Dne 30. července na 19. zasedání 10. lidové rady, volební období 2021–2026, schválila lidová rada města Da Nang 32 důležitých usnesení.
Za zmínku stojí zejména usnesení o uspořádání správních jednotek na úrovni okresů a obcí na období 2023–2025 a usnesení upravující podpůrné politiky pro kádry na úrovni obcí, státní zaměstnance a neprofesionální pracovníky na úrovni obcí, kteří jsou nadbyteční v důsledku uspořádání správních jednotek na úrovni obcí.
Město Da Nang proto v období 2023–2025 plánuje přeskupení 17 administrativních jednotek na úrovni obcí, z nichž se očekává, že 9 administrativních jednotek na úrovni obcí bude zredukováno.
V okrese Hai Chau budou městské části Hai Chau I a Hai Chau II sloučeny do nové městské části Hai Chau; městské části Phuoc Ninh, Nam Duong a Binh Hien budou sloučeny do nové městské části Phuoc Ninh; městské části Binh Thuan a Hoa Thuan Dong budou sloučeny do nové městské části Binh Thuan.
V okrese Thanh Khe budou městské části Thanh Khe Dong a Hoa Khe sloučeny do nové městské části Thanh Khe Dong; městské části Tam Thuan a Xuan Ha budou sloučeny do nové městské části Xuan Ha; městské části Thac Gian a Vinh Trung budou sloučeny do nové městské části Thac Gian; a městské části Tan Chinh a Chinh Gian budou sloučeny do nové městské části Chinh Gian.
V okrese Son Tra budou městské části An Hai Tay a An Hai Dong sloučeny do nové městské části An Hai Nam.
Po sloučení obvodů se očekává, že počet kádrů a státních zaměstnanců na úrovni obcí bude ve srovnání s vládními nařízeními nadbytečný o 103 osob, počet neprofesionálních pracovníků na úrovni obcí je nadbytečný o 34 osob.
Podle usnesení Lidové rady města Da Nang bude město kromě režimů a politik zavedených podle vládních nařízení podporovat nadbytečné kádry, státní úředníky a neprofesionální pracovníky na úrovni obcí, kteří budou muset v období 2023–2025 odejít do důchodu.
Konkrétně, kádrům na úrovni obcí a státním zaměstnancům, kteří si vezmou dovolenou do 12 měsíců ode dne účinnosti usnesení Stálého výboru Národního shromáždění o uspořádání správních jednotek na úrovni obcí na období 2023–2025, bude za každý měsíc dovolené před koncem plánu pro řešení nadbytečných kádrů a státních zaměstnanců poskytnuta polovina běžného měsíčního platu.
Kádry na úrovni obcí a státní úředníci, kteří odejdou do důchodu po 12 měsících, budou podpořeni 1/4 svého současného platu za každý měsíc odchodu do důchodu před ukončením plánu pro řešení nadbytečných kádrů a státních zaměstnanců.
Neprofesionální pracovníci s pracovní dobou 5 let a více obdrží za každý měsíc dovolené před koncem ujednání podporu ve výši 1/2 aktuálního měsíčního příspěvku a za dobu kratší než 5 let podporu ve výši 1/4 aktuálního měsíčního příspěvku.
V případě, že kádři na úrovni obcí a státní zaměstnanci odejdou do důchodu před koncem plánu pro řešení přebytečných kádrů a státních zaměstnanců, se počet měsíců podpory vypočítá z počtu měsíců dovolené před datem odchodu do důchodu.
Na schůzi delegáti Městské lidové rady Da Nang také hlasovali pro schválení usnesení o podpůrných politikách pro nadbytečné kádry, státní úředníky a neprofesionální pracovníky na úrovni obcí v důsledku uspořádání a sloučení administrativních jednotek na úrovni obcí ve městě v období 2023–2025 s částkou přesahující 25 miliard VND.
Zdroj: https://www.baogiaothong.vn/sap-nhap-17-phuong-da-nang-doi-du-hon-100-can-bo-192240730160818791.htm
Komentář (0)