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Das US-Innenministerium organisiert im Jahr 2025 Schulungen zu Emulation und Belohnungsarbeit.

Gemäß dem Umsetzungsplan Nr. 3624/KH-UBND vom 26. Dezember 2024 des Volkskomitees der Provinz zur Aus- und Weiterbildung von Kadern, Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes im Jahr 2025 organisierte das Innenministerium vom 9. Juni 2025 bis zum 11. Juni 2026 eine Schulung zum Thema Wettbewerbs- und Belohnungsarbeit für 104 Schulleiter und Lehrkräfte, die für die Wettbewerbs- und Belohnungsarbeit an den am Wettbewerbsblock der Provinz beteiligten Schulen zuständig sind. Herr Ly Duc Bang, stellvertretender Parteisekretär und stellvertretender Direktor des Innenministeriums, betonte bei der Eröffnung der Schulung, dass die Wettbewerbsarbeit in der Provinz in den letzten Jahren eng begleitet und gefördert wurde. Dies sei die treibende Kraft und der Hebel, um alle Kader, Beamten, Angestellten des öffentlichen Dienstes und Arbeiter in der gesamten Provinz zu ermutigen und zu motivieren, die ihnen übertragenen Aufgaben mit Entschlossenheit und großem Engagement zu erfüllen.

Sở Nội vụ tỉnh Cao BằngSở Nội vụ tỉnh Cao Bằng16/06/2025

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(Herr Ly Duc Bang, stellvertretender Direktor des Innenministeriums, hielt die Eröffnungsrede auf der Schulungskonferenz.)

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(Herr Dam Van Vu, Leiter der Abteilung für Ehrgeiz und Belohnung im Innenministerium, stellte die allgemeine Theorie der Arbeit im Bereich Ehrgeiz und Belohnung vor.)

In den letzten Jahren hat sich das Bewusstsein der Schulleitungen und Lehrkräfte in der Provinz für die wichtige Rolle der Arbeit von TĐKT positiv entwickelt. Sie beteiligen sich aktiv an patriotischen Wettbewerbsinitiativen, insbesondere an der Initiative „Das ganze Land wetteifert um den Aufbau einer lernenden Gesellschaft und die Förderung des lebenslangen Lernens im Zeitraum 2023–2030“ sowie an der Initiative „Innovation und Kreativität in Management, Lehre und Lernen“. Dadurch entsteht ein dynamisches Wettbewerbsklima unter Mitarbeitern, Lehrkräften und Schülern, das zur Erreichung der Bildungsziele und -aufgaben der einzelnen Schuleinheiten und zur allgemeinen Verbesserung der Bildungsqualität in der Provinz beiträgt. Gleichzeitig müssen sich die Schulen künftig intensiv mit den Richtlinien der Partei und den staatlichen Gesetzen zu Wettbewerb, Belohnungen und Wettbewerbsbewertungen auseinandersetzen, um Genauigkeit und Objektivität zu gewährleisten. Sie sollten aktiv spezialisierte Wettbewerbsinitiativen initiieren, um die Umsetzung der schulischen Bildungsziele zu fördern, und Schwierigkeiten, Probleme und Unklarheiten offen ansprechen, um Orientierung und Antworten zu erhalten.

 

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(Überblick über die Schulungskonferenz)

 

Auf der Schulungskonferenz genehmigten die Verantwortlichen des Wettbewerbs- und Auszeichnungsrates den Delegierten fünf Themenbereiche zu Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen: Allgemeine Theorie zu Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen; Situation, Organisation und Durchführung von Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen in der Provinz Cao Bang ; Einführung in das Gesetz zu Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen von 2022 und die dazugehörigen Durchführungsbestimmungen; Einführung in spezifische Vorschriften zu Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen; Einführung in die Wettbewerbs- und Auszeichnungsverordnung der Provinz Cao Bang, die zusammen mit dem Beschluss Nr. 12/2024/QD-UBND des Volkskomitees der Provinz Cao Bang vom 14. Mai 2024 erlassen wurde, sowie Diskussion , Austausch, Beantwortung von Fragen und Beratung zu Verfahren, Dokumenten und Abläufen bei der Durchführung von Wettbewerbs- und Auszeichnungsmaßnahmen.

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(Frau Le Thi Bich Hang, stellvertretende Leiterin der Abteilung für Ehrung und Anerkennung im Innenministerium, zuständig für die Umsetzung des Gesetzes über Ehrung und Anerkennung im Jahr 2022)

Durch die Fortbildungskonferenz zum Thema Wettbewerb und Belohnung konnten die für Wettbewerb und Belohnung an den Schulen zuständigen Führungskräfte und Lehrkräfte ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in der Organisation und Durchführung von Wettbewerbsprozessen und Belohnungen festigen und so zur Verbesserung der Qualität von Wettbewerb und Belohnung beitragen, um den Anforderungen der neuen Situation gerecht zu werden.

Quelle: https://sonoivu.caobang.gov.vn/hoat-dong-nganh/so-noi-vu-to-chuc-boi-duong-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-nam-2025-1021185


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