Im Zeitraum 2018–2023 hat das Ninh Thuan Vocational College die Innovation, Gestaltung und Verwaltung der Organisationsstruktur, der Gehaltsabrechnung und der Personalvorschriften ernsthaft umgesetzt. Bislang verfügt die Schule über 69 Gehaltsabrechnungen und 26 professionelle Arbeitsverträge mit 4 Abteilungen, 3 Fakultäten und 1 Fahrerausbildungs- und Prüfungszentrum. Die finanzielle Leistung der öffentlichen Dienstleistungseinheiten gemäß Regierungserlass Nr. 16/2015/ND-CP vom 14. Februar 2015 zeigt , dass die Schule derzeit einen Teil ihrer laufenden Ausgaben zu 49 % selbst trägt. In Einrichtungen und Ausrüstung wurde investiert und diese modernisiert, um den professionellen Anforderungen gerecht zu werden.
Der Vorsitzende der Delegation der Nationalversammlung der Provinz hielt bei dem Treffen eine Rede.
Im Namen der Delegation würdigte Genosse Dang Thi My Huong, stellvertretende Leiterin der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, die Initiative des Schulvorstands zur effektiven Umsetzung der Bestimmungen des Gesetzes zur Innovation des Organisations- und Managementsystems und zur Verbesserung der Qualität der Arbeit in öffentlichen Dienststellen. Bei einigen Schwierigkeiten und Problemen muss sich die Schule proaktiv mit den zuständigen Fachbehörden abstimmen, um diese umgehend zu lösen und zu beseitigen. Die Rekrutierung, Vermittlung und Zuweisung von Mitarbeitern und Dozenten muss in jeder Phase organisiert werden, um eine ausreichende Anzahl für die Lehrtätigkeit sicherzustellen.
Hong Lam
Quelle
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