Am Nachmittag des 4. Juli hielt das Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt eine Konferenz ab, um Entscheidungen über die Organisation des Apparats der Behörde und die Ernennung von Beamten bekannt zu geben.
An der Konferenz nahmen die Genossen Nguyen Thanh Nghi, Mitglied des Zentralkomitees der Partei und stellvertretender Ständiger Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, sowie Dang Minh Thong, stellvertretender Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, teil.
Auf der Konferenz wurden die Beschlüsse zur Einrichtung von Abteilungen im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt sowie zur Ernennung von Abteilungsleitern und stellvertretenden Abteilungsleitern bekanntgegeben.

Dementsprechend wurde beschlossen, die Verwaltungsabteilung im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt einzurichten; Genossen Pham Hoang Lam zum Leiter der Abteilung und zu den stellvertretenden Abteilungsleitern zu ernennen, darunter die Genossen: Trinh Thi Hong Lien, Nguyen Huynh Phong, Pham Minh Hai, Nguyen Thi Xuan Huong, Le An, Nguyen Thi Phuong Khanh, Nguyen Thi Tam.
Beschluss zur Einrichtung der Parteiwirtschaftsabteilung im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt; Ernennung des Genossen Pham Nho Hong Thuong zum Leiter der Abteilung und der stellvertretenden Leiter der Abteilung, einschließlich der Genossen Tran Van Hoa und Truong Nhut Cam Ngoc.

Beschluss zur Einrichtung der Abteilung Digitale Transformation - Kryptographie im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt; Ernennung der Genossin Nguyen Thi Thu Thuy zur Leiterin der Abteilung und der stellvertretenden Leiter der Abteilung, darunter die Genossen: Nguyen Khac Nghiem, Le Trong Hiep, Doan Ngoc Tuan.

Beschluss zur Einrichtung der Generalabteilung im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt; Ernennung von 3 Genossen zu stellvertretenden Abteilungsleitern: Tran Dang Nam, Ho Thi Hong Phuong, Ly Tan Trung.

Beschluss zur Einrichtung der Verwaltungs- und Archivabteilung im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt; Ernennung der Genossin Duong Thi Hong Chuong zur Leiterin der Abteilung und der stellvertretenden Leiter der Abteilung, einschließlich der Genossen: Bui Kim Van, Vo Minh Phuong, Nguyen Thi Ngoc Lan, Nguyen Thi Lanh, Ho Hong Sang.

Beschluss zur Einrichtung der Parteifinanzabteilung im Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt; Ernennung des Genossen Vo Thanh Hai zum Leiter der Abteilung und der stellvertretenden Leiter der Abteilung, einschließlich der Genossen: Vo Van Tai, Truong Hoai Phong, Pham Thi Thu Ha, Phan Huu Hoang.
In seiner Rede zur Aufgabenverteilung betonte der stellvertretende Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Thanh Nghi, dass die Zentralregierung hohe Erwartungen an Ho-Chi-Minh-Stadt habe, da diese aufgrund ihres großen Potenzials und ihrer Vorteile zu einer Superstadt werden könne.
„Angesichts der hohen Anforderungen und Erwartungen der Zentralregierung müssen Ho-Chi-Minh-Stadt und jedes Team von Stadtbeamten, einschließlich des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, größere Anstrengungen unternehmen“, bemerkte Genosse Nguyen Thanh Nghi.

Daher wird das Büro des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt weiterhin die Tradition des Parteikomiteebüros und den Geist der Solidarität fördern, die erzielten Ergebnisse vorantreiben, die Funktionen und Aufgaben des Parteikomiteebüros gut erfüllen und den neuen und höheren Anforderungen im neuen Kontext von Ho-Chi-Minh-Stadt gerecht werden.
Genosse Nguyen Thanh Nghi forderte alle Kader und Beamten auf, nach besten Kräften zu arbeiten, verantwortungsbewusster zu handeln und innovativer und kreativer zu denken und zu handeln. Darüber hinaus müsse das Parteikomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt Solidarität, Einigkeit im Willen und Handeln zum Wohle aller in Ho-Chi-Minh-Stadt fördern.

Der stellvertretende Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt forderte das Stadtparteibüro auf, die Organisationsstruktur rasch zu stabilisieren, unverzüglich die Arbeit aufzunehmen und die digitale Transformation voranzutreiben. Gleichzeitig sollten die Arbeitsbedingungen, Reise- und Unterkunftsregelungen überprüft werden, damit die Mitarbeiter ihren Alltag stabilisieren und schnellstmöglich ihre Arbeit aufnehmen können. Dabei sollte besonderer Wert auf eine verbesserte Analyse, Prognose und Bewertung der Lage gelegt werden, um die Vorgesetzten besser beraten zu können.
Quelle: https://www.sggp.org.vn/can-bo-phai-doi-moi-sang-tao-nhieu-hon-trong-tu-duy-va-hanh-dong-post802475.html






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