„Union Meals“ erwärmt die Herzen der Arbeiter.

Im Rahmen der Feierlichkeiten zum Tag der Arbeit 2025 organisierten zahlreiche Unternehmen in der Provinz Thai Nguyen das Programm „Gewerkschaftsessen“, um ihren Mitarbeitern für ihren Einsatz und ihre Leistungen zu danken. Dadurch wurde ein freundschaftliches und enges Arbeitsklima zwischen Arbeitnehmern, Gewerkschaften und Unternehmen geschaffen.

Die Arbeiter der Hadanbi Vina Co., Ltd. (Industriepark Diem Thuy) sind mit dem „Gewerkschaftsessen“ zufrieden.

Bei Hadanbi Vina Co., Ltd. (Industriepark Diem Thuy) hat das neu eingeführte Programm „Gemeinschaftsmahlzeit“ fast 1.400 Mitarbeiter angezogen. Normalerweise kostet eine Mahlzeit für die Mitarbeiter 27.000 VND, nun wurde der Preis auf 35.000 VND erhöht. Das Angebot umfasst abwechslungsreiche, nahrhafte Gerichte sowie Joghurt und Obst als Nachtisch.

Frau Nguyen Thi Nguyet, eine Mitarbeiterin des Unternehmens, berichtete: „Die Teilnahme am Betriebsratsessen hat mich sehr gefreut und begeistert. Dadurch haben wir die Fürsorge des Unternehmens und der Gewerkschaft auch in den kleinen Dingen gespürt. Das motiviert uns zusätzlich, weiterhin mit vollem Einsatz zu arbeiten und den Produktionsplan erfolgreich abzuschließen.“

Frau Vi Thi Sen, Präsidentin der Gewerkschaft der Hadanbi Vina Co., Ltd., berichtete: „Als auf die Montage von Handykomponenten spezialisiertes Unternehmen bietet die Firma derzeit 1.400 Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze mit einem durchschnittlichen Monatsgehalt von 7 Millionen VND pro Person. Jeden Monat organisiert das Unternehmen ein besonderes Essen für die Mitarbeiter. Neben den Hauptgerichten gibt es zusätzlich Fleischgerichte oder frische Milch, Joghurt und Erfrischungsgetränke.“

Im Rahmen des Monats der Arbeit erhalten die Mitarbeiter zwei besondere Mahlzeiten. Darüber hinaus kümmert sich das Unternehmen stets um das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und organisiert regelmäßig kulturelle, künstlerische und sportliche Aktivitäten, um ein sinnvolles Arbeitsumfeld zu schaffen und den Teamgeist zu stärken.

Bei Jukwang Precision Vietnam Co., Ltd. (Industriepark Diem Thuy) wurde für die Arbeiter ein gemeinsames Essen zubereitet, das ein reichhaltiges Menü mit Schweinefleisch, Hühnchen, Rindfleisch, Fisch, Gemüse, Obst und Joghurt als Dessert bot. Jede Mahlzeit kostete 37.000 VND, 12.000 VND mehr als üblich.

Frau Nguyen Thi Thuy Kieu, Vorsitzende der Betriebsrätin, erklärte: „Das jährliche Betriebsessen bietet dem Vorstand und dem Vorstand der Betriebsrätin die Gelegenheit, sich zu treffen, die Gedanken und Wünsche der Mitarbeiter kennenzulernen und die Bindung zwischen Mitarbeitern und Betriebsrat zu stärken. Darüber hinaus haben wir die Unternehmensleitung dazu angehalten, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle einbringen und gemeinsam weiterentwickeln können.“

Das Unternehmen setzt alle mitarbeiterbezogenen Richtlinien und Regelungen vollständig um, darunter Sozialversicherung, Krankenversicherung , Arbeitslosenversicherung, Mutterschutz, Krankheitsurlaub, Urlaub, Tet-Fest usw. Derzeit bietet der Geschäftsbereich 650 Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze mit einem durchschnittlichen Einkommen von 9–10 Millionen VND pro Person und Monat. Die Mehrheit der Mitarbeiter ist zuversichtlich, dem Unternehmen treu zu bleiben.

