Beseitigung von Schwierigkeiten und Hindernissen der Vietnamesischen Vaterländischen Front und gesellschaftspolitischer Organisationen bei der Arbeit nach dem neuen Modell

(Chinhphu.vn) – Am 15. August hielt der Ständige Ausschuss des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front in Hanoi eine nationale Online-Konferenz ab, um über Schwierigkeiten, Hindernisse und Lösungen bei der Gestaltung und Rationalisierung des Apparats der Vietnamesischen Vaterländischen Front, der von Partei und Staat beauftragten gesellschaftspolitischen Organisationen und Massenorganisationen nachzudenken.

Die Konferenz war mit der Brücke der Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Provinzen und zentral verwalteten Städte verbunden - Foto: VGP/Toan Thang

Schwierigkeiten und Hindernisse der Vietnamesischen Vaterländischen Front und gesellschaftspolitischer Organisationen im Operationsprozess

Der zusammenfassende Bericht über die Umsetzung der Organisationsstruktur, die Arbeitsweise und die Schwierigkeiten der Vietnamesischen Vaterländischen Front, der gesellschaftspolitischen Organisationen und der von Partei und Staat auf Provinz- und Gemeindeebene eingesetzten Massenorganisationen während der Umsetzung stellt klar, dass hinsichtlich der Parteiarbeit gemäß den Anweisungen des Zentralen Organisationskomitees das Parteikomitee des Provinzkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front eingerichtet wurde und direkt dem Parteikomitee der Provinzparteibehörden untersteht. Dieses Modell hat während des Umsetzungsprozesses einige Schwierigkeiten aufgezeigt.

Aufgrund ihres Charakters als politisches Bündnis und freiwilliger Vereinigung und ihrer tiefgreifenden politischen und sozialen Aktivitäten bedarf die Vietnamesische Vaterlandsfront insbesondere für die wichtigen politischen Aufgaben der Vietnamesischen Vaterlandsfront einer direkten, umfassenden und regelmäßigen Führung und Leitung durch den Ständigen Ausschuss des Provinzparteikomitees.

Was die Organisationsstruktur betrifft, so besteht auf Provinzebene noch immer kein landesweiter Konsens über die personelle Besetzung des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front (Personalbesetzung im Büro und in den Abteilungen des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front).

Derzeit weisen einige Kommunen der Vietnamesischen Vaterlandsfront und den gesellschaftspolitischen Organisationen der Provinzen separates Personal zu, während dem Komitee der Vietnamesischen Vaterlandsfront auf Provinzebene (einschließlich der Besetzung der gesellschaftspolitischen Organisationen der Provinzen) kein allgemeines Personal zugewiesen wird. Daher hat das Komitee der Vietnamesischen Vaterlandsfront auf Provinzebene Schwierigkeiten bei der Ausarbeitung der Arbeitsvorschriften der Agentur, der Bekanntgabe der Funktionen und Aufgaben der ihr angeschlossenen Komitees und Einheiten, der Bedienung des Apparats der Agentur sowie der Verwaltung und Mobilisierung des Personals zwischen den Komitees zur Erfüllung ihrer Aufgaben.

Auf Gemeindeebene besteht während des Prozesses der Organisation und Fusion immer noch die Situation, dass einige Mitgliedsorganisationen auf Gemeindeebene aufgrund mangelnder Konsolidierung und angemessener Personalausstattung nicht unabhängig agieren können. Dies führt zu Einschränkungen bei der Organisation von Bewegungsaktivitäten und Koordinierungsprogrammen mit der Vietnamesischen Vaterländischen Front auf Gemeindeebene.

Nach der Fusion stieg die Zahl der Kader, Beamten und Angestellten, während die derzeitige Infrastruktur der Hauptquartiere der Komitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront auf Provinzebene vieler Ortschaften noch immer begrenzt ist und den Bedarf an Büroflächen nicht decken kann.

Die Fachabteilungen müssen in verschiedenen Büros arbeiten, was die Verwaltung, Koordination und den Austausch von Fachwissen erschwert. Die Arbeitsgeräte sind noch immer nicht einheitlich, manche sind beschädigt oder beschädigt, was die Arbeitseffizienz beeinträchtigt.

In Kommunen, Bezirken und Sonderwirtschaftszonen gibt es in vielen Einheiten noch immer Probleme mit der Ausstattung und den Arbeitsbedingungen. Die Arbeitsräume sind beengt und heruntergekommen; in die Betriebsausrüstung wurde nicht ausreichend investiert, sie ist nicht einheitlich und von schlechter Qualität.

In einigen spezifischen Einheiten mit großen Flächen, verstreuter Bevölkerung und schwierigen Verkehrsbedingungen (insbesondere in Berggemeinden und Gebieten mit ethnischen Minderheiten) gibt es viele Hindernisse, wenn es darum geht, die öffentliche Meinung und die Bestrebungen der Bevölkerung zu erfassen und Aktivitäten der Basisbewegung umzusetzen.

Überblick über die Konferenz - Foto: VGP/Toan Thang

Begleitung zur Beseitigung von Schwierigkeiten und Hindernissen an der Basis

Nguyen Thi Thu Ha, Vizepräsidentin und Generalsekretärin des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front, hörte sich die Schwierigkeiten und Hindernisse der Konferenz im Zusammenhang mit der Parteiarbeit an und sagte, dass die Aktivitäten des Parteikomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front auf Provinzebene eine direkte, umfassende und regelmäßige Führung durch den Ständigen Ausschuss des Provinzparteikomitees und des Stadtparteikomitees sicherstellen müssten.

