů odborů a zaměstnanců. Odbory na všech úrovních v provincii proto musí i nadále silně inovovat a zlepšovat kvalitu aktivit, včetně řádného plnění následujících klíčových úkolů:

Zaměřit se na efektivní implementaci usnesení politbyra č. 02-NQ/TW ze dne 12. června 2021 „O inovaci organizace a fungování Vietnamského odborového svazu v nové situaci“ v souladu s charakteristikami provincie. Inovovat formu a obsah propagandistické a mobilizační práce pro členy odborů a zaměstnance v souladu s každým typem odborové organizace na místní úrovni.

Podporovat roli a iniciativu odborů při budování týmu zaměstnanců se silnou politickou vůlí, vysokým smyslem pro disciplínu, kulturním životním stylem, odbornou kvalifikací, odbornými dovednostmi a průmyslovým stylem, kteří jsou hodni být ústřední silou a vést realizaci cílů socioekonomického rozvoje provincie.

V období 2019–2023 bylo v celé provincii založeno 206 nových odborových svazů na místní úrovni, čímž se počet členů odborů zvýšil o 26 381. V současné době Provinční federace práce přímo řídí a usměrňuje 17 odborových svazů na místní úrovni s 1 721 odborovými svazy na místní úrovni a 146 596 členy odborů. V průměru je 98,82 % odborových svazů na místní úrovni klasifikováno jako dobře nebo lépe plnící své úkoly; 88,28 % odborových svazů na místní úrovni je klasifikováno jako dobře nebo lépe plnící své úkoly, z nichž 71,96 % nestátních odborových svazů je klasifikováno jako silné. Zaměřuje se na účast na společenském dohledu a kritice, což přispívá k budování strany a čisté a silné vlády. Ženským aktivitám, finanční práci, inspekcím a dohledu je věnována pozornost a tyto aktivity se stále více stávají rutinní záležitostí.

Dobře vykonávat práci v oblasti péče o oprávněná práva a zájmy členů odborů a pracovníků, jejich zastupování a ochranu. Dobře koordinovat implementaci zákona o demokracii na místní úrovni; vyvíjet programy a modely péče o zájmy členů odborů, které byly a jsou účinné, jako například „Měsíc pracujících“, „Sraz Tet“ a obědy uprostřed směny.

Aktivně spolupracovat s příslušnými orgány na rychlém a efektivním řešení naléhavých problémů mezi zaměstnanci a přispívat k budování harmonických, stabilních a progresivních pracovních vztahů v podniku. Aktivně zkoumat, radit a navrhovat příslušným orgánům mechanismy a politiky ke zlepšení a posílení materiálního a duchovního života členů odborů a zaměstnanců.

Organizovat dobře vlastenecká hnutí s obsahem a metodami vhodnými pro každý typ zařízení, odvětví a cíle, zejména hnutí „Dobří pracovníci, kreativní pracovníci“ se zaměřením na „Vyšší produktivitu, lepší kvalitu“ ve výrobním a obchodním sektoru, „Dobré rady, dobré služby“ ve správních orgánech a jednotkách veřejných služeb, a přispívat k plnění úkolů socioekonomického rozvoje provincie.

Posílit práci na rozvoji členství v odborech a budování silné odborové organizace; věnovat pozornost vzdělávání, podpoře a zlepšování odborné kvalifikace a dovedností odborových funkcionářů na všech úrovních, přizpůsobovat se změnám situace a požadavkům a úkolům nového období; podílet se na budování čistého a silného stranického, vládního a politického systému; dobře vyhledávat, podporovat a představovat vynikající členy odborů stranickému výboru k posouzení, podpoře a přijetí do strany.

Posílit úzkou koordinaci s vládou, kolegy z povolání, Výborem Vlastenecké fronty a společensko-politickými organizacemi, odděleními, pobočkami a sektory v rámci odborových aktivit; podporovat pozitivitu a kreativitu odborových funkcionářů a inteligenci většiny odborových členů a zaměstnanců v rámci odborových aktivit.

V duchu 95leté tradice Vietnamského odborového svazu, 77 let založení a růstu odborového svazu Phu Tho jsou dělnická třída a provinční odborový svaz odhodlány úspěšně realizovat usnesení stranických sjezdů na všech úrovních, 13. sjezdu Vietnamského odborového svazu a 17. sjezdu provinčního odborového svazu, budovat stále silnější odborový svaz a přispívat k úspěšnému naplňování cílů a úkolů socioekonomického rozvoje provincie.

Ha Duc Quang

Člen provinčního stranického výboru, člen výkonného výboru Vietnamské generální konfederace práce, předseda provinční konfederace práce

Zdroj: https://baophutho.vn/doi-moi-noi-dung-phuong-thuc-hoat-dong-phat-huy-tot-vai-tro-cua-to-chuc-cong-doan-215941.htm