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Delegierte der Provinznationalversammlung äußern sich zu Gesetzesentwürfen

Việt NamViệt Nam10/11/2023

Hochwürdiger Thich Duc Thien, Vizepräsident, Generalsekretär des Exekutivrats der vietnamesischen buddhistischen Sangha, Delegierter der Nationalversammlung der Provinz.

In Bezug auf den Gesetzesentwurf zur Straßenverkehrsordnung und -sicherheit sagte der Delegierte, der höchst Ehrwürdige Thich Duc Thien, Vizepräsident und Generalsekretär des Exekutivrats der Vietnamesischen Buddhistischen Sangha und Vorsitzender des Exekutivkomitees der Vietnamesischen Buddhistischen Sangha in der Provinz Dien Bien , dass für die Gewährleistung der Verkehrssicherheit das Bewusstsein der Verkehrsteilnehmer und Fahrzeugführer am wichtigsten sei. Es wird empfohlen, dass die Redaktion die Zuständigkeiten der Ministerien und Zweigstellen, insbesondere des Bildungs- und Ausbildungssektors, klar definiert, um die Kommunikation und Aufklärung zu fördern und so das Bewusstsein für Ordnung und Sicherheit im Straßenverkehr zu schärfen. Delegierte Quang Thi Nguyet schlug vor, dass das Ministerium für Bildung und Ausbildung die Führung übernehmen und in Abstimmung mit dem Ministerium für öffentliche Sicherheit dafür verantwortlich sein soll, Gesetze zur Verkehrsordnung und -sicherheit in den offiziellen Lehrplan von Schulen und anderen Bildungseinrichtungen aufzunehmen, und zwar in Übereinstimmung mit dem jeweiligen Studienfach und Bildungsniveau.

Darüber hinaus schlug der höchst ehrwürdige Thich Duc Thien vor, dass man nach der Prüfung und Erteilung des Führerscheins besonders auf die Kontrolle achten müsse, da viele Menschen zwar einen Führerschein erhalten, aber erst nach 3–4 Jahren am Steuer eines Fahrzeugs teilnehmen, was eine der Hauptursachen für Verkehrsunfälle sei. Dies ist eine Rechtslücke, die behoben werden muss. Der Gesetzesentwurf muss Maßnahmen zur Führung und Überwachung der Fahrer nach der Erteilung der Fahrerlaubnis stärker berücksichtigen.

Delegierter Trang A Tua schlug strengere Vorschriften für die Ausbildung, Prüfung und Erteilung von Führerscheinen vor, da diese in direktem Zusammenhang mit Verkehrsunfällen stünden und die Kontrolle nach der Erteilung des Führerscheins sehr wichtig sei. Darüber hinaus erklärten die Delegierten, dass Regelungen zur Fahrtenkontrolle von Fahrzeugen des Transportgewerbes notwendig seien, damit Verstöße gegen die Straßenverkehrsordnung und -sicherheit entsprechend der Fahrtenüberwachungskamera des Fahrzeugs „bestraft“ werden könnten.

Delegierte Ta Thi Yen, stellvertretende Leiterin des Delegationsausschusses, Delegierte der Nationalversammlung der Provinz

Die Delegierte Ta Thi Yen, stellvertretende Leiterin des Arbeitsausschusses der Delegation und Delegierte der Nationalversammlung der Provinz Dien Bien, äußerte sich zum Entwurf des Hauptstadtgesetzes (geändert) und stimmte voll und ganz der Notwendigkeit zu, das Gesetz mit den grundlegenden Inhalten gemäß dem Vorschlag der Regierung zu verkünden , Hanoi zu einer modernen, intelligenten Hauptstadt zu machen, die Führungsrolle einnimmt und Spillover-Effekte erzeugt , städtische Gebiete verbindet , die Entwicklung der Region und des ganzen Landes vorantreibt und danach strebt, sich auf Augenhöhe mit den Hauptstädten der entwickelten Länder in der Region zu entwickeln, wie es die Beschlüsse der Partei verlangen .

Was die Organisation des Regierungsapparats der Hauptstadt betrifft , stimmten die Delegierten dem Vorschlag zu, das Regierungsmodell auf allen Ebenen der Hauptstadt Hanoi beizubehalten und es in der Amtszeit 2021–2026 aufrechtzuerhalten und zu stabilisieren. Wir stimmen zu , die Dezentralisierung der Stadtregierung bei der Regulierung zahlreicher Inhalte im Bereich Organisation und Personal zu fördern und betrachten dies als einen wichtigen Durchbruch, der eine Voraussetzung für die Hauptstadt Hanoi schafft , um im Gesetzesentwurf spezifische Mechanismen und Richtlinien umzusetzen .

Was die Anzahl der Mitarbeiter betrifft , so sollte der Schwerpunkt laut Delegierter Ta Thi Yen auf der Verbesserung der Qualität des Personals der Beamten und öffentlichen Angestellten liegen , und zwar gemäß den Anforderungen der Resolution Nr. 15-NQ/TW des Politbüros zur Entwicklungsausrichtung der Hauptstadt Hanoi bis 2030, mit einer Vision bis 2045 : Ausbau der Hauptstadt Hanoi zu einer intelligenten, modernen Stadt mit einem rationalisierten, modernen, effektiven und effizienten Verwaltungsapparat, der der Rolle, Position und den Anforderungen der Regierung der Hauptstadt in der neuen Entwicklungsphase auf der Grundlage von E-Government entspricht, indem digitale Technologien in der Regierung der Hauptstadt eingesetzt werden.

Daher bedarf es klarerer und konkreterer Regelungen darüber, welche Behörde die Entscheidungskompetenz über die Personalbesetzung hat. Woher kommt das Reservepersonal ? „ Wenn der aktuelle Verordnungsentwurf den Stadtrat beauftragt , der zuständigen Behörde konkrete Entscheidungen über die Anzahl zusätzlicher Mitarbeiter vorzuschlagen , halte ich dies für unklar und unspezifisch. Daher ist es notwendig, die Verordnung dahingehend zu überarbeiten, dass der Stadtrat proaktiv über die Besetzung von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten entscheidet, und zwar auf der Grundlage des von der zuständigen Behörde genehmigten Stellenplans und unter Berücksichtigung der Anforderungen für die Aufgaben der Stadtverwaltung “, schlug Delegierte Ta Thi Yen vor.

Delegierte Ta Thi Yen äußerte auch ihre Meinung zum Gehalts- und Einkommenssystem für die Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten der Stadt …           


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