Obwohl die Resolution 4 des Zentralkomitees die Anzeichen des Verfalls in politischer Ideologie, Moral, Lebensstil, „Selbstentwicklung“ und „Selbsttransformation“ klar benannte, scheinen in der Realität viele Orte immer noch Schwierigkeiten zu haben, diese Anzeichen zu erkennen.
Im Parteikomitee der Stadt Phan Thiet wird Wert auf die Förderung von Selbstkritik und konstruktiver Kritik gelegt. Man sieht darin einen Weg, Anzeichen von Verfall zu erkennen, aktiv zum Aufbau und zur Verbesserung der Partei beizutragen und die lokalen politischen Aufgaben erfolgreich zu erfüllen.
Den Geist der Selbstkritik und der Kritik fördern.
Der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Stadt Phan Thiet erklärte, dass die Stadt in den letzten Jahren zahlreiche Pläne zur Umsetzung der Resolution des 4. Zentralkomitees (12. Legislaturperiode) zur Stärkung des Parteiaufbaus und zur Korrektur der Parteistrukturen verabschiedet hat. Ziel ist es, den Verfall der politischen Ideologie, Ethik und Lebensweise sowie die Manifestationen von „Selbstevolution“ und „Selbsttransformation“ innerhalb des gesamten Stadtparteikomitees zu verhindern und abzuwehren. Die Umsetzung der Resolutionen ist stets eng mit der Umsetzung der Direktive Nr. 05-CT/TW des Politbüros, dem ganzjährigen und dem jährlichen Sonderthema „Studium und Nachahmung der Ideologie, Ethik und Lebensweise Ho Chi Minhs“, dem Kampf gegen Korruption, Verschwendung und Sparsamkeit, der erfolgreichen Umsetzung sozioökonomischer Entwicklungsaufgaben, der Gewährleistung sozialer Sicherheit, der Fürsorge für das Wohlergehen der Bevölkerung sowie der Aufrechterhaltung der nationalen Verteidigung und Sicherheit verbunden. Kader, Parteimitglieder, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes in der gesamten Stadt verpflichten sich zur Erfüllung ihrer Pflichten. Diese Verpflichtung dient als Grundlage für die jährliche Überprüfung, Bewertung und Einstufung.
Insbesondere erarbeitet der Ständige Ausschuss des Stadtparteikomitees jährlich einen Plan zur Selbst- und Überprüfung von Parteiorganisationen, Parteimitgliedern, Kollektiven und Einzelpersonen in Führungs- und Managementpositionen auf allen Ebenen, der stadtweit umgesetzt wird. Die jährliche Selbst- und Überprüfung wird im Allgemeinen gemäß dem vorgegebenen Verfahren vollständig durchgeführt. Um die im Laufe des Jahres in Organisationen, Behörden und Einheiten aufgetretenen Schwächen und Mängel zu beheben, hat der Ständige Ausschuss des Stadtparteikomitees auf Vorschlag der Inspektionskommission des Stadtparteikomitees und der zuständigen Behörden eingehende Überprüfungen von Kollektiven und Einzelpersonen mit den entsprechenden Rollen und Verantwortlichkeiten vorgeschlagen, die zu den Schwächen und Mängeln geführt haben. Dementsprechend hat der Ständige Ausschuss des Stadtparteikomitees in den vergangenen fünf Jahren (von 2019 bis 2023) eingehende Überprüfungen von 29 Kollektiven und 42 Einzelpersonen unter seiner Leitung vorgeschlagen, bei denen es sich zumeist um Leiter von Parteiorganisationen, Behörden, Einheiten und Ortsgruppen handelt. Für Organisationen, Behörden, Einheiten und Einzelpersonen, die vom Ständigen Ausschuss des Stadtparteikomitees zur eingehenden Überprüfung vorgeschlagen wurden, nahmen Genossen des Ständigen Ausschusses und Leiter der zuständigen Abteilungen und Ämter an den Überprüfungen teil. Ziel war es, die Stärken und Schwächen der jeweiligen Gruppen und Einzelpersonen zu ermitteln und Wege zur Behebung bestehender Mängel zu erarbeiten. Die meisten Einheiten führten die Überprüfung gewissenhaft durch und stellten die Einhaltung der korrekten Verfahren und Anweisungen sicher. Während des Überprüfungsprozesses konzentrierte sich jedes Parteikomitee darauf, Lösungen und Pläne zur Behebung der im Laufe des Jahres aufgetretenen Mängel und Schwächen vorzuschlagen. Am Ende des Jahres waren die grundlegenden Mängel und Schwächen beseitigt. Laut Statistik des Stadtparteikomitees verhängte der Ständige Ausschuss Disziplinarmaßnahmen gegen 13 Parteimitglieder in Form von Verwarnungen, Entlassungen und Ausschlüssen. Die Basisorganisationen und Parteizellen unter dem Basisparteikomitee verhängten Disziplinarmaßnahmen gegen 60 Parteimitglieder: 47 Verwarnungen, 12 Warnungen und eine Entlassung. Die Verstöße betreffen die Verletzung der moralischen Werte und des Lebensstils von Parteimitgliedern, mangelnde Verantwortungsbereitschaft bei der Pflichterfüllung und Verstöße gegen finanzielle Grundsätze; gemäß rechtskräftigen Urteilen der Volksgerichte aller Instanzen...