„Was die Empfehlungen zur Gründung einer Parteiorganisation unter dem Ständigen Ausschuss des Provinzparteikomitees betrifft, wird das Politbüro über diese Frage entscheiden und der Ständige Ausschuss des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front wird zusammenkommen und in Sitzungen darüber nachdenken“, sagte Vizepräsidentin und Generalsekretärin Nguyen Thi Thu Ha.

Gleichzeitig wird das Zentralkomitee der Vietnamesischen Vaterländischen Front dem Zentralen Organisationskomitee vorschlagen, dem Sekretariat zu empfehlen, die Parteikomitees auf Provinz- und Stadtebene anzuweisen, die Arbeitsvorschriften der Parteikomitees auf Provinz- und Stadtebene zu studieren und zu ergänzen, um es dem Parteikomitee des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front auf Provinzebene zu ermöglichen, dem Ständigen Ausschuss der Parteikomitees auf Provinz- und Stadtebene direkt Bericht zu erstatten und einige Arbeitsinhalte vorzulegen.

In Bezug auf die Uneinigkeit einiger Provinzen hinsichtlich der personellen Besetzung des Provinzkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front erklärte die stellvertretende Vorsitzende und Generalsekretärin Nguyen Thi Thu Ha, dass es derzeit auf zentraler Ebene nur eine einzige Anlaufstelle für Personal und Finanzierung gebe, nämlich das Zentralkomitee der Vietnamesischen Vaterländischen Front, und keine gesellschaftspolitischen Organisationen. Dies sei die Grundlage für die Zuweisung einer Anlaufstelle an die Provinzfront.

Allerdings muss die relative Unabhängigkeit und Unterordnung gesellschaftspolitischer Organisationen geklärt werden. Die Zentralregierung erarbeitet derzeit eine Reihe von Dokumenten zu Modellvorschriften, Arbeitsbeziehungen und einigen Inhalten zu Finanzen und Vermögen. Darüber hinaus befinden sich viele weitere Inhalte in der Ausarbeitung und sollen grundsätzlich vor dem 20. August 2025 abgeschlossen sein.

Vizepräsidentin und Generalsekretärin Nguyen Thi Thu Ha berichtete von den Schwierigkeiten, die die Gemeinden hinsichtlich Finanzen, Vermögen und Arbeitsbedingungen gemeldet haben, und schlug vor, dass die örtlichen Vaterlandsfronten eine Synthese durchführen und offizielle Stellungnahmen mit dem Ständigen Ausschuss des Provinzparteikomitees, dem Stadtparteikomitee und den örtlichen Behörden einholen müssten, um günstige Bedingungen für die Arbeit der Front und der gesellschaftspolitischen Organisationen zu schaffen.

Das Zentralkomitee der Vietnamesischen Vaterländischen Front wird die Gemeinden tatkräftig unterstützen. Auf Grundlage von Berichten aus Provinzen und Städten wird die Zentralregierung für benachteiligte Gemeinden und abgelegene Gebiete geeignete Unterstützungslösungen entwickeln. Aktuell wird dies die digitale Transformation unterstützen.

Vizepräsidentin und Generalsekretärin Nguyen Thi Thu Ha fügte hinzu, dass gemäß der Richtlinie Nr. 48-CT/TW des Sekretariats der Nationalkongress der Vietnamesischen Vaterländischen Front für die Amtszeit 2026–2031 im Mai 2026 abgeschlossen sein werde; der Nationalkongress der gesellschaftspolitischen Organisationen werde im Juni 2026 abgeschlossen sein.

Der Kongress wird die Charta genehmigen. Daher muss das Organisations- und Inspektionskomitee des Zentralkomitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front die Änderung der Charta an die tatsächliche Situation anpassen.

Zu den Problemen im Zusammenhang mit dem Finanzmechanismus sagte Vizepräsidentin und Generalsekretärin Nguyen Thi Thu Ha, dass gemäß der Verordnung Nr. 301-QD/TW des Sekretariats vom 9. Juni 2025 über die Funktionen, Aufgaben und Organisationsstruktur des Komitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront auf Provinz- und Gemeindeebene das Prinzip klar festgelegt sei: Sicherstellung der Führung durch das Parteikomitee; wirksame Organisation der Umsetzung der Funktionen und Aufgaben der Vietnamesischen Vaterlandsfront und der gesellschaftspolitischen Organisationen, die gemäß der Charta der jeweiligen Organisation und den einschlägigen Vorschriften der Partei und des Staates operieren, über eigene Siegel und Konten verfügen, Sicherstellung des Prinzips, dass gesellschaftspolitische Organisationen direkt der Vietnamesischen Vaterlandsfront unterstehen, und gleichzeitig Förderung der Effektivität, Eigeninitiative und Kreativität jeder Organisation.

Toan Thang

Quelle: https://baochinhphu.vn/thao-go-kho-khan-vuong-mac-cua-mttq-cac-to-chuc-chinh-tri-xa-hoi-khi-hoat-dong-theo-mo-hinh-moi-102250815195825646.htm