Neue Punkte zu Bedingungen und Höhe einmaliger Sozialversicherungsleistungen ab 2025

(Dan Tri) - Der Entwurf eines Dekrets zur Umsetzung einer Reihe von Artikeln des Sozialversicherungsgesetzes, der derzeit zur Konsultation steht, enthält detaillierte Regelungen zu einmaligen Sozialversicherungsleistungen.

Das Gesetz über die Sozialversicherung, das am 1. Juli 2025 in Kraft trat, enthält zahlreiche Änderungen und Ergänzungen mit dem Ziel, die Leistungen zu erhöhen und Arbeitnehmer dazu zu ermutigen, ihre Beitragszeit für den Bezug von Rentenbeiträgen aufzusparen, anstatt Sozialversicherungsleistungen auf einmal zu beziehen.

Demnach haben folgende Personen Anspruch auf eine einmalige Sozialversicherungsleistung: 1. Arbeitnehmer, die das Rentenalter erreicht haben, aber seit 15 Jahren keine Sozialversicherungsbeiträge mehr gezahlt haben; 2. Personen, die ins Ausland ziehen; 3. Personen mit einer der folgenden Erkrankungen: Krebs, Lähmung, dekompensierte Leberzirrhose, schwere Tuberkulose, AIDS; 4. Personen mit einer Erwerbsminderung von 81 % oder mehr, Personen mit besonders schweren Behinderungen; 5. Arbeitnehmer, die vor dem 1. Juli 2025 Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben und noch keine 20 Jahre Beitragszahlung geleistet haben.

Teilnehmer der Sozialversicherung können ab dem 1. Juli 2025 ihre Versicherung nur noch in den ersten vier Fällen kündigen.

Gemäß dem Entwurf eines Dekrets zur detaillierten Ausgestaltung und Umsetzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über die Sozialversicherung, der derzeit zur Konsultation steht, werden Arbeitnehmer, die einmalige Sozialversicherungsleistungen erhalten, wie folgt aufgeführt:

Arbeitnehmer, die vor dem 1. Juli 2025 Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, ausgenommen Arbeitnehmer, die vor dem 1. Juli 2025 Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, aber für den gesamten Zeitraum der Sozialversicherungszahlung vor dem 1. Juli 2025 eine einmalige Sozialversicherungsleistung erhalten haben.

Die Bestimmung von 12 Monaten, die nicht der obligatorischen Sozialversicherungspflicht unterliegen, entspricht 12 Monaten ohne Sozialversicherungsbeiträgen, wobei Monate, die gemäß den Vorschriften nicht der obligatorischen Sozialversicherungspflicht unterliegen, ausgenommen sind.

Ist ein Arbeitnehmer sowohl Anspruch auf einmalige Sozialversicherungsleistungen gemäß Artikel 70 Absatz 1 Nummer d des Sozialversicherungsgesetzes als auch auf eine Rente gemäß Artikel 64 Absatz 1 des Sozialversicherungsgesetzes, so ist der Fall auf schriftlichen Antrag des Arbeitnehmers zu entscheiden.

Gemäß dem Gesetz über die Sozialversicherung 2024 wird die einmalige Sozialversicherungsleistung auf der Grundlage der Anzahl der Beitragsjahre und der Bemessungsgrundlage für die Sozialversicherungsbeiträge berechnet (jedoch ohne Berücksichtigung der staatlichen Budgethilfe für freiwillige Sozialversicherungsbeiträge).

Somit wird jedes Jahr mit 1,5 Monatsgehältern für die Sozialversicherungsbeiträge der Jahre vor 2014 und mit 2 Monatsgehältern für die Sozialversicherungsbeiträge der Jahre ab 2014 berechnet.

Beträgt der Zeitraum der Sozialversicherungsbeiträge weniger als ein Jahr, so entspricht die Höhe der Leistung dem gezahlten Betrag, jedoch höchstens zwei Monatsgehältern für Sozialversicherungsbeiträge.

Arbeitnehmer, die keine einmalige Sozialversicherungszahlung erhalten, aber den Zahlungszeitraum für die weitere Teilnahme reservieren, haben die Möglichkeit, höhere Leistungen in Anspruch zu nehmen, wie zum Beispiel:

Bei fortgesetzter Teilnahme genießen Sie höhere Leistungen; Sie erhalten eine Rente mit einfacheren Bedingungen; während des Rentenbezugs übernimmt die Sozialversicherung die Krankenversicherung ;

Sie erhalten monatliche Leistungen, solange Sie keinen Anspruch auf Rente haben und noch nicht alt genug sind, um eine gesetzliche Altersrente zu beziehen; während des Bezugszeitraums der monatlichen Leistungen genießen Sie eine vom Staatshaushalt garantierte Krankenversicherung.

Quelle: https://dantri.com.vn/an-sinh/diem-moi-ve-dieu-kien-muc-huong-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-tu-nam-2025-20241126094751637.htm