Setzen Sie die Umsetzung weiterhin energisch um.
Laut dem Parteikomitee der Stadt Phan Thiet ist die Bekämpfung von Korruption, die Verhinderung und Abwehr des Verfalls politischer Ideologie, Ethik und Lebensweise sowie die Eindämmung von „Selbstentwicklung“ und „Selbsttransformation“ unter Kadern und Parteimitgliedern dringlicher denn je. Das Parteikomitee betonte, dass die Förderung von Selbstkritik und konstruktiver Kritik unter Kadern und Parteimitgliedern ein Lösungsansatz sei, um diese Anzeichen des Verfalls zu erkennen. Daher habe die Umsetzung des Prinzips der Selbstkritik und konstruktiven Kritik in der Parteiarbeit, insbesondere gemäß der Resolution der 4. Sitzung des Zentralkomitees (12. Sitzung), in den letzten Jahren positive Veränderungen bewirkt. Parteikomitees und -organisationen auf allen Ebenen hätten die Umsetzung der Selbstkritik und konstruktiven Kritik im Sinne dieser Resolution konsequent vorangetrieben und organisiert.
Neben den erzielten Erfolgen weist die Umsetzung des Prinzips der Selbstkritik in der Partei von Phan Thiet auch Schwächen auf: In vielen Parteikomitees und -organisationen findet Selbstkritik hauptsächlich im Rahmen der Jahresendbesprechung statt und hat sich nicht zu einer regelmäßigen Praxis entwickelt; die Auseinandersetzung mit sich selbst ist noch schwach. Mancherorts wird Selbstkritik nur formal praktiziert; vielerorts herrscht nach wie vor eine Atmosphäre der Respektlosigkeit, der Vermeidung und der Scheu vor Konfrontationen; einigen Kadern und Parteimitgliedern fehlt das Selbstbewusstsein, ihre Schwächen und Verantwortlichkeiten für die ihnen übertragenen Aufgaben zu erkennen; Kritik wird vielerorts noch immer für Angriffe, Verleumdungen und gegenseitige Demütigungen missbraucht.
Bezüglich der Ursachen für die oben beschriebene Situation wies das Parteikomitee der Stadt Phan Thiet darauf hin, dass viele Parteimitglieder die Rolle und Wirkung von Selbstkritik und Kritik nicht vollständig und richtig verstehen und sie daher nicht ernsthaft und reflektiert anwenden. Einige Parteimitglieder verfügen über wenig Kampfgeist, haben keine Meinung und keinen Mut, Kritik zu üben, insbesondere gegenüber Führungskräften und Vorgesetzten, und fürchten Verfolgung und die Beeinträchtigung ihrer eigenen Interessen. Aufgrund ihres Erfolgsdenkens befürchten sie, dass ihre Schwächen aufgedeckt werden und die Bewertung einzelner Parteimitglieder und der Parteiorganisation beeinträchtigen könnten. Daher üben sie bei auftretenden Schwächen keine ernsthafte Selbstkritik und versuchen, diese zu vermeiden, zu verbergen oder objektive Faktoren dafür verantwortlich zu machen.
Die Stadt Phan Thiet hat beschlossen, dass sie, um zum Aufbau einer sauberen und starken Partei beizutragen und die Führungsfähigkeit und Kampfkraft der Partei zu stärken, die Politik des 13. Nationalkongresses „Selbstkritik und Kritik ernsthaft und wirksam umsetzen“ weiterhin gründlich erfassen und strikt umsetzen wird.
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