Národní mzdová rada dokončila návrh na zvýšení regionální minimální mzdy na 7,2 %.

(DN) - Ráno 11. července se konalo druhé zasedání Národní mzdové rady, na kterém bylo odhlasováno dokončení regionální minimální mzdy (RTW) pro rok 2026. V souladu s tím byla RTW pro rok 2026 dokončena a předložena vládě ke zvýšení o 7,2 %, což představuje průměrný nárůst o 300 000 VND měsíčně ve srovnání s rokem 2025, s platností od 1. ledna 2026.

Zvýšení platů přispívá ke zlepšení života pracovníků. Ilustrační foto: Thao My

Konkrétně se LTTV I zvýšil z 4,96 milionu VND/měsíc na 5,31 milionu VND/měsíc (nárůst o 350 tisíc VND), region II se zvýšil z 4,41 milionu VND/měsíc na 4,73 milionu VND/měsíc (nárůst o 320 tisíc VND); region III se zvýšil z 3,86 milionu VND/měsíc na 4,14 milionu VND/měsíc (nárůst o 280 tisíc VND); region IV se zvýšil z 3,45 milionu VND/měsíc na 3,7 milionu VND/měsíc (nárůst o 250 tisíc VND).

Vietnamská konfederace práce na prvním zasedání Národní mzdové rady (konané 26. června) navrhla dvě možnosti zvýšení minimální mzdy, které by zajistily minimální životní úroveň pro pracující ve výši 9,2 % nebo 8,3 %.

Podle viceprezidenta Vietnamské generální konfederace práce a viceprezidenta Národní mzdové rady Ngo Duy Hieu navrhované zvýšení minimální mzdy o 7,2 % splní přání členů odborů a pracovníků v celé zemi; zároveň demonstruje ducha sdílení problémů podniků. Poté, co vláda oficiálně rozhodne o zvýšení minimální mzdy pro rok 2026, Generální konfederace zorganizuje propagandu, aby pracovníci souhlasili a podpořili pokračování v práci s vysokou produktivitou a dobrou kvalitou a rozvoj podniků, aby se připojili k celé zemi a vstoupili do nové éry.

Thao My

Zdroj: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202507/hoi-dong-tien-luong-quoc-gia-chot-de-xuat-tang-luong-toi-thieu-vung-o-muc-72-04a0e48/