In den letzten Jahren haben sich die gemeinsamen Mahlzeiten der Gewerkschaften zu einer praktischen und sinnvollen Maßnahme entwickelt, die zur Verbesserung der materiellen und geistigen Lebensbedingungen der Beschäftigten beiträgt. Unternehmensvertreter, Gewerkschaftsvorsitzende und Beschäftigte essen gemeinsam und knüpfen so enge Kontakte, fördern Verständnis und gegenseitige Unterstützung. Dadurch können auftretende Probleme frühzeitig erkannt, geeignete Lösungsansätze vorgeschlagen und Maßnahmen zum Wohle der Beschäftigten zeitnah angepasst werden. Gleichzeitig stärkt die gemeinsame Mahlzeit das Vertrauen und die Bindung der Gewerkschaftsmitglieder und Beschäftigten an die Gewerkschaft und das Unternehmen und trägt so zum Erfolg der Produktions- und Geschäftsabläufe bei.

Der Gewerkschaftsverband des Bezirks Dong Hy überreicht Gewerkschaftsmitgliedern in schwierigen Lebenslagen Geschenke bei der Dong Hy Garment Branch - TNG Investment and Trading Joint Stock Company.

Neben dem „Gewerkschaftsessen“ führen die Unternehmen der Provinz im Rahmen des Monats der Arbeiter auch viele andere sinnvolle Aktivitäten durch, wie zum Beispiel: Organisation von Ausflügen und Urlaubsreisen; Vergabe von Geschenken an Gewerkschaftsmitglieder in schwierigen Lebenslagen; Organisation von kulturellen und künstlerischen Austauschveranstaltungen; Schulungen zur Anwendung von KI für Gewerkschaftsfunktionäre an der Basis; Aufklärung über Arbeitssicherheit und Hygiene, Brandschutz und Brandbekämpfung...

Darunter befinden sich einige typische Unternehmen in Industrieparks der Provinz, wie beispielsweise: Outlook International Group Vietnam Co., Ltd.; Uti Vina Co., Ltd.; Ausda Flooring Panels Co., Ltd.; HK Dong A Vina Co., Ltd., Galvanized Steel Column Joint Stock Company, Eco Korea Co., Ltd., Uju Vina Thai Nguyen Co., Ltd. ...

Herr Duong Van Thai, Vorsitzender der Gewerkschaft der Industriegebiete der Provinz: Das gemeinsame Essen der Gewerkschaft zeugt nicht nur von Respekt und Wertschätzung gegenüber den Arbeitnehmern, sondern unterstreicht auch die Rolle der Gewerkschaft bei der Förderung des Dialogs und der Erzielung substanzieller Vereinbarungen mit den Arbeitgebern zur Verbesserung der Qualität der Mahlzeiten. Dadurch trägt sie zum Aufbau harmonischer und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen im Unternehmen bei.

Tatsächlich verbessern „Gewerkschaftsmahlzeiten“ nicht nur die Qualität der Mahlzeiten, sondern schaffen auch Raum für Dialog und Austausch zwischen Mitarbeitern und Arbeitgebern. Angesichts der Tatsache, dass Unternehmen dem menschlichen Faktor immer mehr Bedeutung beimessen, ist das Eingehen auf die Gedanken und Wünsche der Beschäftigten durch solche praktischen Aktivitäten die Grundlage für ein stabiles, harmonisches und nachhaltiges Arbeitsumfeld.

Gewerkschaften fungieren als Vermittler, indem sie nicht nur Rechte schützen, sondern auch zur Verbesserung des materiellen und geistigen Lebens der Gewerkschaftsmitglieder und der Arbeitnehmer beitragen.

Gemeinsame, herzliche Mahlzeiten verbreiten Liebe durch einfache Gesten und lassen die Arbeiter die Fürsorge und das Miteinander deutlich spüren. Und „Gewerkschaftsmahlzeiten“ sind nicht nur ein spirituelles Geschenk, sondern stärken auch das Band zwischen Arbeitern und Unternehmen.

Die Aufmerksamkeit und Fürsorge von Unternehmen und Gewerkschaften haben dazu beigetragen, die materielle und geistige Lebensqualität der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer zu verbessern. Dadurch wird ein freundliches, geeintes und humanes Arbeitsumfeld geschaffen, in dem sich die Arbeitnehmer eher dazu motiviert fühlen, zur Entwicklung der Unternehmen beizutragen und diese zu begleiten.

Quelle: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202505/am-long-nguoi-lao-dong-tu-bua-com-cong-doan-28b2cfd/